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  赋闲稳(wěn)妥缴费(fèi)时刻从头核算?其(qí)间收取(qǔ)条件是。关(guān)于赋闲稳妥缴费时刻从头核算以及赋闲稳妥(tuǒ)缴费时刻从(cóng)头(tóu)核(hé)算,赋闲稳妥金收取条(tiáo)件(jiàn)累计缴费(fèi)时刻中连(lián)续缴费怎样(yàng)算(suàn)?,重庆赋闲稳(wěn)妥收取期限(xiàn),重庆赋闲(xián)稳妥多久发放,赋闲(xián)稳妥缴费期限等你在教我做事啊是什么意思,你在教我做事啊是什么意思问题(tí),农商(shāng)网将为你(nǐ)收拾以(yǐ)下的日子常识:

赋(fù)闲稳妥能够搬运吗

  赋(fù)闲稳妥是能够(gòu)搬(bān)运(yùn)的。

  赋(fù)闲稳妥能够跟(gēn)着参保(bǎo)人(rén)的工作地进行搬运,赋闲稳(wěn)妥的缴费年限(xiàn)累计核算。赋闲人员原用人单位(wèi)与户籍不在同(tóng)一(yī)统筹区(qū)域的,

  能够挑选在原用人单位所在(zài)地(dì)或户籍所(suǒ)在地享用赋闲稳妥(tuǒ你在教我做事啊是什么意思,你在教我做事啊是什么意思)待遇。挑选在户(hù)籍所(suǒ)在地享用赋(fù)闲稳妥(tuǒ)待遇(yù)的(de),先到户籍所在地经办组织开具(jù)接纳函(hán),再到(dào)用人(rén)单位所在地(dì)依照规则处理(lǐ)赋闲(xián)稳妥联(lián)系搬运手(shǒu)续。

赋闲稳妥缴费时刻从头核算(suàn)

  其间(jiān)收取条(tiáo)件是(shì)

  1、依照规则参与赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ),所在单位和(hé)自己已依(yī)照规(guī)则实行缴费责任满一年以上的。

  2、在法定劳(láo)作年纪内非因自己(jǐ)志愿中止工作的。

  3、已按规则处理赋闲(xián)和求(qiú)职挂(guà)号的(de)。

  收(shōu)取时刻是什(shén)么

  1、累计缴费时刻满一年缺乏两年(nián)的(收取)为三个(gè)月(yuè)。

  2、累(lèi)计缴费(fèi)时刻满两年(nián)缺(quē)乏(fá)三年的为六(liù)个月(yuè)。

  3、累计缴费时刻满三年缺乏四年(nián)的(de)为九个月。

  4、累(lèi)计缴费时刻满(mǎn)四年缺乏五年(nián)的为十二个月。

  5、累计缴费时(shí)刻满五(wǔ)年缺乏七(qī)年的为十五个月。

  6、累计缴费时刻满七年的(de)为十(shí)六个月。

  今后累(lèi)计缴费时(shí)刻(kè)每添加一年,收取期限(xiàn)添(tiān)加一个月,最长不(bù)超越二十四个月。

  重庆赋(fù)闲稳妥金收取流程

  1、员工停(tíng)止或免除劳作(zuò)合同7日内到受理赋闲稳妥管理中心经办组织进行存案(àn),并依照要求供给(gěi)停止(zhǐ)或免除劳作合同证明及相关资料;

  2、员工在停止或免除劳作(zuò)合同60日内到(dào)赋闲稳妥管理(lǐ)中(zhōng)心收取(qǔ)单证,然后到指定银行收取赋闲稳妥金(jīn)。

  重庆赋闲稳妥金(jīn)收取期限

  1、重(zhòng)庆赋闲稳妥金(jīn)交纳满1年缺乏(fá)5年,可收取(qǔ)12个月;

  2、重(zhòng)庆赋闲稳妥金交纳(nà)满5年缺乏10年(nián),可收取18个月;

  3、重(zhòng)庆(qìng)赋闲(xián)稳妥金(jīn)交(jiāo)纳满(mǎn)10年(nián)以(yǐ)上,可(kě)收取(qǔ)24个月。

  重(zhòng)庆赋闲稳妥金收取(qǔ)资料(liào)

  1、《赋闲稳妥金申领表(biǎo)》;

  2、自己身份(fèn)证明;

  3、所(suǒ)在单(dān)位出具(jù)的(de)停止或许(xǔ)免除劳作合(hé)同的证明;

  4、赋闲挂号(hào)及求职(zhí)证(zhèng)明(míng);

  5、省(shěng)级劳作保证行政部门规则的其他资料(liào)。

赋闲稳妥缴(jiǎo)费年限怎么核算

  赋闲稳(wěn)妥费 缴(jiǎo)费时刻(kè)按单位(wèi)和员工个人交纳赋闲稳妥费的时刻别(bié)离累(lèi)计核算。

   缴费满1年以上的,累计缴费时刻(kè)满5个(gè)月,核定收取赋闲稳妥金的期限为(wèi)1个(gè)月。

   注:赋(fù)闲人员申领赋闲金条件之(zhī)一是赋闲(xián)前用人单位(wèi)和自己现(xiàn)已交纳(nà)赋闲稳妥(tuǒ)费满1年。

   依(yī)照以上方法核算,累计缴费时刻满5年缺(quē)乏10年,核(hé)算(suàn)收取期限超越18个月的,按18个月核(hé)定;累计缴费时刻10年以(yǐ)上,核算收取期限超越(yuè)24个月的,按24个月(yuè)核(hé)定。

   也就(jiù)是说(shuō),核(hé)算出来的成果为2-18个月以及24个(gè)月(yuè),没有1、19、20、21、22、23个月之期(qī)限。

   赋闲(xián)人员从头工作后再次赋闲的,其收取(qǔ)赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥金的期限能够(gòu)与前次赋闲应(yīng)当收(shōu)取(qǔ)而未收取的赋闲(xián)稳妥金的(de)期限兼并核算,但最长(zhǎng)不(bù)得超(chāo)越(yuè)24个月。

  赋闲人(rén)员(yuán)收取赋闲(xián)稳妥金(jīn)的期限,依据(jù)赋闲人(rén)员赋闲前累计缴费(fèi)时刻(kè)确认,最(zuì)长不得超越24个月。

  1、累计缴费时刻满1年不满2年(nián)的(de),收取(qǔ)3个月(yuè)赋闲(xián)稳妥金(jīn);

  2、累计缴费(fèi)时刻(kè)2年以上不满3年的,收取6个月赋(fù)闲稳妥金(jīn);

  3、累计缴费时刻3年以上(shàng)不满(mǎn)4年的(de),收取9个(gè)月赋(fù)闲稳妥金(jīn);

  4、累计缴费时刻4年以上不满(mǎn)5年(nián)的,收取(qǔ)12个月赋(fù)闲稳妥金;

  5、累计缴费(fèi)时刻5年(nián)以上不满(mǎn)10年的,收取18个月赋(fù)闲(xián)稳妥金(jīn);

  6、累计缴费时刻(kè)满10年以上(shàng)的(de),收取24个(gè)月赋闲稳妥金。

  赋闲(xián)稳(wěn)妥费缴费时刻按单位和员工个人交纳赋闲稳妥费(fèi)的(de)时(shí)刻别离累计(jì)核算。

  法律依据(jù):

  《赋闲(xián)稳妥条例(lì)》 第十七条 赋你在教我做事啊是什么意思,你在教我做事啊是什么意思闲(xián)人(rén)员(yuán)赋(fù)闲(xián)前所在单(dān)位和自己(jǐ)依照规则累计缴(jiǎo)费时刻满1年(nián)缺(quē)乏(fá)5年的(de),收取赋闲稳妥金的(de)期限(xiàn)最长为12个月(yuè);

  累(lèi)计(jì)缴费时刻满5年缺(quē)乏(fá)10年的,收取赋闲稳(wěn)妥金的期限最长为18个月(yuè);

  累计(jì)缴费时(shí)刻10年(nián)以(yǐ)上的,收取赋(fù)闲(xián)稳妥金的期限最长为24个月。

  从头工作后,再次赋闲的,缴费时刻从头核(hé)算(suàn),收取赋(fù)闲(xián)稳妥金的期限能够与前(qián)次(cì)赋闲应收(shōu)取而没有收取的赋闲稳(wěn)妥金的期(qī)限兼并核算,可是最(zuì)长不得(dé)超越(yuè)24个月。

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