什么(me)是三金(jīn),三金主要(yào)包括什(shén)么内(nèi)容(róng)，什么叫(jiào)三金是三(sān)金：工(gōng)伤保险金、医疗保险金、养老(lǎo)保险(xiǎn)金(jīn)的。

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什么是三金,三金(jīn)主要(yào)包括什么内容，什么叫三(sān)金

　　社会保险是指国家通过立(lì)法(fǎ)强制建立社会保险基金，对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或(huò)失(shī)业时(shí)给予必要(yào)的物(wù)质帮助的(de)制(zhì)度。

　　现在公司(sī)的(de)福利待遇为“五险一金(jīn)”包(bāo)括：养老保险、医(yī)疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险(xiǎn)。

　　一金是指(zhǐ)住房公(gōng)积金。

　　扩展(zhǎn)资(zī)料(liào)：

　　企业(yè)需(xū)要在成立之日起三十日内去社(shè)保局及公(gōng)积金中心办理社保、公积(jī)金开(kāi)户。

　　社保开户(hù)后会(huì)拿(ná)到《社(shè)保(bǎo)登(dēng)记(jì)证》，公积金开户后(hòu)会(huì)取(qǔ)得单位公积(jī)金(jīn)登记号。

　　单位每月都必(bì)须把企业新增(zēng)的(de)员工添(tiān)加进单位的五险一金(jīn)账户中，并把(bǎ)已经离职的员(yuán)工从账(zhàng)户中(zhōng)删除。

　　社保、公积(jī)金账户为两个(gè)独立的账户(hù)，增减员工的操作在两个账户中都必须进(jìn)行。

　　单位每月需要为员工(gōng)申报正(zhèng)确的(de)五险一金缴费基数，以确保五险(xiǎn)一金的正常(cháng)缴纳。

　　五险一金的缴(jiǎo)费基数以(yǐ)员工上年度平均(jūn)工资或入职首(shǒu)月工(gōng)资为准(zhǔn)。

　　如果企(qǐ)业(yè)、银(yín)行、社保(bǎo)/公积金管理机构(gòu)三方签订(dìng)了银行代缴(jiǎo)协议(yì)，则(zé)五险一金费用将在每(měi)月固(gù)定时间从企业银行账(zhàng)户中直(zhí)接(jiē)扣除。

　　当然企业也可以选(xuǎn)择通(tōng)过现金(jīn)或者支(zhī)票的形式前往(wǎng)五险一(yī)金管(guǎn)理(lǐ)机(jī)构现场缴费。

三金指(zhǐ)的是哪三金

　　三金指(zhǐ)的(de)是住房公(gōng)积金、小企业欠薪保障金和残疾人(rén)失业(yè)保障金。

　　具(jù)体介绍(shào)如下：

　　一、住房(fáng)公(gōng)积金(jīn)，是指国家(jiā)机(jī)关、国(guó)有企业、城镇集体企(qǐ)业(yè)、外商投资(zī)企业、城(chéng)镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非(fēi)企业单(dān)位、社会团体及其在职(zhí)职(zhí)工缴存的(de)长期住房储金：

　　1、住房公积金只(zhǐ)在城镇建立(lì)，农(nóng)村不建立住(zhù)房公(gōng)积金(jīn)制度；

　　2、只有在职职(zhí)工(gōng)才建(jiàn)立住房公积金制度，无工作的城镇居(jū)民(mín)、离退休职(zhí)工不实行住房公积金制度；

　　3、住(zhù)房公积金吵笑兆由两部分(fēn)组(zǔ)成，一部分由职工所在单位缴存，另一部分由职升租工个人(rén)缴存(cún)。

　　职(zhí)工(gōng)个人缴存部分由单(dān)位(wèi)代扣(kòu)后(hòu)，连同(tóng)单位(wèi)缴存部分一并(bìng)缴存到(dào)住房(fáng)公积金(jīn)个(gè)人(rén)账(zhàng)户内；

　　4、住房公积金缴存的长期(qī)性，住(zhù)房公积(jī)金制度一经建(jiàn)立，职工升模在职(zhí)期间必须不间断(duàn)地(dì)按(àn)规定缴存，除相关(guān)规(guī)定的其他(tā)情(qíng)形外，不(bù)得中(zhōng)止和中断；

　　5、住房公(gōng)积金是职工(gōng)按规定(dìng)存储起来的专项用(yòng)于住(zhù)房消费(fèi)支(zhī)出(ch定性变量与定量变量区别在哪，定性变量与定量变量区别ū)的个人(rén)住房储金，具有(yǒu)两个特征，积累(lèi)性和专用性(xìng)。

　　二、欠薪保定性变量与定量变量区别在哪，定性变量与定量变量区别障金，是(shì)指用人单位拖(tuō)欠员工工资且(qiě)有(yǒu)本条例(lì)规(guī)定情形时，由主管部门根据相关条例规定(dìng)，用欠薪保障基金向员工垫付一(yī)定数额工(gōng)资的社会共(gòng)济制(zhì)度；

　　三、残(cán)疾(jí)人(rén)失业保(bǎo)险金，符合条件残疾人申领(lǐng)失业保险金制度，其目的就(jiù)是确保(bǎo)残疾人的(de)基本生活。

　　【法律依据】

　　《住房公积金管理条例(lì)》第二条(tiáo) 本条例适(shì)用于(yú)中华人民共和国境内住房公积(jī)金的(de)缴存、提取、使用、管理和(hé)监督。

　　本条例所称住房公积金(jīn)，是指(zhǐ)国家(jiā)机关(guān)、国有企业、城镇集体企业、外商(shāng)投资(zī)企业、城(chéng)镇私营企业(yè)及其他城镇企业、事(shì)业单位、民办非(fēi)企(qǐ)业单位、社会团体（以下统称(chēng)单位）及其在职职工缴(jiǎo)存的(de)长期(qī)住(zhù)房(fáng)储金。

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