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文章(zhāng)目(mù)录(lù)：

• 1、什(shén)么是职业(yè)生涯规划?
• 2、如何进行职(zhí)业(yè)生涯规划(huà)?
• 3、什么是职(zhí)业生(shēng)涯规划
• 4、职业(yè)生(shēng)涯(yá)规划是什么
• 5、职业生涯规(guī)划包括什么方面?
• 6、个人(rén)职(zhí)业生(shēng)涯规划范(fàn)文(精选6篇)

什么是职业(yè)生涯规划?

职业规划(huà)又称职业生涯规划(huà)，是指在对个人性格特(tè)点、兴趣爱好、成长环境(jìng)、 从业经(jīng)历等因素进(jìn)行(xíng)深入分析(xī)的基础(chǔ)上，确定个人短(duǎn)期和长(zhǎng)期的(de)事(shì)业发展目标。

职业(yè)规(guī)划就(jiù)是(shì)对职业生涯(yá)乃至人生进(jìn)行持(chí)续的系统(tǒng)的计划的过程。一(yī)个完整的职业规划由职业定位、目标设定(dìng)和通道设计三(sān)个要素构成。职业生涯规划(huà)（career planning）也叫“职业规划”。

职业生涯规划是指个人发(fā)展(zhǎn)与组(zǔ)织发展相结合(hé)，对决定一个(gè)人职业生(shēng)涯的主客观因(yīn)素进行分析、总结和测定。

名(míng)词(cí)解释(shì)：职业生涯规划是对职业生涯乃至(zhì)人生进(jìn)行持续的(de)系统的计划的(de)过程(chéng)。一个完整的职业(yè)规划由职(zhí)业(yè)定(dìng)位、目标设(shè)定和通(tōng)道设(shè)计三个要素构(gòu)成。

职业生(shēng)涯规划是(shì)指个(gè)人(rén)根据自身情况和发(fā)展目标，对(duì)工(gōng)作生涯(yá)进行的系统性设(shè)计和规划。它的目的是帮助个人(rén)在职业选择(zé)和发展上(shàng)有更清晰的方(fāng)向和远景(jǐng)，做到心中有(yǒu)数，步步为营。

职业生涯是指个体(tǐ)职业(yè)发展的历程，一般是指(zhǐ)一个人终生经历的所有(yǒu)职业发展的整个历程(chéng)。职一个男的长期不碰他老婆是什么原因(zhí)业生(shēng)涯(yá)是贯穿一生职业历程的漫长过程。

如何进行职业生(shēng)涯规划?

职业生涯规划的(de)过(guò)程包(bāo)括树立正确的生(shēng)涯发(fā)展信念、自我评估、生涯机(jī)会评估、职业方向定位、设(shè)定发展目标、制定行动方案与实施(shī)计划、生涯评估与反(fǎn)馈(kuì)七个基本步(bù)骤(zhòu)。树立正确的生涯发展信念。生涯(yá)发展的信(xìn)念是事业成功的基(jī)本前提。

认清自我。择业(yè)首先要认(rèn)识(shí)自我，了解自己(jǐ)的性格、气质(zhì)以及能力、兴趣(qù)、特(tè)长，给自(zì)己(jǐ)恰当的认知和(hé)定位，搞清(qīng)适合(hé)干什么，能干什么，从而确定大(dà)致的选择方向(xiàng)和范(fàn)围。其次，必(bì)须明确职业(yè)价值(zhí)观，即确定自(zì)己(jǐ)在职(zhí)业中最(一个男的长期不碰他老婆是什么原因zuì)看重什么。

(2)兴趣与职业的匹(pǐ)配；(3)特长与职业的(de)匹配(pèi)；(4)内(nèi)外环境(jìng)与职(zhí)业相(xiāng)适应。职业生涯路线的(de)选择。在职业(yè)确定后(hòu)，向哪一路线发展，此(cǐ)时(shí)要作(zuò)出选择(zé)。

什么是职业生涯规划

职业生涯规划(huà)是对职业(yè)乃至人(rén)生进行持续、系统规划的过程。一个完(wán)整的职业规划包括三个要素：职(zhí)业定位、目标(biāo)设定和渠道设计。职业(yè)生涯规划是指分析和衡(héng)量个人职业选择的主(zhǔ)客观(guān)因素，确定个人目标并努(nǔ)力实现这些(xiē)目(mù)标的(de)过(guò)程。

职业规划又(yòu)称(chēng)职业生涯规划(huà)，是指在(zài)对个人性格特点、兴趣爱好、成长环(huán)境(jìng)、 从(cóng)业经历等因素进行深入(rù)分析的基础上，确定个人短期和长期(qī)的事业发(fā)展(zhǎn)目标。

职业(yè)生涯规(guī)划是指个人发展与组(zǔ)织发展(zhǎn)相结合，对(duì)决(jué)定一个人职(zhí)业生涯(yá)的主客观因(yīn)素进行分析、总(zǒng)结和测定。

名词解释：职业生涯(yá)规划是对(duì)职业生涯乃至人生(shēng)进行持续的(de)系统(tǒng)的计划的(de)过程。一个完整的职业规划由(yóu)职业(yè)定位、目标(biāo)设(shè)定和(hé)通道设计三个要素(sù)构(gòu)成。

职业生涯(yá)规划是什么

1、职业生涯规划是指(zhǐ)考虑个人职(zhí)业目标、职业能力和职业发展路(lù)径，制定长期职(zhí)业规划(huà)、短期职(zhí)业目标(biāo)以及一系列职业行动计划的过程。

2、职业生涯规划是指个(gè)人根据(jù)自身(shēn)情况和发展目标，对工(gōng)作生涯进行的系(xì)统性设计(jì)和规划。它的目的是帮(bāng)助个人在(zài)职业选择和发(fā)展上有更清晰(xī)的方向和远景，做(zuò)到心(xīn)中(zhōng)有数，步步为营。

3、职业规(guī)划又称职业生(shēng)涯规划(huà)，是指在对个人性格特点、兴趣爱(ài)好、成(chéng)长环境、 从业(yè)经(jīng)历等因(yīn)素进(jìn)行(xíng)深入分析的(de)基础上，确定(dìng)个人(rén)短期和(hé)长期的事业发展目标。

4、职业生涯规划（Career planning），也叫职业(yè)规划、生涯规划，就是(shì)对职业生涯乃(nǎi)至人(rén)生进(jìn)行持(chí)续的系(xì)统的计划的过程，最早起源(yuán)于1908年的美国。一个完整的职业规划由职业定位、目标设(shè)定和通道设计三个(gè)要(yào)素构成。

职(zhí)业生涯规划包括(kuò)什么方面(miàn)?

职业生涯规划(huà)书应包(bāo)括的基本(běn)内容有：自我评价、确立目(mù)标、环境评价(jià)、职业定位、实施策略(lüè)、评估(gū)与反馈等方面。具(jù)体内容如下(xià)： 自我评价(jià) 一个(gè)有效的(de)职(zhí)业生涯设计必须是在充分(fēn)且正确认识自身条(tiáo)件(jiàn)与(yǔ)相关环境的基础上进行的。

自我评估(gū)阶段(duàn)，主要包括对个人的需求、能力等的分(fēn)析，确(què)定(dìng)什么(me)样的(de)职业(yè)比较适合(hé)自己和自(zì)己具备(bèi)哪些能力。组织与社会(huì)环境(jìng)分析阶段：短期的规划比较注重(zhòng)组织环境(jìng)的分析，长期的规(guī)划要更多地(dì)注(zhù)重(zhòng)社会环(huán)境的分析(xī)。

．标题：包括姓名、规划(huà)年限、年龄跨度、起止时(shí)间。规(guī)划年(nián)限(xiàn)不分(fēn)长短，可以(yǐ)是半(bàn)年、三年(nián)、五年(nián)，甚至是二十(shí)年，视(shì)个人的具体情况而定。2．目标(biāo)确定：确立职业方向(xiàng)、阶段(duàn)目(mù)标和(hé)总体目标(biāo)。

个人(rén)职业生涯规划范(fàn)文(精选6篇)

篇(piān)一：个(gè)人职业生涯(yá)规划范文 第首先、自我评估(gū) 自(zì)我(wǒ)评(píng)估包括对(duì)自己的兴趣(qù)、特(tè)长、性(xìng)格(gé)的了解(jiě)，也包括(kuò)对自己的学识(shí)、技能、智商、情商(shāng)的测试，以及对自己(jǐ)思维方式、思维(wéi)方法、道德水(shuǐ)准的评价等等。

在大(dà)学生就业形势越来越严峻的今天，职(zhí)业(yè)规(guī)划开(kāi)始成为大学(xué)生争夺战中的另一重(zhòng)要利器。

下(xià)面是我整理(lǐ)的大学(xué)生的职业(yè)生涯规划800字(精选7篇)，欢迎(yíng)大家分享。

个人简历中的职业生涯规划(huà)范文1 我的(de)爱好(hǎo)：读(dú)书，运动，听(tīng)音乐，交(jiāo)友(yǒu)、、、 我(wǒ)喜欢(huān)的书籍(jí)：《钢铁(tiě)是怎样炼成的》 我喜(xǐ)欢的歌曲(qū)：年(nián)轻的战场 我(wǒ)的座右铭：成功，并不(bù)是遥遥无期的奢求，只要你一伸(shēn)手，就能(néng)紧紧(jǐn)抓住他。

职业生涯规划范文2000字篇一 现今社会，人们(men)越来(lái)越重视自我的(de)发展完善和实现，这就客观(guān)的要求我们(men)对自(zì)己(jǐ)的未来(lái)做出一个全方位(wèi)的统筹规(guī)划，也可以说(shuō)就(jiù)是职业(yè)生涯(yá)规(guī)划。

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