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  现在女性(xìng)多少岁可以领养老金?城镇职工养老保险(xiǎn),正常退休男(nán)60,女工(gōng)50周岁,女干部55周(zhōu)岁,特殊(shū)工(gōng)种男55周岁(suì),女45周岁,病退男50周岁女45周岁的。关于现在女性(xìng)多少岁可以领养老金以及现在女性多少岁(suì)可以领(lǐng)养老金,男士多少岁可以领养老金,女职工多少岁可(kě)以(yǐ)领养老金,个人社(shè)保(bǎo)多少岁(suì)可以(yǐ)领养老(lǎo)金,个人缴纳社保多少岁可以领养老金等问题,农商网将(jiāng)为你整理以(yǐ)下的生活知识:

领养老金的年龄是多少

  领养老金(jīn)的年龄是55-60岁的。

  养老(lǎo)保险(xiǎn)一般(bān)是55-60岁左右可以领。个人(rén)缴(jiǎo)费至少满15年(nián),就可以到退休(xiū)年龄领取养老金(jīn)。

  男(nán)职工60岁;从事(shì)管理和科研工作的女职工55岁(suì);从事(shì)生产和工勤辅助工作的女职工50岁(suì),自由职业者、个(gè)体(tǐ)工商户(hù)女年满55周岁(suì)。

  另外,党政机关、群众团(tuán)体、企(qǐ)业和事业单位的女(nǚ)干部年满55周岁,且参加革(gé)命工作满10年。

现在女性多少(shǎo)岁可以领养老金

  1、城镇职工养(yǎng)老保险,正(zhèng)常退(tuì)休男(nán)60,女(nǚ)工50周岁,女干部55周岁,特(tè)殊工(gōng)种男55周岁,女45周岁,病退男50周岁女45周岁。

  2、灵活就业男60女55周岁(suì)。

  3、城乡居民(mí定性变量与定量变量区别在哪,定性变量与定量变量区别n)养老保险,不论男女,都是60周(zhōu)岁领取。

  以(yǐ)上就是给各位(wèi)带来的关(guān)于多(duō)少岁(suì)可以领养老金的全部内(nèi)容了。

女(nǚ)人多少岁可以领养老金

  女人多少岁可以领养老金,具体(tǐ)如(rú)下:

  1、养老保险女(nǚ)性年(nián)满(mǎn)五十周岁开(kāi)始领(lǐng),达到退休(xiū)年龄,并已办理退(tuì)休手续(xù);

  2、社保缴费满(mǎn)十五年的(de),女职工(gōng)在(zài)年满五十周(zhōu定性变量与定量变量区别在哪,定性变量与定量变量区别)岁(suì)的(de)次(cì)月(yuè)开(kāi)始享受养老保险待遇(yù),符合参保条件的参保后可以按(àn)月(yuè)领取养老金。

  养老金(jīn)领取需要满足领取条件的劳动(dòng)者(zhě)提交相关资(zī)料到社会保险行政(zhèng)部门(mén)申(shēn)请办理,然后办理相关登记,之后每个月(yuè)就可(kě)以领取养老金了(le),通常会(huì)按时将养老金(jīn)打入(rù)指定的账户。

  女职工退(tuì)休的条件,具(jù)体如下:

  1.年满五十(shí)周岁,连(lián)续工龄满十年的;

  2.从事有害身体健康的工作,年(nián)满四十五周岁,连续工龄满(mǎn)十年的;

  3.年满四十五周岁(suì),连续工龄(líng)满十年,完全(quán)丧失劳(láo)动能力的;

  4.因工致残(cán),完全丧失(shī)劳动能力的。

  法律依据(jù):《国务院关(guān)于工(gōng)人退休、退(tuì)职的暂行办(bàn)法》第(dì)一条

   全民所有制(zhì)企业、事业单(dān)位和党政机(jī)关、群众团(tuán)体的工(gōng)人,符合下(xià)列(liè)条件之(zhī)一的,应(yīng)该(gāi)退休:

  (一)男年满六十周岁,女(nǚ)年满(mǎn)五十周岁(suì),连续工龄满十年(nián)的。

  (二)从事井下、高空、高温、特(tè)别(bié)繁重体力劳动或(huò)者其(qí)他有害(hài)身体健康的工作,男年(nián)满五十五(wǔ)周岁、女年满四(sì)十五周岁,连续(xù)工龄满十年的。

  本项规(guī)定也(yě)适用于工(gōng)作条件与工人相同的基层干部(bù)。

  (三)男年满(mǎn)五十(shí)周(zhōu)岁,女年满四十五周岁,连续工定性变量与定量变量区别在哪,定性变量与定量变量区别龄满(mǎn)十年,由(yóu)医院(yuàn)证(zhèng)明(míng),并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

  (四(sì))因工致残(cán),由医院证明,并经劳动鉴(jiàn)定委员(yuán)会确定,完全丧失(shī)劳(láo)动能力的。

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