京东CFO许(xǔ)冉将(jiāng)接(jiē)替(tì)徐雷，出任京东CEO一职。

　　这距(jù)离徐雷出任京东CEO刚刚过去一年。2022年(nián)4月，徐(xú)雷出任京东集(jí)团CEO，负责(zé)日常运营管理，向京东集团董事局主席刘强东汇(huì)报。刘强(qiáng)东卸任京东集团CEO一(yī)职。

　　2021年9月，京东首度设(shè)立(lì)京东集(jí)团(tuán)总裁一(yī)职(zhí)，徐(xú)雷由京东(dōng)零售集团CEO升(shēng)任京东集团(tuán)总裁，负责京东各业务板块(kuài)的日常运营(yíng)和协同发展。

　　此次(cì)新上任(rèn)CEO的许冉于2018年7月加入京东，任(rèn)职财务副总裁，2020年1月晋升为高级副总裁，并(bìng)自2020年6月至今(jīn)担任(rèn)京东的首席财务官。在2018年7月至(zhì)2020年5月期间，许(xǔ)冉除了担(dān)任京东零(líng)售的首席财务(wù)官，亦先后(hòu)兼(jiān)任(rèn)集团财务和集团税务(wù)的部门负责人。

　　在加一滴水多少ml 一滴水多少克(jiā)入京东之(zhī)前，许冉是普华永道中天会计师事务所（特殊普通合(hé)伙）的审计合伙人，许冉现亦任京东科技董(dǒng)事。曾(céng)是中(zhōng)国及(jí)美国的注册(cè)会(huì)计(jì)师，毕(bì)业于(yú)北京(jīng)大学并获得理学与经(jīng)济学双学士学(xué)位。

　　过去半年多来(lái)，京东内部架构调整动(dòng)作(zuò)频频。

　　2022年11月(yuè)，刘(liú)强东发布全员信：自(zì)2023年1月1日(rì)起，京东集团高级(jí)管理(lǐ)人员的现金(jīn)薪酬降低10％到20％不等，职位(wèi)越高降得越多。

　　随后，京东零售事业群启(qǐ)动了(le)一轮(lún)大调(diào)整，其中(zhōng)最(zuì)大的变化是原3C家电事业(yè)群(qún)被拆分(fēn)，家(jiā)电和家居(jū)业务(wù)合并为家电(diàn)家居事业(yè)群，3C数码(mǎ)成为(wèi)独立事(shì)业群(qún)。调(diào)整后，京(jīng)东零售包(bāo)括家电家居、3C数码、大商超、生活(huó)服务、大(dà)时(shí)尚等5大事业群(qún)及同城(chéng)零售和企业(yè)业(yè)务等多(duō)个独立(lì一滴水多少ml 一滴水多少克)事(shì)业(yè)部(bù)。

　　今年1月，京东科技开展了一(yī)轮组织架(jià)构调(diào)整，设立“一部(bù)三(sān)中心”，即云事业部，销售(shòu)、解决方(fāng)案和交付(fù)三大中心。4月，徐丰从原京东科技(jì)数字(zì)城市群(qún)总裁变动为京东科技销售中心(xīn)负责(zé)人后，升任京(jīng)东科(kē)技总裁(cái)一职，向CEO李娅云汇(huì)报。

　　在4月9日的京东经营管理会(huì)上、京东再度进行(xíng)组(zǔ)织变(biàn)革，从事业群制回归事业部(bù)制。京东零(líng)售五大事业群负责人将(jiāng)统(tǒng)一变更为事业部负责人。调整后，京(jīng)东零售旗下家电家居、3C数码、大商超、生活服务、大时尚5大事业群负(fù)责(zé)人将统一(yī)变更为事业部负(fù)责(zé)人，继续向京东(dōng)零(líng)售 CEO辛利军汇报。

　　同时，京东物流(liú)也(yě)以类似(shì)的思路开(kāi)展了新一轮变(biàn)革，在总部推行(xíng)事业部制，成(chéng)立了(le)供应链(liàn)、快递(dì)、快运、国(guó)际(jì)业务等独立(lì)事业部。在区(qū)域(yù)层面，取消原有的七大区(qū)域划(huà)分(fēn)，将省份作为(wèi)具体的(de)经营(yíng)单元，直接向总部相关事(shì)业部(bù)负责人汇报。

　　多名(míng)接近(jìn)京东内部人士告(gào)诉《科创板日报(bào)》记者，随着架构改变，最近(jìn)京东高管变动较大，“各(gè)种CXO们都要动。”

　　但这些架构和人员变动，能否为京东带来(lái)新(xīn)的(de)活(huó)力，仍有待观望(wàng)。“比起频繁(fán)调(diào)整人员，京东需要调整的是组织风气，反对形(xíng)式主义和唯上思(sī)维(wéi)，要(yào)更为真(zhēn)抓实干。”有熟悉京东人士如(rú)是表示。

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