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卫校是什么学校主要干什么,临海卫校是什么学校 京东大调整!CFO许冉接替徐雷出任CEO

  京东CFO许冉将接替徐雷(léi),出任京东CEO一职。

  这距离(lí)徐雷出(chū)任京东CEO刚(gāng)刚过去一年。2022年4月,徐(xú)雷出任京(jīng)东(dōng)集团CEO,负(fù)责日常(cháng)运营管理,向(xiàng)京东(dōng)集团董事局主(zhǔ)席刘强东汇报。刘强东卸任京东集团CEO一(yī)职。

  2021年9月,京东首度设立京东集团(tuán)总裁一职,徐(xú)雷由京东(dōng)零售(shòu)集团CEO升任京(jīng)东(dōng)集团总裁,负(fù)责京东各业(yè)务板块的日常(cháng)运营(yíng)和(hé)协同(tóng)发展(zhǎn)。

  此次新上任CEO的许冉于2018年7月加入京东(dōng),任职财务副总裁,2020年(nián)1月晋升(shēng)为高级副(fù)总(zǒng)裁,并(bìng)自2020年(nián)6月至今担任(rèn)京东的(de)首席财务官。在2018年7月至(zhì)202卫校是什么学校主要干什么,临海卫校是什么学校0年5月期间,许冉除了担任京东零(líng)售(shòu)的首席财务官,亦(yì)先后兼任集(jí)团财务(wù)和集团税务的部门负(fù)责人。

  在加入(rù)京东之前(qián),许冉是普华永(yǒng)道中天会计师事(shì)务所(特(tè)殊普通合伙)的审计(jì)合伙人(rén),许冉现亦任京东科技董事。曾是中国及(jí)美国的注册会计师,毕业(yè)于北京大学(xué)并获得理学与(yǔ)经济学双学士学(xué)位。

  过(guò)去半(bàn)年多来(lái),京东内部架构(gòu)调整动作(zuò)频频(pín)。

  2022年11月,刘强东发布全员(yuán)信:自2023年1月1日起,京东集团高级管(guǎn)理人员的现(xiàn)金薪酬降低(dī)10%到(dào)20%不等,职位越高降得越多。

  随后,京东零售事(shì)业群启动了一轮大调整(zhěng),其中(zhōng)最大的变化(huà)是原3C家电(diàn)事业群被拆分,家(jiā)电和家居业(yè)务合并为家(jiā)电家居(jū)事业(yè)群,3C数码成为独立事业群(qún)。调整(zhěng)后,京东(dōng)零售包括家电家居、3C数码、大商超、生活服务、大时(shí)尚等5大事业(yè)群及同城零售和企业业(yè)务等(děng)多个独立事(shì)业(yè)部(bù)。

  今年(nián)1月,京东科(kē)技开展了一轮组(zǔ)织(zhī)架(jià)构调(diào)整,设(shè)立“一(yī)部三中心”,即云(yún)事业部,销(xiāo)售、解决(jué)方(fāng)案和交(jiāo)付三大中心。4月,徐(xú)丰从原京(jīng)东科技数(shù)字(zì)城市群总裁(cái)变动(dòng)为(wèi)京东科(kē)技销售中心(xīn)负责(zé)人后,升(shēng)任(rèn)京(jīng)东科技总裁一职(zhí),向CEO李娅云(yún)汇(huì)报(bào)。

  在4月9日的京(jīng)东经营管理(lǐ)会(huì)上、京(jīng)东(dōng)再度(dù)进(jìn)行(xíng)组(zǔ)织变革卫校是什么学校主要干什么,临海卫校是什么学校,从事业(yè)群制回归事(shì)业部(bù)制。京东零售五(wǔ)大事业群负(fù)责人(rén)将统一变更为事(shì)业部负(fù)责人。调整后,京东零售旗(qí)下家电(diàn)家(jiā)居、3C数码(mǎ)、大商超(chāo)、生活服务、大(dà)时尚5大事(shì)业群(qún)负责(zé)人将(jiāng)统一(yī)变更为事业部负责人,继续向京东零售(shòu) CEO辛利军汇报。

  同时,京东物流也以类(lèi)似的(de)思路开展了新一(yī)轮变革,在总部推行事业(yè)部(bù)制,成(chéng)立了供应链(liàn)、快递(dì)、快(kuài)运(yùn)、国际业务等独(dú)立事业部。在区域层面(miàn),取消(xiāo)原有的七大区域划分,将省(shěng)份作为具体的经(jīng)营单(dān)元,直接向总部相(xiāng)关事业部负责人(rén)汇报。

  多(duō)名接近(jìn)京东(dōng)内部人士告诉《科创板日报》记(jì)者,随着架构改变,最近京东(dōng)高(gāo)管变(biàn)动较大(dà),“各种CXO们都要(yào)动。”

  但这些(xiē)架构和人员变动,能(néng)否为京东带来(lái)新的活力,仍有(yǒu)待观望。“比(bǐ)起频繁调整(zhěng)人(rén)员,京东需要调整的是(shì)组织(zhī)风气,反对形式(shì)主义和唯上思维,要更为真抓实干。”有熟(shú)悉京(jīng)东(dōng)人士如是表示。

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