15个工作(zuò)日是多长时(shí)间(jiān)？是21天的。关(guān)于15个(gè)工(gōng)作日是多长时间以(yǐ)及15个(gè)工作日是多长时间是(shì)多少天，7～15个工作日是(shì)多长时间(jiān)，15个(gè)工作日是多长时(shí)间呢(ne)？，15个(gè)工作日到底是(shì)多少天(tiān)，15个(gè)工作日是多(duō)久时间等问题，小(xiǎo)编(biān)将(jiāng)为你整理(lǐ)以下的(de)知识答案：

15个工作(zuò)日(rì)包括(kuò)周六(liù)周日吗

　　15个工作日(rì)不(bù)包(bāo)括周(zhōu)六周日的。

　　周(zhōu)六(liù)周日的话往后(hòu)顺延,15个工作日也就是三周的时间。

　　每一周的法定工作日是5天(tiān),国有机关和事业(yè)单位自每周一至周(zhōu)五,周六和周日为工休日,企业单(dān)位(wèi)可根据实际情(qíng)况灵(líng)活(huó)安(ān)排(pái)周休息(xī)日。

15个工作日是多(duō)长时间

　　是(shì)21天的。

　　15个工作日通常应(yīng)当是(shì)21天（含公休日(rì)6天），每周7天（只(zhǐ)有5个(gè)工作日），三周就是15个工作日，可以理解(jiě)为∶连续时间累计(jì)中剔(tī)除休息日(rì)后达到15天(tiān)。

　　工作(zuò)日是(shì)指法律(lǜ)规定的一(yī)昼夜内的工(gōng)作时间的时数。

　　工作日通常分(fēn)为四(sì)种，即标准工作日(rì)，特殊条(tiáo)件下(xià)的缩短(duǎn)工(gōng)作日、延长工作日和无定时工作日。

法(fǎ)律依(yī)据

　　《劳动法》第三十六(liù)条

　　国(guó)家实行劳动者(zhě)每日工作时间不超(chāo)过八小(xiǎo)时、平均(jūn)每周工作时间不超(chāo)过四十四小时的(de)工时制度。

　　第(dì)四十一条

　　用人单位由(yóu)于生产经营需要，经(jīng)与工会和(hé)劳动者协商(shāng)后可以延长工作时间，一般每(měi)日不得超过一小时；因特殊原因需要延长(zhǎng)工作时间的，在保障劳(láo)动者身(shēn)体(tǐ)健康的条(tiáo)件下延(yán)长工作时间每日不得超(chāo)过三小时(shí)，但是每月不得(dé)超过三十六小时。

工(gōng)作(zuò)日起源

　　马克思认(rèn)为八小(xiǎo)时(shí)工作制(zhì)是工人(rén)阶级解放(fàng)的一个必要条(tiáo)件，没有这个条件，一切进(jìn)一步(bù)谋求改善工人状况和解放工人的尝试，都将遭到失败。

　　于(yú)是在国(guó)际共运史上，各国工人为争取八小时(shí)工作制付(fù)出了长期努力，

　　1866年第一国际日内瓦代表大(dà)会根据马克(kè)思的建议通过了(le)《关于缩短工作(zuò)日》的决议，但远在这之前(qián)的1836年，美(měi)国《全国劳(láo)工报》就提出：我们相信每日劳(láo)动八小时对(duì)于任何人都(dōu)已(yǐ)经(jīng)太够了。

　　马克思自己(jǐ)也承认：我们建议通(tōng)过立法(fǎ)手续吧工作日限制为八小时(shí)。

　　这种限制(zhì)是美国工人的共同(tóng)要求(qiú)，代(dài)表(biǎo)大会决定将使它成为全世界工(gōng)人阶级的共同行动(dòng)纲领(lǐng)。

　　1933年，美国(guó)率先将全国标准(zhǔn)工作(zuò)时间改为每周40小时。

　　受此(cǐ)鼓舞，国际劳工组织1935年出台的47号公约(yuē)规定(dìng)每天(tiān)工作时间不能超过8小(xiǎo)时，每周不(bù)能超(chāo)过40小时(shí)，

　　但美国并(bìng)不是(shì)灯塔(tǎ)，八小时工作制的口号最早起源于英(yīng)国。

　　早(zǎo)在1817年(nián)8月，英国(guó)空想(xiǎng)社会主义者(zhě)罗伯(bó)特(tè)·欧文(wén)就提出了八小时工作制问题，并把它作为理(lǐ)想社会的重(zhòng)要(yào)制度(dù)。

　　在这之后的(de)1853年，伦敦建筑业工人为争取(qǔ)八(bā)小时工作制(zhì)进行(xíng)了罢(bà)工，以失败告终，直到1886年5月1日，芝加(jiā)哥四(sì)万多名工人与(yǔ)警察发生激烈冲突，喊出八(bā)小时工作，八小(xiǎo)时休息(xī)，八(bā)小时归自(zì)己(jǐ)的(de)口号，暴力迫使当(dāng)局允许工人(rén)每天只工作微信拍一拍怎么关闭，微信拍一拍怎么关闭太气人八(bā)小时(shí)。

　　由于(yú)芝加(jiā)哥大罢(bà)工(gōng)的成功，1889年7月14日召开的第二国际第一次大会上，法(fǎ)国代表(biǎo)拉文提议：把1886年5月1日美国工人争取八(bā)小时工作制(zhì)的斗争日，定(dìng)为(wèi)国际无产阶级的共同节日。

　　但国际共运并不能独(dú)揽功劳，人(rén)类偷懒(lǎn)史另有一(yī)条(tiáo)独(dú)立(lì)脉(mài)络(luò)。

　　早在19世(shì)纪50年代中期(qī)，澳大(dà)利亚的(de)石匠们就(jiù)开始(shǐ)为(wèi)争取八小时工作制斗(dòu)争，

　　继1849年美国(guó)加利(lì)福尼亚发现金矿之(zhī)后，1851年在澳大利亚也发现了金矿，淘金热马上登陆澳(ào)洲，造成澳(ào)大利亚劳动力短缺，工作强(qiáng)度增加。

　　缩短(duǎn)工作时间成(chéng)为澳大利亚工人们关心(xīn)的问(wèn)题(tí)。

　　1855年，澳大利亚(yà)的(de)石匠们就在同业(yè)公会(huì)的框架内率先(xiān)实(shí)现了八小时工作制。

　　到(dào)19世纪90年代(dài)，澳大利亚基本上实现了八小时工作制。

15个工作日是(shì)多久(jiǔ)

　　21天。

　　15个(gè)工作日(rì)通常应(yīng)当(dāng)是21天（含公(gōng)休(xiū)日6天(tiān)），每周7天（只(zhǐ)有5个工(gōng)作(zuò)日(rì)），三周就是15个(gè)工(gōng)作日，可以理解为∶连(lián)续时间累(lèi)计中剔除休微信拍一拍怎么关闭，微信拍一拍怎么关闭太气人息(xī)日(rì)后达到(dào)15天。

　　工作日(rì)是指法律规定的一(yī)昼夜(yè)内的工作时间(jiān)的时数(shù)。

　　工作日通常分为四种，即标准工作日，特(tè)殊条件下的缩短工作日(rì)、延(yán)长工作日和无(wú)定(dìng)时工作日。

　　（1）标准工作日

　　标准工作(zuò)日是(shì)指由法律规定的，在正常情况下，一般职工所(suǒ)实行(xíng)的工作日(rì)。

　　目前我国实(shí)行的标准工作日(rì)是每日不超(chāo)过8小时，每(měi)周不超过44小时，平(píng)均每周工作(zuò)5天半。

　　标准工作日是(shì)我(wǒ)国工时(shí)制度立法的基础。

　　（2）特殊(shū)条件下的缩短工作日(rì)

　　特殊条(tiáo)件(jiàn)下的(de)缩短工作日，是(shì)指在严(yán)重有害健(jiàn)康和劳动条(tiáo)件恶劣(liè)以及(jí)对女(nǚ)工和未(wèi)成年(nián)工实行特殊(shū)保护的条件(jiàn)下，少(shǎo)于标准(zhǔn)工(gōng)作日时数的工作日。

　　1、15个工作日(rì)是刨(páo)除周(zhōu)六日(rì)和(hé)节(jié)假日(rì)等公休日，是连续的(de)15天工(gōng)作日。

　　2、如(rú)果从1号(hào)周一算1-5号工(gōng)作日6.7号不(bù)算从8-12号(hào)为工(gōng)作日13.14不算从15-19日为工作日(rì)，也就是说，从1号到19号周(zhōu)期为15个工作日，如果除周(zhōu)末外有其他(tā)的节(jié)假日(rì)依次顺延。

　　期间开始的时和日(rì)不计(jì)量在期间内，期间期满的最后一日为节假日的，以节假日后的第(dì)一日为期间期满的日(rì)子(zi)。

　　【法律依(yī)据】：《中华人民共和(hé)国(guó)劳(láo)动(dòng)法》

　　第三十六条国家实(shí)行劳动者每日工作时间(jiān)不(bù)超过八小时、平均每周工作时间不超过四(sì)十四小时的工时制度。

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