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word中1.5倍行间距相当于多少磅，word1.25倍行距是多少磅科长相当于什么级别？

　　科长相当于什么级别？是9-13级别(bié)的中层干部的。关于科(kē)长相当于什么级别？以及国(guó)企(qǐ)的(de)科长相(xiāng)当于(yú)什么级别，法院(yuàn)科(kē)长相当于什(shén)么级别，日本的科长相当于什么级别，医院的(de)科长相当于什(shén)么级别，大学保卫(wèi)科科长相当于(yú)什么级别(bié)等问题，小编将为你整理(lǐ)以下(xià)的知识答案(àn)：

科长(zhǎng)相当于(yword中1.5倍行间距相当于多少磅，word1.25倍行距是多少磅ú)什么级别？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公(gōng)务员科长在公(gōng)务员体系当中(zhōng)，一般对应了9-13级别的中层干部(bù)。

　　只不过，在单位(wèi)性质(zhì)不同的(de)情况下(xià)，科长所(suǒ)在的科室(shì)职能(néng)，亦或者是(shì)掌握到的权力，会存在较大(dà)区别。

　　科长既是职级，也是职(zhí)位。

　　在行(xíng)政机关中(zhōng)，科长是职位，也是职级，是行政序列中处于(yú)最(zuì)低的职级。

　　在县级政府部门中，科长不是职位(wèi)，而是(shì)职级，相(xiāng)当(dāng)于(yú)某某局局(jú)长，其(qí)职级为(wèi)正科级；在地（市）级政府(fǔ)部门(mén)中(zhōng)，科(kē)长是中(zhōng)层干部，即是职位，也是职级（有些地市级政府部门为提升档(dàng)次(cì)，将(jiāng)科长(zhǎng)称为(wèi)处长，但其实质还是正(zhèng)科级）；在省(shěng)（市）级政(zhèng)府部门中(zhōng)，不设科(kē)长(zhǎng)，最(zuì)小的就是副处长（副(fù)处级）。

　　在企(qǐ)事业单位中，科长是职位，不(bù)是职(zhí)级(jí)，相当于该单位的中层干部。

国家公(gōng)务员的级(jí)别分为十(shí)五级，职务与(yǔ)级别的对应关系是(shì)

　　1、国务院总理：一(yī)级。

　　2、国务院副(fù)总理，国(guó)务委员：二至三级(jí)。

　　3、部级正职，省级(jí)正(zhèng)职：三至四(sì)级(jí)。

　　4、部级副职，省级副职：四至(zhì)五(wǔ)级。

　　5、司级正职(zhí)，厅级正职(zhí)，巡视员：五至七(qī)级。

　　6、司级副职，厅级(jí)副职，助(zhù)理巡视员(yuán)：六至八级。

　　7、处级正职(zhí)，县(xiàn)级正职，调研员：七至十级(jí)。

　　8、处级副职，县级副职，助理调研员：八至(zhì)十一(yī)级。

　　9、科(kē)级正(zhèng)职(zhí)，乡级正职，主任科员：九至十二级。

　　10、科级副(fù)职，乡级副职，副主任(rèn)科员：九至十三(sān)级。

　　11、科员：九至十(shí)四(sì)级。

　　12、办事员：十(shí)至十(shí)五级。

科长的工作职责

　　1、具备统筹(chóu)规划的能力，可以负(fù)责好(hǎo)科室(shì)内的全部(bù)事务的安排与(yǔ)部署。

　　2、针(zhēn)对科室人员日常的出(chū)勤状况，进(jìn)行考核(hé)结(jié)果上的统(tǒng)计。

　　3、对于科室有关的文(wén)件与规定制度(dù)，科长(zhǎng)享有制定、修改(gǎi)的(de)权力。

　　4、作为科长的(de)情(qíng)况下，需要负责(zé)行政(zhèng)管理处在一些文件上的起草、发送等工作。

财务科长工作职责

　　1、分公司财务核(hé)算，组织编(biān)制和审核(hé)会计、统计报表;

　　2、组织财会人员做好会计核算(suàn)，正确、及时、完整地记(jì)帐、算帐(zhàng)、报帐，及(jí)时提供真(zhēn)实会计核算资料;

　　加强财(cái)务管理，分月(yuè)、季、年编制和(hé)执行(xíng)财(cái)务计(jì)划，正确合理利(lì)用资金(jīn)，提高资金使用(yòng)效率，指导各车间做好经济核算(suàn);

　　3、做好资金管(guǎn)理，组织业务(wù)结算员按(àn)规定(dìng)程序、手续及(jí)时做好(hǎo)资金(jīn)回笼，准(zhǔn)时(shí)进帐，保证日常合理开支需要的(de)供给(gěi);

　　4、积极配合相关(guān)部门做好新产品的报价工作(zuò)及(jí)产品成本(běn)定(dìng)额(é)工作;

　　5、制定各部门(mén)的生(shēng)产指标(biāo)、成(chéng)本(běn)费用、专项(xiàng)资金和(hé)流动(dòng)资(zī)金(jīn)定额，尤其做好对销售费用、制造费用、管理费用(yòng)的控制，精打细算(suàn)，确保经济效益;

　　6、督促、检查分(fēn)公司的固定资产、低值易耗品、物料(liào)用品等财产、物资的使用、保管情(qíng)况，注意发现和处理财产(chǎn)、物资管理中存(cún)在的问题，确保分(fēn)公(gōng)司财产、物资的合理使用和安全管理(lǐ);

　　7、督促相关(guān)人员(yuán)重视应收帐(zhàng)款的催收工作，加速资金(jīn)回笼;

　　8、负(fù)责审查各项开(kāi)支，密切与各部(bù)门联系并(bìng)掌握(wò)成本和费用水平

　　9、组(zǔ)word中1.5倍行间距相当于多少磅，word1.25倍行距是多少磅织(zhī)财务人(rén)员，定期开展财务分(fēn)析工作，考核经营成果，分(fēn)析经营管理中存在的问题(tí)，

　　10、完成分管及公司(sī)领导交办的其(qí)他临时(shí)性工(gōng)作。

科长是(shì)什么级别

　　科长，是指一般行使(shǐ)政府(fǔ)给(gěi)予的(de)职能，属(shǔ)于有(yǒu)责(zé)任的部门担任(rèn)者，在中国国家公务员体系(xì)中处于(yú)9-13级。

　　根(gēn)据单位(wèi)性质(zhì)的不同，权利和科(kē)室的职能差距很大。

　　在企事(shì)业(yè)单位中，科长(zhǎng)属于(yú)中层管(guǎn)理干部。

　　（一）国务(wù)院总理：一级；

　　（二(èr)）国务院副总(zǒng)理[1]，国务委员(yuán)：二至三(sān)级；

　　（三(sān)）部级正职(zhí)，省级正职：三至四级；

　　（四(sì)）部级(jí)副职(zhí)，省级副职：四至五级；

　　（五(wǔ)）司级正职，厅级正职，巡视(shì)员：五至七级；

　　（六）司级副(fù)职，厅级副(fù)职，助理巡视员：六至(zhì)八(bā)级(jí)；

　　（七）处级(jí)正职，县级(jí)正职，调(diào)研(yán)员(yuán)：七至十级；

　　（八）处级副职，县级副职(zhí)，助理(lǐ)调研员：八至十一级；

　　（九(jiǔ)）科(kē)级正职，乡(xiāng)级正职，主任科员：九至十(shí)二级；

　　（十(shí)）科(kē)级(jí)副(fù)职，乡级(jí)副(fù)职，副(fù)主(zhǔ)任科员(yuán)：九(jiǔ)至十三级(jí)；

　　（十一）科员：九至(zhì)十四级(jí)。

　　科长相当于什么级别？是9-13级(jí)别的中(zhōng)层干部的(de)。关于科长相当于(yú)什么级别？以及国企的(de)科(kē)长相(xiāng)当于什么(me)级(jí)别，法院科长相当于什么(me)级别，日(rì)本的科长(zhǎng)相(xiāng)当于什么级(jí)别，医院的(de)科长相(xiāng)当于(yú)什么(me)级别，大学保卫科科(kē)长相当(dāng)于什么(me)级别等问题(tí)，小(xiǎo)编将为(wèi)你整理以(yǐ)下的知识答(dá)案(àn)：

科长相当于(yú)什么(me)级(jí)别？

　　是9-13级别的(de)中层干(gàn)部的。

　　公务员科长在公务员体系当中(zhōng)，一般对(duì)应(yīng)了9-13级别的(de)中层干部。

　　只不过，在单位性质不同的情(qíng)况下，科长(zhǎng)所在的科室职能，亦或者是掌握到的(de)权力，会存在较大(dà)区(qū)别。

　　科(kē)长(zhǎng)既是职(zhí)级，也是职(zhí)位(wèi)。

　　在行政机关中，科长是(shì)职(zhí)位，也是职级，是行(xíng)政序(xù)列中处于最低的职级。

　　在县级政府部门中，科(kē)长不是职位，而是职级，相(xiāng)当(dāng)于某某(mǒu)局局长，其(qí)职级为正科级；在地（市）级政府(fǔ)部门(mén)中，科长是中(zhōng)层(céng)干部，即是(shì)职位(wèi)，也(yě)是职级（有些地市级(jí)政府部门为提升档次，将科长称为(wèi)处长，但其(qí)实质还是正科级(jí)）；在(zài)省（市(shì)）级政府部门中(zhōng)，不设科长，最小的就是副处长（副处级）。

　　在(zài)企事(shì)业单(dān)位中，科长是职位，不是职级，相当于该单(dān)位的中层干部。

国(guó)家公务员的(de)级别分为十五级，职务(wù)与级别(bié)的对应关系是

　　1、国务(wù)院总理：一(yī)级。

　　2、国务院副总理(lǐ)，国务委(wěi)员(yuán)：二至(zhì)三级。

　　3、部级(jí)正职，省级正职(zhí)：三至四级。

　　4、部级副职，省级副(fù)职：四至五级。

　　5、司级正职，厅(tīng)级正职，巡视员：五至七级。

　　6、司级副职，厅(tīng)级副职，助(zhù)理巡视员：六(liù)至八(bā)级。

　　7、处级正职，县级正职，调研(yán)员：七至十(shí)级(jí)。

　　8、处级(jí)副职，县级副职，助理调研员(yuán)：八至十(shí)一级(jí)。

　　9、科级正职，乡级正职，主(zhǔ)任科(kē)员：九至十(shí)二(èr)级。

　　10、科(kē)级副职，乡级副职(zhí)，副主任科员：九至十三(sān)级。

　　11、科员：九至十四(sì)级。

　　12、办事员(yuán)：十至十五级。

科(kē)长的工作职责

　　1、具备统筹规划的能力(lì)，可以负(fù)责(zé)好科室内的全部事务(wù)的安排与部署。

　　2、针对科室人员日常的(de)出勤状况，进行考(kǎo)核结果上的统计。

　　3、对于科(kē)室(shì)有关的文(wén)件与规定(dìng)制(zhì)度，科长享有制(zhì)定、修改的权力。

　　4、作为(wèi)科长的情况下，需(xū)要负责(zé)行政管理处在一些文件上的(de)起草、发送(sòng)等(děng)工作(zuò)。

财务科长工(gōng)作职责

　　1、分公司(sī)财务核算，组织编制(zhì)和审核(hé)会(huì)计(jì)、统(tǒng)计报表;

　　2、组织财会(huì)人(rén)员做好会(huì)计核算，正确、及时(shí)、完整地记(jì)帐、算(suàn)帐、报帐，及(jí)时(shí)提供真实会计(jì)核算资料(liào);

　　加强财务(wù)管理，分月、季(jì)、年编制和执行财(cái)务计划，正(zhèng)确合理利(lì)用资金(jīn)，提高(gāo)资金使用效率，指导各(gè)车(chē)间做好经济核算;

　　3、做好资金管(guǎn)理，组(zǔ)织业务结算员(yuán)按规定(dìng)程序、手(shǒu)续及时(shí)做好资(zī)金(jīn)回笼，准时进帐，保证(zhèng)日常合理开支(zhī)需要的供(gōng)给;

　　4、积极配(pèi)合相关部门(mén)做好新产品的报(bào)价工作及产品成(chéng)本定额工作;

　　5、制定各部门的生产指标(biāo)、成(chéng)本费用、专项(xiàng)资金和(hé)流(liú)动(dòng)资(zī)金(jīn)定额，尤其做好(hǎo)对销售费用、制造费用(yòng)、管理费(fèi)用的控(kòng)制(zhì)，精(jīng)打细算，确保经(jīng)济(jì)效益;

　　6、督(dū)促、检查(chá)分公司的固定资(zī)产、低值易耗(hào)品、物料用品等(děng)财产、物资的使用、保(bǎo)管情(qíng)况，注意发现和处理财产、物资(zī)管理(lǐ)中(zhōng)存在的问题，确保分公司财产、物(wù)资的合(hé)理(lǐ)使用和(hé)安全管理;

　　7、督促(cù)相(xiāng)关人员重视应收(shōu)帐款(kuǎn)的催收工作，加速资金回笼(lóng);

　　8、负责审查各项开支，密切与(yǔ)各部门联系并掌握成本和费用水平(píng)

　　9、组(zǔ)织财(cái)务人员，定期开展财务(wù)分(fēn)析工作，考核经(jīng)营成果，分(fēn)析(xī)经营管(guǎn)理(lǐ)中(zhōng)存(cún)在的(de)问题，

　　10、完成(chéng)分管及公(gōng)司领导(dǎo)交(jiāo)办的其他(tā)临时性工作(zuò)。