15个(gè)工作日是(shì)多长时间(jiān)？是(shì)21天的(de)。关于15个工作日是多长时间以及15个工作日(rì)是多长(zhǎng)时间是多少天，7～15个工作日是多长(zhǎng)时间，15个工作(zuò)日是多长时间(jiān)呢？，15个工作日(rì)到底是多(duō)少天，15个工作日是多久时(shí)间等(děng)问题(tí)，小编将(jiāng)为你整(zhěng)理以下的知识答案：

15个工作日包(bāo)括周六周日吗

　　15个工作日不包括周六周日的。

　　周(zhōu)六周日的话(huà)往(wǎng)后顺延,15个工作日也就是(shì)三周的(de)时间。

　　每一周的法定(dìng)工作日是5天,国有(yǒu)机关和事业(yè)单位(wèi)自每(měi)周一至周(zhōu)五,周(zhōu)六和周(zhōu)日为(wèi)工休日,企业单位可根据实(shí)际(jì)情况灵活(huó)安排周休息日。

15个工作日是多长时间(jiān)

　　是21天的(de)。

　　15个工作日通常应当是21天（含公休(xiū)日(rì)6天），每周(zhōu)7天（只(zhǐ)有5个工作日(rì)），三周就是(shì)15个工作日，可以理(lǐ)解为∶连续时间(jiān)累计中剔(tī)除休息(xī)日后达到15天。

　　工作日是(shì)指法律规定的一昼夜内的工(gōng)作时间的(de)时数。

　　工作日通常分为(wèi)四(sì)种，即标准工(gōng)作日(rì)，特殊条件下(xià)的缩短工作日、延长工作日和无定时工(gōng)作日。

法律依据

　　《劳动法(fǎ)》第三十六条

　　国家实行劳(láo)动者每日工(gōng)作(zuò)时间不超过八小时、平(píng)均每周工作时间(jiān)不(bù)超过四十(shí)四小时(shí)的工时制度。

　　第四十(shí)一(yī)条

　　用人单位由(yóu)于生产经营(yíng)需(xū)要，经与工会和劳动者协商后可(kě)以延长工作(zuò)时间，一(yī)般每日(rì)不得超过(guò)一小时；因特殊原因需要延长(zhǎng)工(gōng)作(zuò)时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长(zhǎng)工作时间每(měi)日(rì)不得超过三小时，但是每月不(bù)得超过三十六小(xiǎo)时。

工作(zuò)日起(qǐ)源

　　马克思(sī)认为八小时工作制是工人阶级解(jiě)放的(de)一个必要条件，没有这个条(tiáo)件，一(yī)切进一步(bù)谋求改善(shàn)工人状况和解(jiě)放工人的尝试，都将(jiāng)遭到(dào)失败。

　　于是(shì)在(zài)国际共运史(shǐ)上(shàng)，各国工人为争(zhēng)取八小时工作制付(fù)出了(le)长(zhǎng)期努力，

　　1866年第一国际日(rì)内瓦代表大会根据马克思的建议通过了《关于缩短工作日》的(de)决议，但(dàn)远(yuǎn)在这之(zhī)前的1836年(nián)，美国《全(quán)国劳工报(bào)》就提出(chū)：我们相信每日劳动八小时(shí)对于任(rèn)何人都(dōu)已经太够了。

　　马克思自己也承认(rèn)：我(wǒ)们(men)建议(yì)通过立法手续吧(ba)工(gōng)作日(rì)限制(zhì)为八小时。

　　这(zhè)种(zhǒng)限制是美国工人的共同要求，代表大会决定将使它成为(wèi)全世界工人阶级的(de)共同行动纲领。

　　1933年，美国率先将全(quán)国标准工作时间改(gǎi)为每周40小时。

　　受此鼓舞，国际劳工组织1935年出台(tái)的47号公约规定每天工作时间不(bù)能超过(guò)8小时，每(měi)周不能超过40小(xiǎo)时，

　　但美国并(bìng)不是灯塔，八(bā)小(xiǎo)时工作制(zhì)的口号最早起源于英(yīng)国。

　　早在(zài)1817年(nián)8月，英国(guó)空想社(shè)会主义者罗伯(bó)特·欧文就提(tí)出了八小时工作制问题(tí)，并(bìng)把它作为(wèi)理想社会的(de)重要制度(dù)。

　　在这之后的(de)1853年，伦敦建筑业工(gōng)人为争取八小时工作制进行了罢工，以失(shī)败告(gào)终，直到1886年(nián)5月1日(rì)，芝加哥(g鲨鱼裤和打底裤什么区别，鲨鱼裤跟打底有什么区别ē)四万多名工人与警察发生激烈冲突(tū)，喊出(chū)八小时工作，八小时休(xiū)息(xī)，八小时归自己(jǐ)的(de)口号，暴(bào)力迫(pò)使当局允许工人(rén)每天(tiān)只工作八小时。

　　由于芝(zhī)加哥大罢(bà)工的成功，1889年7月14日(rì)召开的第二(èr)国(guó)际第(dì)一次大会(huì)上，法国(guó)代表拉文提议：把1886年5月1日美(měi)国(guó)工(gōng)人争(zhēng)取八小时工作制的(de)斗争日，定(dìng)为国际(jì)无(wú)产阶级的共同(tóng)节日。

　　但国(guó)际共运并(bìng)不能独揽功(gōng)劳，人类偷懒(lǎn)史(shǐ)另有(yǒu)一(yī)条独立脉络。

　　早(zǎo)在19世纪50年代中期，澳大利亚的石匠们就开始为争取八小(xiǎo)时(shí)工(gōng)作制斗争，

　　继1849年美国加(jiā)利(lì)福尼亚(yà)发现金(jīn)矿(kuàng)之后(hòu)，1851年在(zài)澳大利亚也发现了(le)金矿，淘金热马(mǎ)上(shàng)登(dēng)陆(lù)澳洲(zhōu)，造成澳大利(lì)亚劳动力短缺，工作强度增加。

　　缩短(duǎn)工作时间(jiān)成(chéng)为(wèi)澳大(dà)利亚(yà)工人们(men)关心的问题。

　　1855年，澳大利亚的石匠们就在(zài)同(tóng)业公会的框(kuāng)架内率先实现(xiàn)了八小时(shí)工作制。

　　到19世(shì)纪(jì)90年(nián)代，澳(ào)大利亚基本上(shàng)实(shí)现了八小时工作制。

15个工作日是多久(jiǔ)

　　21天。

　　15个工作日通(tōng)常(cháng)应当是21天（含公(gōng)休日6天(tiān)），每周7天（只有5个工作日），三周就是15个工(gōng)作(zuò)日(rì)，可(kě)以理解(jiě)为(wèi)∶连续时间累(lèi)计中剔除休息日后达到(dào)15天(tiān)。

　　工作日是指(zhǐ)法律规定的一(yī)昼夜(yè)内的工作时间的时(shí)数。

　　工作日通(tōng)常分为(wèi)四种，即(jí)标(biāo)准(zhǔn)工作日(rì)，特殊条件下的缩(suō)短工作日、延(yán)长(zhǎng)工作日(rì)和无(wú)定时工作日。

　　（1）标准工作日(rì)

　　标准工(gōng)作(zuò)日是指由法(fǎ)律规定的，在(zài)正常情况(kuàng)下，一般(bān)职工所实行的工(gōng)作日。

　　目前我国实行的标准工作日是每日(rì)不超过8小时，每周不超过44小时，平均每周工作5天半。

　　标准(zhǔn)工(gōng)作日是我国工时制度立法的基(jī)础。

　　（2）特殊条(tiáo)件下的缩短(duǎn)工作日

　　特殊条件(jiàn)下的缩短工作日(rì)，是指在严重有害健康和劳(láo)动条件恶劣以及对女工和未成年工实行特(tè)殊保护的条件下，少(shǎo)于标准工作日时数(shù)的工作日。

　　1、15个工作日是刨除周六日和节假日(rì)等公(gōng)休日，是连续的15天工作(zuò)日。

　　2、如果从1号周一算1-5号(hào)工(gōng)作日6.7号不算(suàn)从8-12号为工作日13.14不算从15-19日为工作(zuò)日，也就是(shì)说，从(cóng)1号到19号周期为15个工(gōng)作日，如果(鲨鱼裤和打底裤什么区别，鲨鱼裤跟打底有什么区别guǒ)除周末外有其他(tā)的节假日(rì)依(yī)次(cì)顺延。

　　期(qī)间开始的时和日不计量在(zài)期间内，期间期满的最后(hòu)一日为(wèi)节假日的，以节假日后(hòu)的第一日为期(qī)间(jiān)期满的日子。

　　【法(fǎ)律依据】：《中华人民共和国劳动法》

　　第三十六条(tiáo)国家(jiā)实行劳动者每(měi)日工作时间不超过八小时、平均每周(zhōu)工作(zuò)时间(jiān)不超过四十四小时(shí)的工时制度(dù)。

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