第三步：查看“选课”模(mó)块中的(de)“选定课程”。

　　如果(guǒ)“抽签(qiān)”列中蓝色字体显示“点击(jī)此处抽签”，则应(yīng)按照提示进行操作（学生必须参加抽签，否则选课系统(tǒng)将按无(wú)效签处理，即(jí)从选课(kè)学(xué)生名(míng)单(dān)中自动删除）。

　　点(diǎn)击抽签(qiān)后如果下方显示：“现在是(shì)选课正在正选阶段(duàn)，抱歉(qiàn),你没有(yǒu)选中……”，则原选课程(chéng)从课表中(zhōng)自动消失，应在相应课程类型范围内重(zhòng)新(xīn)选课（包括重新选择新增(zēng)的原选课程）。

安财教务处学生系统入口：http://jwc.aufe.edu.cn/

　　安(ān)财(cái)教(jiào)务处学(xué)生系统(tǒng)入(rù)口： http://jwc.aufe.edu.cn/

　　教务处(chù)作为学校教(jiào)育(yù)教学管理(lǐ)的职能部(bù)门，是学校(xiào)教学管理工作的核(hé)心机构,是各教学单位相互(hù)联系和沟(gōu)通(tōng)的枢纽，是推(tuī)进教学改革、保(bǎo)证人才培(péi)养质量的重要管理(lǐ)部门。

　　依照党的教育方针和政策，遵循高等教(jiào)育教学规(guī)律和特点(diǎn)，负(fù)责(zé)全(quán)校教(jiào)学的组(zǔ)织管理(lǐ)工作，确保(bǎo)教(jiào)学过程顺利进行和(hé)教学质量的不断(duàn)提高。

　　教务处主要(yào)工作包括：组织(zhī)制(zhì)订并执行(xíng)教学计划，保证教学(xué)质量和培养目标的(de)实现；组织(zhī)各(gè)个教学环节(jié)的正常运转，建(jiàn)立稳定(dìng)的教学秩序；负(fù)责专业、课程、教材及(jí)教学手段、教学规章制度等(děng)建设；负(fù)责研究和组织教学改革(gé)等。

　　 教(jiào)务处设有综合(hé)科、教务科、学籍科、考务科、教学质量科(kē)、实践教学科等6个科(kē)室。

　　 为进一步优(yōu)化(huà)教务处管理机制，强(qiáng)化服务意识，提高(gāo)工(gōng)作(zuò)效率(lǜ)，根据校内(nèi)行(xíng)政管理的(de)相关规定，制定本规程。

　　 第一章 管理体制

　　 第一条 教务处实(shí)行分管校长领导下的(de)处长负责制，副处长在其(qí)分工范围内协助(zhù)处长工(gōng)作。

　　 第二(èr)条 各科室负责人在(zài)分管处领(lǐng)导的指(zhǐ)导下独立开展工作(zuò)，对分管处领导负责。

　　 第三条(tiáo) 各科室工作人(rén)员(yuán)应(yīng)认真履(lǚ)行岗位职责，对(duì)岗位职责范围内的事务应用心思考，升姿春及时处理，不得无故拖延(yán)，并服(fú)从科室(shì)负责(zé)人(rén)的工作(zuò)安排(pái)。

　　 第二章 处内议事规则

　　 第四条 议事机构

　　 1．处内议(yì)事机构(gòu)包括处长办(bàn)公会、处务会、全(quán)体职工会(huì)议。

　　 2．处长办(bàn)公会(huì)的参加(jiā)人(rén)员：处(chù)长(zhǎng)、副处(chù)长。

　　 3．处务会参加人员：处长、副处长，各科室负责人。

　　 第五条 议(yì)事规则

　　 1．处(chù)长办公会(huì)由处长(zhǎng)召集并主持，原则(zé)上(shàng)每周召开(kāi)一次，同(tóng)时根据需要不(bù)定期(qī)召开(kāi)。

　　 2．处(chù)务会(huì)原则上每两周一(yī)次，如因工作需要(yào)可(kě)临时召开。

　　 3．全体职工会议每学期至少召开三次。

　　 4．综(zōng)合科负责会议服务(wù)、记(jì)录，监(jiān)督会(huì)议决(jué)议执(zhí)行情(qíng)况。

　　 第(dì)六条 议事(shì)内容

　　 1．处长办公会：研(yán)究(jiū)制定工作计(jì)划；研究涉及(jí)教务处职责特朗普中文名字叫什么，特朗普英文全名叫什么范(fàn)围的相关(guān)事项，确(què)定(dìng)工作原则及实施(shī)办法；研(yán)究(jiū)讨论处内人事安排、工作(zuò)调整等事宜(yí)并做(zuò)出决定；研究(jiū)决定设备、软件采购和财(cái)务(wù)事项；研究党建、政治学习等相(xiāng)关工作(zuò)；讨论需提交到校长(zhǎng)办公(gōng)会(huì)或学校(xiào)党委常委会研究的问题；需要在处(chù)长(zhǎng)办公(gōng)会进行研究的其它事项。

　　 2．处务会：通报工(gōng)作计划、工作安排(pái)和(hé)相关(guān)工作进程和完成情况；布置落实(shí)相关工作；通报各阶段各科室工(gōng)作进(jìn)展(zhǎn)情况(kuàng)；讨论各科(kē)室工作中不能根据已有政策、规定或惯例解(jiě)决(jué)的(de)一些具(jù)体问题。

　　 3．全体(tǐ)职(zhí)工会议：传达、学习(xí)上级有关文(wén)件精神(shén)和(hé)工作要求(qiú)；通报本处工作计划和(hé)安排；总结前段(duàn)时间(jiān)工(gōng)作并讨论今(jīn)后工作设想(xiǎng)；检查(chá)工(gōng)作作风、纪(jì)律等情况；讨论涉(shè)及(jí)全(quán)处职工切身利益的重(zhòng)要事项。

　　 第三章(zhāng) 文件收(shōu)发传阅及文(wén)档(dàng)管理

　　 第七条 处内(nèi)所有呈(chéng)文(wén)及外送文件经处(chù)长签发后，由综合(hé)科登记办理。

　　 第八(bā)条 外来文件由综合科签收后，及时报送处长处(chù)理。

　　根(gēn)据(jù)文件内(nèi)容处理意见，下发副处长及(jí)办(bàn)理的科室。

　　 第九条 纸质文件原稿由各科吵耐室分类建(jiàn)档并(bìng)及时按学校(xiào)档案馆要求存(cún)档，各科室工(gōng)作相关文件由各科室保存复印(yìn)件(jiàn)。

　　 第(dì)四章 人(rén)事(shì)管理(lǐ)

　　 第十条 处内人事工(gōng)作实行处长办公(gōng)会会商议、决策机制。

　　 第十一条 处(chù)长(zhǎng)办公会可根(gēn)据工作需(xū)要调整处内人员(yuán)的(de)岗位和工作内容。

　　 第十二条(tiáo) 严格考核制度，对(duì)于年终考核优秀的人(rén)员，予以奖(jiǎng)励，考核排名靠后(hòu)的(de)，予以劝诫。

　　 第五章(zhāng) 固定资产和办公用品采购管理

　　 第十三条(tiáo) 处综合(hé)科负(fù)责处内固定资产采购(gòu)计(jì)划报(bào)送和(hé)办公(gōng)用品(pǐn)采购工(gōng)作(zuò)；负(fù)责固(gù)定资产的(de)建账(zhàng)、调配(pèi)、管理工(gōng)作。

　　 第(dì)十(shí)四条 各科室需要的办公设备家(jiā)具和(hé)用品清单统(tǒng)一报(bào)综合(hé)科， 经处长办公会(huì)同意(yì)后由综(zōng)合(hé)科负责办理。

　　 第十五条(tiáo) 处内固定资产的(de)使用，须经处领导同(tóng)意后(hòu)由使(shǐ)用人向综合科(kē)办(bàn)理登记、领用手续。

　　 第十六条 使(shǐ)用人应加强对所使用固定(dìng)资产的保管和维护，保证正(zhèng)常使(shǐ)用。

　　凡(fán)属(shǔ)个人原(yuán)因造成损(sǔn)坏丢失的，应追究(jiū)当事人和有关领导人的责任，并按规定(dìng)予以赔偿(cháng)。

　　 第十七(qī)条(tiáo) 固定资产转(zhuǎn)换使用(yòng)，应及时向处(chù)综(zōng)合办登记；人员调离(lí)，应先行退回所使用的(de)固定(dìng)资产并保持完好。

　　 第十(shí)八条(tiáo) 处内(nèi)固定资(zī)产实行动(dòng)态使用管理(lǐ)制度。

　　综合科可根据(jù)实际情况，经处领导同(tóng)意后合理(lǐ)调配固定资产的使用。

　　 第(dì)六章 考(kǎo)勤管理制度(dù)

　　 第(dì)十九条 本处所(suǒ)有人(rén)员(yuán)应严格遵(zūn)守学校作息(xī)制度，不迟到，不早退，不旷工。

　　 第二十条 综合(hé)科(kē)负(fù)责全处册(cè)指(zhǐ)人员的考勤工作(zuò)。

　　 第(dì)二十(shí)一条 事假、病假须按(àn)程(chéng)序(xù)报批。

　　处(chù)工作(zuò)人员请假半天以内(nèi)，报科(kē)室负责人审批，一天(tiān)以内报分管副(fù)处长审批；一天以上经副处长同意报处(chù)长审批。

　　 第(dì)二十(shí)二(èr)条(tiáo) 副处长(zhǎng)请假三天以(yǐ)内，报处长审批；一周以上(shàng)经处长(zhǎng)同意报主管校长(zhǎng)审批。

　　处(chù)长请假按学校规定办理。

　　 第二(èr)十三条(tiáo) 处(chù)长、副处(chù)长因(yīn)出差(chà)、学习、上课(kè)、会(huì)议等事项不在工作岗位的应相互通报，并告知综合科。

　　 第二十四条(tiáo) 因(yīn)公临时外(wài)出以及外出(chū)地点和(hé)大致返回时间，须告知(zhī)科室负责人及综(zōng)合(hé)科(kē)。

　　 第二(èr)十五条 所有请(qǐng)假人员应(yīng)报处(chù)综合科备案并及时销假(jiǎ)。

　　 第(dì)二十六条 对于经常(cháng)迟(chí)到(dào)早退者（累计5次/学期），取消其年终考核评优资格；对于无故旷工者，按照学校有关规定(dìng)进行处罚。

　　 第七章首问负责制度

　　 第二十七(qī)条 为强(qiáng)化服(fú)务意识，提高服(fú)务质量，改进(jìn)工作作风，更好(hǎo)地为(wèi)全校师(shī)生员工服(fú)务，实行首问责(zé)任制度。

　　 第二(èr)十八条 凡学校(xiào)的(de)师(shī)生员工和社会各(gè)界人士到教务(wù)处办事或来电来(lái)函(hán)咨询(xún)有关事宜时，首位接洽的教务处工作人员必(bì)须(xū)热情接(jiē)待，认真办理。

　　 第二十九条 首问(wèn)负责制度的(de)具体规(guī)定详见《安徽财经大学教务处首问负责制度(dù)》。

　　 第八章(zhāng) 其它

　　 第三十条 本规(guī)程由(yóu)处长办公会负责解释。

　　 第三十一条 本规程自公(gōng)布之日(rì)起执行。

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