金融界4月24日消息，人力资源(yuán)社会保障部(bù)专业(yè)技术人员管理司司长李金生今日在新闻发布会上(shàng)表(biǎo)示(shì)，数(shù)字技术工程师培育项目重(zhòng)点围(wéi)绕智(zhì)能制造、大数据(jù)、区块(kuài)链、集成电路(lù)等数(shù)字(zì)技术(shù)领域的新职业，以(yǐ)技(jì)术创新为核心，以数(shù)据赋能为(wèi)关键(jiàn)，以国家职业标准为依据，以新硝酸银的相对原子质量是多少整数，硝酸银的相对原子(xīn)职业(yè)培(péi)训教程(chéng)为基础，分职业、分方向、分等(děng)级开(kāi)展规(guī)范化培训(xùn)、社会化(huà)评价，探索建立数(shù)字(zì)技术工程(chéng)师认(rèn)证(zhèng)制度，每年培养(yǎng)培训数字技(jì)术技能人员(yuán)8万人左右。

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