科长相(xiāng)当于什么级别？是9-13级别(bié)的中(zhōng)层干部的。关于科长相当(dāng)于什么(me)级别？以及国企的科长(zhǎng)相当于什么级(jí)别，法院科(kē)长相当于什(shén)么(me)级(jí)别，日本的(de)科长(zhǎng)相当于什么(me)级别(bié)，医院的(de)科长相当于什么(me)级(jí)别，大学保卫(wèi)科(kē)科长(zhǎng)相当于什么级别等(děng)问题，小编将为你整理以下的知识答(dá)案：

科长相(xiāng)当于什么级别？

　　是(shì)9-13级别的中层干(gàn)部的。

　　公务(wù)员(yuán)科长在公务员体系当中(zhōng)，一般对应了(le)9-13级别的中(zhōng)层干(gàn)部。

　　只不(bù)过，在(zài)单(dān)位性(xìng)质不同的情况(kuàng)下，科长所在的科室职能，亦或(huò)者是(shì)掌握到(dào)的权力，会存(cún)在较大区别。

　　科长既(jì)是职级，也是职位(wèi)。

　　在行政机关中(zhōng)，科长(zhǎng)是职位(wèi)，也是职级，是行(xíng)政(zhèng)序列中处于最低的职级。

　　在(zài)县级政府部门中(zhōng)，科长(zhǎng)不是职位，而是(shì)职(zhí)级，相当于某某局局长，其职级为正科级；在地（市(shì)）级政府部门(mén)中(zhōng)，科长是(shì)中层干部，即是(shì)职位，也是职级(jí)（有些(xiē)地市级政府部门为提升档次，将科长称为处长，但(dàn)其实质(zhì)还(hái)是正(zhèng)科级(jí)）；在省（市）级(jí)政府部门(mén)中，不设科长(zhǎng)，最小的就是副处长（副处级）。

　　在企事(shì)业(yè)单位中(zhōng)，科长(zhǎng)是(shì)职位，不(bù)是职级，相(xiāng)当于该单位的(de)中层干部。

国家公务员的级别分为十(shí)五级，职务与级别的对应关系是

　　1、国务院总理(lǐ)：一级(jí)。

　　2、国务院副总理，国务委员：二至三级。

　　3、部级正(zhèng)职，省(shěng)级(jí)正职：三(sān)至四级。

　　4、部级副职，省级(jí)副职：四(sì)至五级。

　　5、司级正职(zhí)，厅级(jí)正职，巡视(shì)员：五(wǔ)至七级。

　　6、司级副(fù)职，厅(tīng)级副职，助理巡视员：六(liù)至八级(jí)。

　　7、处级正(zhèng)职，县级正职，调(diào)研(yán)员：七至十级。

　　8、处级(jí)副职，县(xiàn)级(jí)副职，助理调研员：八至(zhì)十一(yī)级。

　　9、科级正职，乡级正职(zhí)，主任科(kē)员：九至十(shí)二(èr)级(jí)。

　　10、科(kē)级副职，乡级副职，副主任科员：九至十三级。

　　11、科(kē)员：九至十四级。

　　12、办事员：十至十五级。

科(kē)长的工作职责

　　1、具备统筹规划(huà)的能力，可以负责好科室内的(de)全部事务(wù)的安排与部署。

　　2、针对科室人员(yuán)日常的(de)出勤状况(kuàng)，进行考核(hé)结果上的统(tǒng)计。

　　3、对于科室有关的(de)文件与(yǔ)规定制度，科长享有制定、修改的权力。

　　4、作为科长的(de)情况(kuàng)下，需要负责行政(zhèng)管理处在一些(xiē)文件上的起草(cǎo)、发(fā)送等(děng)工(gōng)作。

财(cái)务(wù)科长工作(zuò)职责

　　1、分公司(sī)财(cái)务核算，组织编制和审(shěn)核会(huì)计、统计报表;

　　2、组织财会人员做好会计核算，正确、及时、完整(zhěng)地(dì)记帐、算帐(zhàng)、报帐，及时(shí)提供真实会计(jì)核算资料;

　　加强财务管理(lǐ)，分月、季(jì)、年编制和执行财(cái)务(wù)计划，正(zhèng)确合(hé)理利用资金(jīn)，提高资(zī)金使用效率，指导各(gè)车间做(zuò)好经济核算;

　　3、做好资金管理，组织业务结算员(yuán)按规定(dìng)程序、手续(xù)及时做好资金回笼，准时进帐，保证日常合理开支需要的供(gōng)给;

　　4、积(jī)极配合相(xiāng)关(guān)部门做好新产品的报(bào)价工作及产品成本定额工作;

　　5、制定各(gè)部(bù)门(mén)的(de)生产指标、成本费用、专(zhuān)项资金(jīn)和流动资(zī)金定额，尤其做好(hǎo)对销售费用、制造费用、管(guǎn)理费用的控制，精打细算(suàn)，确(què)保经济(jì)效益(yì);

　　6、督促、检查(chá)分公司的固定资产(chǎn)、低值易耗品、物料(liào)用品等财产、物资的使(shǐ)用、保管情况，注意发(fā)现和(hé)处理财产、物资管理中(zhōng)存在(zài)的问(wèn)题(tí)，确(què)保分公(gōng)司财产(chǎn)、物资(zī)的合(hé)理(lǐ)使用和安全(quán)管(guǎn)理;

　　7、督促相关人员重视应收帐款的(de)催收(shōu)工(gōng)作，加(jiā)速资金回(huí)笼;

　　8、负(fù)责审查(chá)各项开支，密(mì)切与(yǔ)各(gè)部门联系(xì)并(bìng)掌握成本和费用水平

　　9、组织财务人员(yuán)，定期开展财务(wù)分析工作，考核经营(yíng)成果，分析(xī)经(jīng)营(yíng)管理中存在(zài)的问题，

　　10、完(wán)成分管及公(gōng)司领导交办的其他临时性工作。

科长(zhǎng)是什么级(jí)别

　　科长，是指一般行使政府给予的职能(néng)，属(shǔ)于(yú)有(yǒu)责任(rèn)的部门担(dān)任者，在中(zhōng)国国家公务(wù)员体系中处(chù)于(yú)9-13级。

　　根据单位性质的不同(tóng)，权利和科室的(de)职能差(chà)距很(hěn)大(dà)。

　　在(zài)企事业单位中，科(kē)长属于中层管理干部。

　　（一(yī)）国务院总理：一级(jí)；

　　（二）国务院(yuàn)副总理[1]，国务委员：二(èr)至三级；

　　（三）部级正(zhèng)职，省级正职：三至四级(jí)；

　　（四）部级副职，省级副职：四至五级；

　　（五）司级(jí)正职，厅(tīng)级正职，巡视员：五至七级；

　　（六）司级副职，厅级副(fù)职，助理巡视员：六至八级；

　　（七）处级正职，县(xiàn)级正职，调研员(yuán)：七至十(shí)级；

　　（八）处级副职(zhí)，县级副(fù)职，助理调研(yán)员：八(bā)至十(shí)一(yī)级(jí)；secx的不定积分推导过程，secx的不定积分推导过程图片>

　　（九(jiǔ)）科级正职，乡级正职(zhí)，主任科员：九(jiǔ)至十二级(jí)；

　　（十(shí)）科级副(fù)职，乡级(jí)副职，副主任科员：九至十三(sān)级；

　　（十一）科员(yuán)：九至十(shí)四级(jí)。

　　科长相当于什么级别(bié)？是(shì)9-13级(jí)别(bié)的中层干部的。关于科长相当于(yú)什么级别？以及国企(qǐ)的(de)科长相(xiāng)当于(yú)什么级别，法院科长相当于什么级别，日(rì)本的科长相当于什么级别，医(yī)院的科长相(xiāng)当于(yú)什么级别，大学保(bǎo)卫科科长相当于什么(me)级(jí)别等问题(tí)，小编将为你整理以下的(de)知识答案：

科长相当于(yú)什(shén)么(me)级别？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公务员科长在公务员体(tǐ)系当中，一般(bān)对应了9-13级别的(de)中(zhōng)层干部。

　　只不(bù)过(guò)，在单位(wèi)性质不同的情况下，科长所在的科(kē)室职能，亦或(huò)者是掌握(wò)到的权力，会存(cún)在(zài)较大区(qū)别。

　　科(kē)长既(jì)是职级，也是职位。

　　在行政机关中，科长是(shì)职位，也是职级，是行政序(xù)列(liè)中处于(yú)最低的职级。

　　在县级政府部门中，科长不是(shì)职位，而(ér)是职级，相当于某某局(jú)局长，其(qí)职(zhí)级(jí)为正科级；在地（市）级政府部门中，科(kē)长是中层干部，即(jí)是职(zhí)位，也是(shì)职级(jí)（有(yǒu)些地市(shì)级政府(fǔ)部(bù)门为提(tí)升档次，将(jiāng)科长称(chēng)为(wèi)处长，但其实(shí)质还是正科级）；在省（市）级(jí)政府部门中，不设科长，最小的就是副处长(zhǎng)（副处级）。

　　在企(qǐ)事业单位中，科长是(shì)职位，不是职级，相当于该单位的中层干部。

国家(jiā)公务(wù)员的级别分为十(shí)五(wǔ)级，职务与级(jí)别的(de)对应(yīng)关系是

　　1、国务院(yuàn)总理：一级。

　　2、国务院副总理，国务委员：二(èr)至三(sān)级。

　　3、部级(jí)正职(zhí)，省级(jí)正职：三(sān)至四级。

　　4、部级副职，省(shěng)级副职：四至五(wǔ)级。

　　5、司级正职，厅级正职，巡视员(yuán)：五至七级(jí)。

　　6、司(sī)级(jí)副职，厅级副职(zhí)，助(zhù)理巡视员：六至八级。

　　7、处级正职，县级正(zhèng)职，调(diào)研员：七(qī)至十级。

　　8、处级副(fù)职，县级(jí)副职，助理调研员：八至十一级(jí)。

　　9、科级正(zhèng)职，乡级正职，主任科员：九至十二级(jí)。

　　10、科级副职，乡级副职，副主(zhǔ)任科(kē)员：九至(zhì)十三级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办(bàn)事员：十至(zhì)十五级。

科长的(de)工作(zuò)职(zhí)责(zé)

　　1、具备统筹规划的能力，可(kě)以负责(zé)好科室内的全部事务的安排与部(bù)署。

　　2、针对(duì)科室(shì)人员日(rì)常(cháng)的(de)出勤(qín)状况，进行考核(hé)结果上的(de)统计。

　　3、对(duì)于科室有关的文(wén)件与规定制度(dù)，科长享(xiǎng)有制定、修改的权(quán)力。

　　4、作(zuò)为科(kē)长的(de)情况下，需(xū)要负(fù)责行政管理处在一(yī)些文件上的起草、发送等工作。

财务科长工作职责

　　1、分公司财(cái)务核算(suàn)，组织编制(zhì)和审核(hé)会(huì)计、统计报(bào)表(biǎo);

　　2、组(zǔ)织财会人员做好会计核算(suàn)，正(zhèng)确、及(jí)时、完(wán)整地记帐、算帐、报帐，及时提供(gōng)真实会计(jì)核(hé)算资(zī)料(liào);

　　加强财务(wù)管理(lǐ)，分月、季、年(nián)编制和执行财务(wù)计划，正确合理利用资金，提高(gāo)资金使用效率，指导各车间做好经济核算;

　　3、做(zuò)好资金管理，组(zǔ)织业务结(jié)算员(yuán)按规定程(chéng)序、手续及时做好资金回笼，准时(shí)进帐(zhàng)，保证日(rì)常(cháng)合理开(kāi)支需(xū)要的供(gōng)给;

　　4、积(jī)极配合相关部门做好(hǎo)新产(chǎn)品的报(bào)价(jià)工作(zuò)及产品成本定(dìng)额(é)工作(zuò);

　　5、制定各部门的生(shēng)产指标、成(chéng)本费用、专项资金(jīn)和(hé)流动资金定额，尤其做好对销售费用、制造费用、管(guǎn)理费用的控(kòng)制，精打(dǎ)细(xì)算，确保经济效益;

　　6、督促、检查分公司的固定资产、低值易耗品、物料用品等财(cái)产、物(wù)资的使用(yòng)、保(bǎo)管情况，注意发现和(hé)处理财产、物资管理中存在(zài)的问题，确(què)保分公司财产、物资的合理使用和安全管理;

　　7、督促相(xiāng)关人员(yuán)重(zhòng)视应(yīng)收帐款的催收工作，加速资金回笼;

　　8、负责审查各项开支，密切与(yǔ)各部门(mén)联系并掌握成本(běn)和费secx的不定积分推导过程，secx的不定积分推导过程图片用(yòng)水平

　　9、组织财务人员，定期开(kāi)展财务分析工作，考(kǎo)核经营(yíng)成(chéng)果，分析经(jīng)营管(guǎn)理(lǐ)中存在的(de)问题，

　　10、完成(chéng)分管(guǎn)及公司领导(dǎo)交(jiāo)办的其他临时性工作(zuò)。

科(kē)长(zhǎng)是什么级别

　　科长，是指一般行(xíng)使政(zhèng)府(fǔ)给予的职能(néng)，属(shǔ)于有责任的部门担任(rèn)者，在中国国家公务员体系中处于(yú)9-13级。

　　根据单位(wèi)性质的不同，权利和科(kē)室(shì)的职能差距(jù)很(hěn)大。

　　在企(qǐ)事业单位中，科长属(shǔ)于中层管理干(gàn)部。

　　（一）国务院总理：一(yī)级；

　　（二）国务院副总理(lǐ)[1]，国(guó)务(wù)委员：二(èr)至三级；

　　（三）部级正(zhèng)职(zhí)，省级正职：三(sān)至四级；

　　（四）部级副职，省级(jí)副职：四至五级；

　　（五）司级正职(zhí)，厅级正职，巡视员(yuán)：五至七级；

　　（六）司级副职(zhí)，厅级副职，助理巡视员(yuán)：六至(zhì)八(bā)级；

　　（七）处级正职，县级正职(zhí)，调研(yán)员：七至十级(jí)；

　　（八）处级副职，县(xiàn)级副(fù)职，助理调研员：八(bā)至(zhì)十一级(jí)；

　　（九）科级正职，乡级正职，主任科员：九(jiǔ)至十(shí)二级；

　　（十）科级副职，乡级(jí)副职，副主任(rèn)科员：九至十(shí)三级；

　　（十一）科员(yuán)：九(jiǔ)至十四级。

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