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日语jtest报名入口,日语jtest报(bào)名(míng)费
在Jtest官(guān)方网站上可以直接报(bào)名,每(měi)年(nián)的考试(shì)时间的一月、三月、五月(yuè)、七月、九月、十(shí)一月。在考(kǎo)试前(qián)一(yī)个半月(yuè),官网上会(huì)开通(tōng)报名入口。
官网入口:J.TEST
报名时需要缴(jiǎo)纳(nà)考试(shì)费(fèi)用(yòng),收费标准为: 高级( A-C 级):人民币 520元;
初级( D-E 级):人民币 520元;
入(rù)门级( F-G 级):人民(mín)币 450元。
注:上述费用已(yǐ)经包(bāo)含报名费,各考(kǎo)点不(bù)再另(lìng)外收取报名费。
扩展资(zī)料(liào)
J.TEST考试(shì)全(quán)称为实(shí)用日本语鉴定考试(以下简称J.TEST)。
于2007年8月获得(dé)了国(guó)家劳动和(hé)社会保(bǎo)障部的认可(kě)(劳动部文件)。
其主要功能就是对母语为(wèi)非日本(běn)语(yǔ)的人员进行日本语(yǔ)能力的测试。
为配合(hé)对在日本的外国人(rén)的日语鉴定(dìng),1991年,日本(běn)语(yǔ)检定协会开发了J.TEST。
因为其鉴(jiàn)定方式(shì)科学合理,J.TEST很快成了众(zhòng)多企业几(jǐ)乎是唯一(yī)的选择。
并(bìng)逐渐成为录(lù)用海外员工语言能力的(de)依据,也有许多公司作(zuò)为员工派遣、提(tí)升(shēng)时的依据。
所以(yǐ)每年都有许多企业(yè)组(zǔ)织员工(gōng)集体(tǐ)参(cān)加(jiā)J.TEST,其(qí)中(zhōng)也不乏有世界著(zhù)名的大公司。
日语jtest怎么报(bào)名(míng)
J.TEST考试是指实用日本语鉴定考试。
于(yú)2007年8月(yuè)获得了国家劳动和社(shè)会保障部的认可(kě)(劳动部(bù)文件)。
其主要(yào)功(gōng)能就是对母语为(wèi)非日本语的人员进(jìn)行日本语能力的测(cè)试。
在每(měi)年(nián)一月、三月、五(wǔ)月、七月、九(jiǔ)月、十(shí)一月举行。
报(bào)名的基本步骤包括:用(yòng)户注册 →上传电子照(zhào)片 →选择级别和考点(预定座(zuò)位(wèi)) → 填(tián)写报名(míng)表 → 网(wǎng)上(shàng)付费 → 自(zì)行打印准考证(zhèng)。
考(kǎo)生须在预定座位后 24 小(xiǎo)时内填写报名(míng)表,并在 3 日内完成网上(shàng)付费,否(fǒu)则系(xì)统将(jiāng)自动取消考生已(yǐ)预(yù)定的座位;考生在上述期(qī)限内也可随时(shí)自行取消(xiāo)预定的座位(wèi);
系统不设固定时间(jiān)统一投放被考生放弃或被取消的名(míng)额(é),被放弃和被取(qǔ)消的名(míng)额,系(xì)统将立即自(zì)动(dòng)投放," 预定(dìng)座位 " 按(àn)钮(niǔ)为激活状态,即表示有名额(é)。
J.TEST注册报名系统:J.TEST日(rì)语考(kǎo)试
考试(shì)时(shí)间(jiān)全国统一上(shàng)午9:00 开始。
A-D 级(jí):考试时间(jiān)为 125 分钟,首先是听(tīng)力考试,时间为 45 分(fēn)钟;
E-F 级:考试时间为 100 分钟,首先是听力考试,时间为 30 分钟。
拓展资料
报名一(yī)般(bān)需提前一(yī)个月。
初级报名费340元,中高(gāo)级报名(míng)费340元[自2017年1月份(第(dì)130回考试(shì))开始,J.TEST考试收费标准调整为420元(yuán)]。
1.J.TEST更注(zhù)重实际应(yīng)用(yòng)的能(néng)力。
J.TEST更注重实际应用能力主要表现在两点(diǎn),第一,大大(dà)提高了听力能力的要求,听解部分的分数占总分的50%,如果口(kǒu)语(yǔ)不过关一定考不出好(hǎo)成绩;第二(èr),考(kǎo)卷中采用大量的当今日本社会(huì)在报刊、杂志以及商务上常用(yòng)的(de)文章(zhāng)和图表,对考(kǎo)生的综(zōng)合理解能力和(hé)实际应用能(néng)力(lì)的(de)要(yào)求大(dà)大提高,并可作出客观鉴(jiàn)定(dìng)。
2.J.TEST鉴定的范围更广。
日本语能力考试分1、2、3、4级,对一级以上便(biàn)无法(fǎ)作出(chū)鉴(jiàn)定。
也就是说对中级以上日语人才无法做出(chū)客(kè)观(guān)合理的评(píng)价(jià)。
3.J.TEST鉴定的方(fāng)法(fǎ)更科学合理。
J.TEST的中、高(gāo)级(jí)考试采用同一(yī)张考卷,考到多少分数(shù),就给(gěi)什么级的证书,考评的方法更(gèng)加科学合(hé)理。
也(yě)可避免差几分什么证书(shū)也没有的(de)现(xiàn)象。
4.J.TEST更(gèng)便(biàn)于考生的自我鉴定。
J.TEST考试有以下8大内容:考试完(wán)毕考生可(kě)以(yǐ)把考(kǎo)卷带回去,日本J.TEST事务局阅卷后,不仅(jǐn)给出成绩单、证书,还给每位考(kǎo)生一份标准答(dá)案,便于考生自我鉴(jiàn)定,明(míng)确努力方向(xiàng)。
1)、 描(miáo)写(xiě)问题 5)、汉字问题
2)、 应答问题(tí) 6)、文法问题
3)、 会话问题(tí) 7)、阅读综合(hé)问题(tí)
4)、 说明问题 8)、记述问题
5.J.TEST能满足多(duō)方(fāng)面的要求。
评(píng)分高棚(péng)标(biāo)准
◆ A— D级的分数
1000分为满分,成绩为500分以上者(zhě)可获得认定证书,根(gēn)据考分来(lái)判定其实际应用能力级别。
所有考生都(dōu)会(huì)收到(dào)一份证(zhèng)明日语应用能力(lì)的(de)考(kǎo)试“成(chéng)绩表”,对(duì)成绩达(dá)标(biāo)者发放(fàng)相(xiāng)应级别(bié)的(de)证(zhèng)书(shū)。
◆ A— D级(jí)的评价
1000分为(wèi)满(mǎn)分
930分(特A级(jí))— 能适应(yīng)高难度的(de)日语翻译。
900分(fēn)(A级) — 能适应中等日(rì)语(yǔ)翻译(yì)。
850分(准A级)— 能适应基(jī)础日语翻译(yì)。
800分(B级) — 能适应(yīng)在日本工作。
700分(fēn)(准(zhǔn)B级)— 能适(shì)应去日本出(chū)差、进入日(rì)本大学读(dú)书。
(相当(dāng)于日(rì)语能(néng)力1级程度)
600分(C级) — 能适应去日本出(chū)差,简(jiǎn)单工作。
(相(xiāng)当于(yú)日(rì)语能力(lì)2级程度(dù))
500分(D级戚(qī)姿则)册(cè)蔽(bì) — 懂简单日语。
(不满(mǎn)500分不合格、不进行认定)
◆ E-F的分数
500分(fēn)满分, 成绩为300分以上者(zhě)可获得认(rèn)定(dìng)证书,根(gēn)据考分来判(pàn)定其实际(jì)应用能力级别。
所(suǒ)有考生都会收到一(yī)份(fèn)证(zhèng)明日(rì)语应用能(néng)力的考(kǎo)试“成绩表(biǎo)”,对成(chéng)绩达标者(zhě)发(fā)放相(xiāng)应级别的(de)证书(shū)。
◆ E-F的评价
建发集团是国企还是央企 建发员工有编制吗 500分为(wèi)满(mǎn)分
400分(E级(jí))— 完成初级(jí)日语/去(qù)日本旅行的简单(dān)会话。
建发集团是国企还是央企 建发员工有编制吗(相当于日语(yǔ)能力(lì)3级程(chéng)度)
300分(fē建发集团是国企还是央企 建发员工有编制吗n)(F级)— 完(wán)成初级前期(qī)日语(相(xiāng)当于日语(yǔ)能力4级程度)
不(bù)满300分(fēn)不合(hé)格、不进行认定)
*注:从第(dì)76回开始,E-F级别(bié)的考试结构进行变(biàn)更,评价(jià)级别的分(fēn)数也相应作如下更改:
350分(E级); 250分(F级) 考(kǎo)试时间由(yóu)原(yuán)来(lái)的90分(fēn)钟变更为100分钟(阅读及记(jì)述(shù)增加10分钟)
参(cān)考资(zī)料:百(bǎi)度百(bǎi)科:J.TEST日语考试
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最新评论
非常不错
测试评论
是吗
真的吗
哇,还是漂亮呢,如果这留言板做的再文艺一些就好了
感觉真的不错啊
妹子好漂亮。。。。。。
呵呵,可以好好意淫了