三大改造的内容和意义，简述三大改造的内容-橘子百科-橘子都知道

三大改造的内容和意义，简述三大改造的内容 15个工作日是多长时间 15个工作日包括周六周日吗

　　15个工(gōng)作(zuò)日是多长时间？是21天(tiān)的(de)。关于(yú)15个工作日是多长(zhǎng)时间以(yǐ)及15个(gè)工(gōng)作日(rì)是多长(zhǎng)时间是(shì)多少天，7～15个工作日是多长(zhǎng)时间，15个工(gōng)作日是多长时间呢？，15个工作日到底(dǐ)是多少天，15个工作日(rì)是多久时间等(děng)问题，小编(biān)将为你整理以(yǐ)下(xià)的(de)知识答案：

15个工作(zuò)日包(bāo)括周六周日吗

　　15个工作日(rì)不包括周六周日的(de)。

　　周六周日的话(huà)往后顺延,15个(gè)工作日也(yě)就是三周的时间。

　　每一(yī)周的法定工作日(rì)是5天,国有(yǒu)机关和事(shì)业(yè)单(dān)位自每周一(yī)至周五(wǔ),周六和周日为工休(xiū)日,企业单位可根(gēn)据实(shí)际情况灵活安排周休息日。

15个工(gōng)作日(rì)是多长时间

　　是21天的(de)。

　　15个工作(zuò)日通常(cháng)应(yīng)当是21天(tiān)（含公休(xiū)日6天），每(měi)周7天(tiān)（只(zhǐ)有5个工作日(rì)），三(sān)周就(jiù)是15个工作日，可以理解为∶连续时间(jiān)累计中剔除休息日后达到15天(tiān)。

　　工作日(rì)是指法律规定的(de)一(yī)昼夜内(nèi)的工(gōng)作(zuò)时间的时数。

　　工作(zuò)日通常(cháng)分为四种，即标准(zhǔn)工(gōng)作日，特(tè)殊条件下的缩短(duǎn)工作日(rì)、延长(zhǎng)工作日(rì)和无定时工作日。

法律(lǜ)依据(jù)

　　《劳(láo)动(dòng)法》第三(sān)十(shí)六条

　　国家实行劳动者每日工(gōng)作时(shí)间(jiān)不超(chāo)过(guò)八(bā)小时、平均每周工作时(shí)间不超过四(sì)十四小时(shí)的工时制度。

　　第(dì)四十一条

　　用人(rén)单位由于(yú)生(shēng)产(chǎn)经营需要，经与工会和劳动者协商后可以(yǐ)延长工作时间，一般每日不得超过(guò)一小时；因特殊原因需要(yào)延(yán)长(zhǎng)工作时间的，在保障劳动者身体健(jiàn)康的(de)条件下(xià)延长(zhǎng)工作时间(jiān)每日不(bù)得超过三(sān)小时，但(dàn)是(shì)每月(yuè)不得超(chāo)过(guò)三十六小时(shí)。

工(gōng)作日起源

　　马克思认(rèn)为(wèi)八小(xiǎo)时工作制是工(gōng)人阶(jiē)级解放的一(yī)个必要(yào)条件，没有这(zhè)个条件，一切进(jìn)一(yī)步谋(móu)求(qiú)改善工人状况和(hé)解放工人的(de)尝试，都将遭到失败。

　　于(yú)是在国际共运(yùn)史上，各国工人为争取(qǔ)八小时工(gōng)作制付(fù)出了长期努力，

　　1866年第一国际日内瓦(wǎ)代表大会根据马克思(sī)的建议通过了《关于缩短工作日(rì)》的决议，但(dàn)远在(zài)这之前的1836年，美国《全国(guó)劳工报(bào)》就(jiù)提出：我们相信每日劳动八小时对于任何人(rén)都已经太(tài)够了(le)。

　　马(mǎ)克思自(zì)己也承认：我们建议通(tōng)过(guò)立法(fǎ)手续吧(ba)工作日限制(zhì)为八小时。

　　这种限制是(shì)美国工人的共同要求，代表大会决(jué)定将使它成为全(quán)世界(jiè)工人阶级的共(gòng)同行动(dòng)纲(gāng)领。

　　1933年，美国率(lǜ)先将(jiāng)全(quán)国标准工(gōng)作时间三大改造的内容和意义，简述三大改造的内容改为每周(zhōu)40小时。

　　受此鼓舞，国际劳工组织1935年(nián)出(chū)台的47号公约规定每天工作时间不能超过8小时(shí)，每周不能超(chāo)过40小(xiǎo)时，

　　但美国并(bìng)不是灯塔，八小时工作制的口号(hào)最早起源于英国(guó)。

　　早在(zài)1817年8月(yuè)，英国空想(xiǎng)社会主义者罗伯特·欧文就提出了八小时工作制问(wèn)题，并把它作为理想社会的重要制度(dù)。

　　在这(zhè)之后的(de)1853年，伦敦建筑业工(gōng)人为(wèi)争取八(bā)小时工作制进行了罢(bà)工，以失败(bài)告(gào)终，直到1886年5月1日，芝加(jiā)哥四万多名工人与警察发生激烈冲突，喊出(chū)八小时工作，八小(xiǎo)时休(xiū)息，八小(xiǎo)时(shí)归(guī)自己的口号，暴力迫使当局允许工人(rén)每(měi)天(tiān)只工作八小(xiǎo)时。

　　由于芝加哥大(dà)罢工的成功，1889年7月14日召开的第二(èr)国际第一(yī)次(cì)大会上，法国代表拉(lā)文(wén)提议：把1886年5月(yuè)1日美(měi)国工人(rén)争取八(bā)小时工作制的斗(dòu)争日，定为国际(jì)无产阶级的共同节日(rì)。

　　但国际共运并不能独揽功(gōng)劳(láo)，人(rén)类偷懒史另(lìng)有一条独立(lì)脉(mài)络。

　　早(zǎo)在19世纪50年代中(zhōng)期，澳(ào)大利亚的石(shí)匠们就开始为争取八小时(shí)工(gōng)作制斗争，

　　继(jì)1849年美国(guó)加利福尼亚发(fā)现金矿之(zhī)后(hòu)，1851年在(zài)澳大(dà)利亚也发现了金矿(kuàng)，淘金热马上登(dēng)陆澳洲，造成澳大利亚劳动(dòng)力短缺，工作强度增加。

　　缩(suō)短工(gōng)作(zuò)时间成为澳大(dà)利亚(yà)工(gōng)人(rén)们关心的问题。

　　1855年，澳大(dà)利亚的(de)石匠(jiàng)们就(jiù)在同业公会的框架内率先(xiān)实现(xiàn)了(le)八小时工作制。

　　到19世纪(jì)90年(nián)代，澳大利亚基本上(shàng)实(shí)现了八(bā)小(xiǎo)时工作制。