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值勤执勤的区别,值勤跟执勤的区别

值勤执勤的区别,值勤跟执勤的区别 重庆失业保险缴费基数,缴费比例是多少啊 失业保险可以转移吗

  重庆赋闲稳(wěn)妥缴(jiǎo)费基数,缴费份额是多少(shǎo)啊?参(cān)保(bǎo)员工月缴费(fèi)基数上限为19784元、下限为3957元的。关于重庆赋闲(xián)稳妥缴费基(jī)数,缴费份额是多少啊以及重庆赋闲(xián)稳妥缴费基数,缴费(fèi)份额是多少(shǎo)啊,重庆赋闲稳妥缴费基数,缴费份额是多少钱,重庆赋闲(xián)稳妥个(gè)人缴费份额与(yǔ)缴费规(guī)范多少?,重庆市赋闲(xián)稳妥缴(jiǎo)费份额,赋闲稳妥缴费基数和(hé)份额等问题,农商网将为你收拾以下的日(rì)子常识:

赋闲稳(wěn)妥能够搬运吗

  赋闲稳妥是能够(gòu)搬运的(de)。

  赋闲(xián)稳妥能(néng)够跟着参保(bǎo)人的作业地进行搬运,赋(fù)闲稳妥的缴费(fèi)年限(xiàn)累计核算。

  赋闲(xián)人(rén)员(yuán)原用(yòng)人单位(wèi)与(yǔ)户籍(jí)不(bù)在同(tóng)一(yī)统(tǒng)筹区(qū)域的,能(néng)够挑选在原用人(rén)单位地(dì)点地或户籍地(dì)点地享(xiǎng)用赋闲稳妥待遇。

  挑选在户籍地点地享(xiǎng)用赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)待(dài)遇的,先到户(hù)籍地(dì)点(diǎn)地经办组织(zhī)开具接纳函,再到用人单位(wèi)地(dì)点地(dì)依照(zhào)规则处理赋(f值勤执勤的区别,值勤跟执勤的区别ù)闲稳妥联系(xì)搬运手续。

重庆赋(fù)闲稳(wěn)妥缴费基数,缴费份额是(shì)多少啊

  参保员工(gōng)月缴费基数上(shàng)限为19784元、下限(xiàn)为3957元。

  缴费份额是多(duō)少

  养(yǎng)老稳妥单位:16%;个(gè)人:8%

  赋闲稳妥单位(wèi):0.5%;个人:0.5%

  工伤稳妥单位:依据(jù)不同职业(yè)履行不同(tóng)费(fèi)率;个人:无需交纳

  医(yī)疗稳妥的份额(值勤执勤的区别,值勤跟执勤的区别é)

  根本(běn)医疗:单位:8.5%,个人:2%。

  参值勤执勤的区别,值勤跟执勤的区别与根本(běn)医保的一起(qǐ)应当参(cān)与(yǔ)员工大额医疗合作稳妥:单位:1.5%,个人:5元/月。

  生育稳妥(tuǒ)与(yǔ)医(yī)疗一(yī)起交纳不独自交(jiāo)纳

  重庆市2022年(nián)度乡镇(zhèn)企业员(yuán)工根本养老稳(wěn)妥、机关(guān)事业单位作业人员养老稳妥、赋闲稳妥、工(gōng)伤稳妥、医疗生育稳(wěn)妥缴费基数上下限核定(含补缴(jiǎo)历年(nián)社会稳妥费(fèi))作业中(zhōng)运用的作业(yè)人(rén)员平(píng)均薪(xīn)酬为79133元(yuán)/年(nián)(6595元/月)。

  怎(zěn)么申领赋闲稳(wěn)妥金

  用人单位应(yīng)当及(jí)时为赋闲人(rén)员出具停止或(huò)许(xǔ)免除劳作联系的证明(míng),并将赋闲人(rén)员的名单自(zì)停止(zhǐ)或许免除劳作联系之日起15日内奉告社会稳妥经办组织。

  赋闲人员凭赋闲挂号证明和(hé)个人身(shēn)份证(zhèng)明,到社会稳妥经办组织处理收取赋闲稳妥金的手续。

  (自出具免除(chú)劳(láo)作联系合(hé)同60日内到作业局(jú)处理,赋闲稳妥金收取期限自处理赋闲挂号之日起核(hé)算。

  )

  申(shēn)领(lǐng)资料要带些什(shén)么

  在(zài)参保(bǎo)地(重庆(qìng))收(shōu)取:

  自己需求带(dài):身份证、社保(bǎo)卡(kǎ)

  注:主张去之前咨(zī)询电话023-12333承认所需资料。

  申领(lǐng)待遇规(guī)范及(jí)期(qī)限

  挑(tiāo)选在重庆领赋(fù)闲(xián)金,规(guī)范(fàn)与重庆(qìng)本地户籍相同

  挑选(xuǎn)回省外(wài)户籍(jí)地领(lǐng)赋闲金,规范与地点省的(de)规范相同

  重庆市赋闲稳妥金规范为1680元/月(yuè),深(shēn)度贫困(kùn)县(城口县、巫溪县、酉阳(yáng)县、彭水县),在(zài)2019年1月1日至2020年12月(yuè)31日期间(jiān),赋闲(xián)金(jīn)规范上调到1890元。

重庆(qìng)社(shè)保缴费份(fèn)额

  重庆市2022年(nián)度乡(xiāng)镇企业员工根(gēn)本养(yǎng)老稳(wěn)妥、机(jī)关(guān)事业(yè)单位作业人员养老稳妥、赋闲(xián)稳(wěn)妥、工(gōng)伤(shāng)稳(wěn)妥、医疗生育稳妥参保员(yuán)工月缴(jiǎo)费基(jī)数上限为19784元、下(xià)限为3957元。

  一、缴(jiǎo)费份(fèn)额

  养老稳妥 单位:16%;个人:8%。

  赋闲稳(wěn)妥 单位:0.5%;个人:0.5%。

  工伤稳(wěn)妥(tuǒ) 单位:依据单位(wèi)所属(shǔ)职业对(duì)应的工伤危险类别(bié),履行相(xiāng)应(yīng)的基准费率;个人:无需交纳。

  工伤稳(wěn)妥职业危险(xiǎn)分类及基准费率规范(fàn)表

  医疗(liáo)稳妥(tuǒ):

  根本医疗(liáo):单位:8.5%,个(gè)人:2%。

  参(cān)与根(gēn)本医保的一起应当参与员工大额医疗合作(zuò)稳妥(tuǒ):单位:1.5%,个(gè)人:5元/月(yuè)。

  生(shēng)育稳妥:与医疗一起交纳,不(bù)独自交纳。

  二、缴费基数(shù)

  重庆市2022年度乡(xiāng)镇企业员工根本养(yǎng)老稳妥、机关事业(yè)单位(wèi)作(zuò)业人员(yuán)养老(lǎo)稳妥、赋(fù)闲(xián)稳妥、工伤稳(wěn)妥、医疗生育稳妥(tuǒ)参保(bǎo)员工月缴费(fèi)基(jī)数上限为(wèi)19784元(yuán)、下限为3957元(yuán)。

  以个人(rén)身(shēn)份参与乡(xiāng)镇企业员工(gōng)根本养老稳妥人员,2022年度月缴费基数上限(xiàn)为(wèi)19784元、下限为3957元。

  重庆市工伤稳妥职业工(gōng)伤危(wēi)险(xiǎn)类别(bié)区(qū)分仍(réng)履行原有三个类别。

  一类职业基准费率为(wèi)0.5%,二类职(zhí)业基准费率为0.8-1.5%,三类职业基准费(fèi)率为(wèi)4.5-4.8%。

  用人单位归于一类职(zhí)业(yè)的,按职(zhí)业(yè)基准费率缴费,不实施费(fèi)率(lǜ)起浮。

  用人单位(wèi)归(guī)于二、三类职业的,实施费率起浮。

  重庆市(shì)以单位员工身份(fèn)参保(bǎo),缴费基(jī)数是在上年(nián)度社(shè)平薪(xīn)酬的60-300%份额之(zhī)间核定;以个人身份参与重庆市(shì)乡(xiāng)镇员工根(gēn)本养老稳(wěn)妥的个人参(cān)保人员,月缴费基(jī)数由(yóu)本人在全市上年度员工(gōng)月平均薪酬的60%—100%之间(jiān)自主(zhǔ)挑选。

  依据(jù)《国发〔2005〕38号》规(guī)则(zé),缴费份额(é)为20%,其(qí)间8%记入个人账(zhàng)户(hù)。

  三(sān)、缴(jiǎo)费途径

  (一(yī))线上缴费

  _ 经过(guò)重庆税务(wù)微信(xìn)大众号、重庆(qìng)税务支付宝日子号、电(diàn)子税(shuì)务局、渝快(kuài)办等途径完成(chéng)掌上自助处理(lǐ)。

  (二)银行同意

  _ 每月上旬将由(yóu)签约扣款(kuǎn)银行批(pī)量主(zhǔ)动扣款(简称“批扣”),批扣(kòu)失利人员可等候(hòu)下月批扣(12月在外)或经(jīng)过其他途径自行缴费。

  (三)线下缴费

  参保地社保所或(huò)当地办税服务厅(tīng)。

  _ 四、缴费证明下载

  缴费成(chéng)功3-5个作业日后可经过重庆税务支付宝日子号、重庆(qìng)市电子税(shuì)务局、重庆税务微信大众(zhòng)号(hào)查询下载社(shè)保费缴费证明。

  三种途(tú)径的(de)具体操作如下:

   (一)重庆税务支付宝日子号(hào)-电子税局-登(dēng)录个人社保费事务处理社保费缴费证明挑选费款所属时刻-查询-勾选需求开具的费款证(zhèng)明开具;

  (二(èr))重庆(qìng)市电(diàn)子税(shuì)务局网页-登录-社保(bǎo)费处(chù)理套餐-开具(jù)社保费缴费(fèi)证明-挑选费款所属时(shí)刻-查询-开具;

  (三(sān))重庆税务微(wēi)信大众号-网上办(bàn)税-个人社(shè)保(bǎo)-登录(lù)-社保缴费证明-挑选费(fèi)款所属时刻-查询-勾(gōu)选需求开具的费款(kuǎn)-证(zhèng)明开(kāi)具。

  法(fǎ)律依据:

  《中华(huá)人民共和国社会(huì)稳妥(tuǒ)法(fǎ)》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为(wèi)其员工向社会(huì)稳(wěn)妥经(jīng)办(bàn)组织请求(qiú)处理社会稳妥挂号。

  未处理社会稳妥挂号(hào)的,由社会稳妥经办组织核(hé)定其(qí)应当交纳的社(shè)会稳(wěn)妥(tuǒ)费(fèi)。

  自(zì)愿参与社会(huì)稳(wěn)妥的无雇工的个(gè)体工商户(hù)、未在用人(rén)单位(wèi)参与社会稳妥的非全日制从业人(rén)员以及其他灵敏作业人员,应当(dāng)向社(shè)会稳妥(tuǒ)经办组织(zhī)请求处理(lǐ)社会稳妥挂号。

  国家树立全国一致的个(gè)人社会保障号码。

  个人社会保障号码为公(gōng)民身(shēn)份号码(mǎ)。

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