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　　公生明廉生(shēng)威(wēi)的(de)意思(sī)是为官公正，才(cái)能使政治清(qīng)明；

　　为官(guān)清廉，才能在百姓中树立威信。

　　据王(wáng)克(kè)煜等学者考证这(zhè)是一则明清(qīng)官(guān)吏引以自戒的座右铭，出自明朝(cháo)山东巡抚年富之手。

　　最先立(lì)此言为碑(bēi)的明代(dài)泰安知州(zhōu)顾(gù)景祥一生为官清(qīng)正(zhèng)廉明。

　　后山东(dōng)巡抚(fǔ)年富用楷体书《官(guān)箴》刻石(shí)，作为自己为官清正廉明，刚直不(bù)阿(ā)的(de)座右铭。

　　朱镕基同志(zhì)曾在多次(cì)讲话中引用这段名言。

　　原(yuán)文：吏不(bù)畏吾严(yán)而(ér)畏吾廉(lián)，民不服吾能而服吾(wú)公。

　　廉则吏(lì)不敢慢，公则民不敢(gǎn)欺。

　　公(gōng)生明，廉生威(wēi)。

　　释义：官吏不怕我严厉，而害怕我廉(lián)洁(jié)。

　　百姓不服我的才能(néng)，而服(fú)我的(de)公正。

　　为政清廉，官吏就不敢有所怠慢；

　　办事公(gōng)正(zhèng)，百姓(xìng)就(jiù)不(bù)敢(gǎn)有所欺瞒。

　　为官公正，才能使(shǐ)政治清明；

　　为官清(qīng)廉，才能(néng)在百(bǎi)姓(xìng)中树立威信。

公生明，廉生(shēng)威是什么(me)意思？

　　这(zhè)里所说的公，简单理解就是以公心取(qǔ)得下级或同级的信任。

　　领导进行决策和(hé)处理事情的前提之一(yī)就(jiù)是从绝(jué)大(dà)多(duō)数人的利益出发，为大(dà)多(duō)数(shù)人(rén)说话，立场(chǎng)公正，不偏(piān)不倚。

　　这种处事态度，必然受(shòu)到广大群众的拥护(hù)，威望由此而生。

　　领(lǐng)导除加强道德修(xiū)养和能力锻炼之外，还必须掌好权(quán)，用好权，一言出而(ér)万民齐。

　　待人处事(shì)不公，即使本(běn)事再大，能力再(zài)强，领(lǐng)导(dǎo)也会丧失其影响(xiǎng)力和感召(zhào)力，群众也会不(bù)买账。

　　因此(cǐ)，领导(dǎo)必须加强(qiáng)自身修养(yǎng)，以(yǐ)公正(zhèng)得(dé)民颤正隐(yǐn)心，以身(shēn)正树公(gōng)正，努力建立起鱼水情深的上下级关(guān)系(xì)。

　　廉洁向来是为(wèi)人尊崇的一种(zhǒng)美德，在(zài)我国历(lì)史上，几乎各个朝代(dài)的为官之(zhī)道(dào)都有(yǒu)“廉”的(de)要求(qiú)。

　　虽(suī)然真正做到者(zhě)不多，但凡是为人敬仰(yǎng)的清官，无一不是廉洁自律的。

　　“廉生威”，表现为廉洁清租榜样作用所产生(shēng)的吸(xī)引力(lì)、凝聚力和号召力。

　　领导应是廉(lián)洁自律(lǜ)，率先垂范的。

　　许多优秀领导(dǎo)一生洁身自好，廉洁奉公。

　　这种廉(lián)洁(jié)榜样茄(jiā)厅的作用是(shì)无穷(qióng)的。

　　“公生明、廉生威”。

　　廉洁是(shì)每个领导的天职和道德的重要体现，更是对领导的起码(mǎ)要求。

　　廉洁(jié)就是经济上清廉(lián)，在品(pǐn)德上端正，在经济生活和(hé)精(jīng)神生活(huó)中做到(dào)一尘不染。

　　如果领导做不到这一点，那么(me)他(tā)在下(xià)属面前就不(bù)能(néng)树起(qǐ)自(zì)己的威望和威(wēi)信(xìn)。

　　领(lǐng)导还要靠(kào)自(zì)己(jǐ)的(de)成绩为自(zì)己壮威。

　　创实绩，留业绩，这是(shì)领(lǐng)导发(fā)展事(shì)业的落脚点，是下属评价领导的重点，也是一个领导多方面(miàn)素质(zhì)的综合体现。

　　领导把一个单位(wèi)的工作搞好了，下级自然会认为你有本事，是好领导。

　　下属(shǔ)最(zuì)重实效(xiào)，领导(dǎo)光是洁身自(zì)好，不干工作，或整天忙忙(máng)碌碌，没(méi)业绩，下级充(chōng)其量说你是“好人”，决(jué)不会说你(nǐ)是好官。

　　作为领导，千(qiān)道(dào)理、万道理，业绩才是硬道理。

　　如果业(yè)绩平平(píng)，山河依旧，甚至成(chéng)事不足，败事(shì)有余，不仅无威望可言，还(hái)要被群众责(zé)骂。

　　领导的实绩不只是关(guān)乎个人形象，更是凝聚人心的关(guān)键。

　　领导的威望，在很大程度上取决于你为单位创造了多大的财富(fù)，业绩非常(cháng)大(dà)，那(nà)么，你就自然而然(rán)地赢得了(le)大家的仰慕。

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