橘子百科-橘子都知道橘子百科-橘子都知道

现在女性多少岁可以领养老金 领养老金的年龄是多少

现在女性多少岁可以领养老金 领养老金的年龄是多少 安徽财经大学选课系统,安徽财经大学教务处官网点学生系统

  安徽财经大(dà)学(xué)选(xuǎn)课系统,安徽财(cái)经大学(xué)教(jiào)务(wù)处官网(wǎng)点学生系统(tǒng)是(shì)安财教务(wù)处系统选课的。

  关(guān)于安徽(huī)财经大学选课(kè)系统(tǒng),安徽财经(jīng)大学教务(wù)处官网点学生系统以(yǐ)及(jí)安徽财经大学(xué)选课(kè)系(xì)统,安徽财经大学教(jiào)务处urp,安徽财经大学(xué)教务处(chù)官网点学生(shēng)系统,安徽(huī)财经大学(xué)urp综合教务系统,安徽(huī)财(cái)经大学教务系(xì)统怎么登等问(wèn)题,小编将(jiāng)为你(nǐ)整理以下(xià)知识:

安徽财经(jīng)大(dà)学选课系统,安(ān)徽财经(jīng)大学教务处(chù)官网点学生系统

  安财教务处系统选课。

  ——谨献给安财一位爱跳舞(wǔ)的兔子姑娘。

  学生(shēng)选课前必须(xū)充分熟悉(xī)和掌握(wò)本(běn)选(xuǎn)课(kè)规程各项(xiàng)具体要(yào)求。

  选(xuǎn)课分“预选”和“正选”两个阶段,具(jù)体时(shí)间安(ān)排由教务处(chù)通知。

  第一步:登录学生(shēng)网上信息系统(tǒng)。

  登陆任何一台可进入校(xiào)园网主页的计算机,键入网址(zhǐ)(http://jwcxk.aufe.edu.cn/)后(hòu)直接进入教务(wù)处主页,或者(zhě)从校园网(wǎng)主页中先后(hòu)点击“机构设置(zhì)”—“党(dǎng)政部门及(jí)工(gōng)团组(zǔ)织(zhī)”—“教(jiào)务(wù)处”后进入(rù)教务处主页,在(zài)教(jiào)务处(chù)主页点击进入“学生系(xì)统”;

  或登录安徽财经大学(xué)主(zhǔ)页(yè),选课系统。

  登现在女性多少岁可以领养老金 领养老金的年龄是多少录学生信息系统主页,需(xū)要输入(rù)学号、密码以确认身份,密码(mǎ)由系统预先(xiān)产生并由学院教学管理办公室(shì)主(zhǔ)任(rèn)通知到(dào)学(xué)生。

  “个人(rén)信(xìn)息查询(xún)”、“选课(kè)”、“成绩查(chá)询”等密码(mǎ)完全(quán)一致,使(shǐ)用时可以在学生网上信(xìn)息(xī)系统界面修改(gǎi)。

  密码由英文字母(区分大小写)或阿拉伯数字组成(chéng),最大长(zhǎng)度为10位。

  学(xué)生应对本人密码(mǎ)严格保密,防止(zhǐ)被他人(rén)盗用,危害本人选(xuǎn)课(kè)信息。

  第二步:查询教学计划及课程安排。

  学生(shēng)在(zài)选课(kè)之前应从“学生网上信息系统”具(jù)体查询本专业“教学计划”以及本学(xué)期课(kè)程安排,明确本(běn)学(xué)期课程安排的课程类别、课(kè)程名称(chēng)、课程号等信息(xī)。

  第三(sān)步:选课。

  明确教(jiào)学(xué)计划要求(qiú)、确定应选课程后,根据(jù)本学期课程安排(pái)确定希望选修(xiū)的(de)课(kè)程的课(kè)程号和(hé)课序号,按照(zhào)“专业限选课(kè)”、“公共限选课”、“公共任选(xuǎn)课”的(de)先后顺序,在“学生(shēng)信息系统(tǒng)”网页(yè)中“选课”菜单下点(diǎn)击(jī)“选定课程(chéng)”后开始选课:

  必修课(公共基础课、学科基础(chǔ)课(kè)、专(zhuān)业必修课)已经(jīng)提前预(yù)置,无(wú)需(xū)再(zài)选。

  如(rú)发现预置课程与本专(zhuān)业教(jiào)学计划中课程安排不一致,请告知本学院教(jiào)学管理(lǐ)办公室主任,并(bìng)由(yóu)教学(xué)管理办公室主任与教务管(guǎn)理科联系(xì)解决;

  

  专业限选课、公共限选课在“选(xuǎn)定(dìng)课程(chéng)”界面的“限选课(kè)”列(liè)表(biǎo)中选中待选课程并提(tí)交(jiāo)。

  公共任选课在“选定课程”界面的(de)“限选课程”中(zhōng)输入本人决(jué)定选修课程(chéng)的(de)课程号并提(tí)交(jiāo)。

  第四步:课程正选阶段

  登录“学生网(wǎng)上信息系统”后执(zhí)行以下操作:

  第一步:重新审核必修课(kè)程。

  如在预选(xuǎn)期(qī)间由于错(cuò)误操作导致必修课的课程(chéng)号或者(zhě)课序号(hào)被调整,即课程号与本人所在专(zhuān)业教学计划安排不一致或(huò)者课序号(hào)与本班其他同学相应课程课序(xù)号(hào)不一致,请务必(bì)严(yán)格依(yī)据(jù)教学计划和课程安排重新进(jìn)行审核。

  第二(èr)步:查看“选(xuǎn)课”模块的“课表显示(shì)”。

  有(yǒu)红色字体提示“因选课人(rén)数不足(zú),停开”,则(zé)请在相(xiāng)应课程类型(xíng)范围(wéi)内改选(xuǎn)其(qí)他课程(比照(zhào)预选期间(jiān)课程(chéng)查询(xún)方(fāng)式进行查找)。

  第三步:查看“选课”模块中(zhōng)的“选(xuǎn)定课程”。

  如果(guǒ)“抽签(qiān)”列(liè)中蓝(lán)色字体(tǐ)显示(shì)“点击此处抽签”,则应按照提示(shì)进行(xíng)操作(学生(shēng)必(bì)须参加抽签,否则(zé)选课系统将(jiāng)按无(wú)效签处(chù)理(lǐ),即从选课学生名单中自(zì)动删除)。

  点(diǎn)击(jī)抽签后如果下方显示:“现(xiàn)在是选课正在正选阶段,抱(bào)歉(qiàn),你没有选中……”,则原选课程(chéng)从(cóng)课表(biǎo)中自动消失,应在相应(yīng)课(kè)程类型范围内重新(xīn)选(xuǎn)课(包括重新选(xuǎn)择新增的原选课程)。

安财教务处(chù)学(xué)生(shēng)系统入口(kǒu):http://jwc.aufe.edu.cn/

  安财教务处(chù)学生(shēng)系统入口: http://jwc.aufe.edu.cn/

  教(jiào)务处作为学校教育教学管理的职能部门,是(shì)学校教学管(guǎn)理工作的核心机构(gòu),是各(gè)教学单位相互联系和沟通的枢(shū)纽(niǔ),是推进教学(xué)改革、保证(zhèng)人(rén)才培养(yǎng)质(zhì)量(liàng)的重要管理部门。

  依照党的(de)教育方针和(hé)政(zhèng)策,遵循高等教(jiào)育(yù)教学规律和特点,负责全校教学的组织管理(lǐ)工作,确保(bǎo)教(jiào)学过程顺利进行和(hé)教学质(zhì)量的不(bù)断提高。

  教务处主要工作包括:组织制订并执行教学(xué)计划,保证教学质(zhì)量和(hé)培养(yǎng)目标(biāo)的实现;组织各个教学环节的正常(cháng)运转,建立稳定的教(jiào)学秩序;负(fù)责专业(yè)、课程、教材及(jí)教学手(shǒu)段、教学现在女性多少岁可以领养老金 领养老金的年龄是多少规章制度等建(jiàn)设;负责研究和组织教学改革等。

  

   教务处设(shè)有(yǒu)综合科、教务科(kē)、学籍科、考务科(kē)、教学质(zhì)量科、实(shí)践教学科等6个科室。

  

   为进(jìn)一步优化教(jiào)务处管(guǎn)理机制,强化服务意识,提高工作效率,根(gēn)据校内行政(zhèng)管理的相关规(guī)定,制定(dìng)本规(guī)程。

  

   第一章 管理体制

  

   第(dì)一条(tiáo) 教(jiào)务处实行分管校长领导(dǎo)下的处(chù)长(zhǎng)负责制(zhì),副处长(zhǎng)在其分工范围内协(xié)助处(chù)长(zhǎng)工作。

  

   第二(èr)条 各科室(shì)负责人(rén)在分(fēn)管处领导的指导下独立开(kāi)展工作(zuò),对分管处领导负责。

  

   第三条(tiáo) 各科室工作人员应认真(zhēn)履行(xíng)岗(gǎng)位职责,对岗位职责范围内的事务应(yīng)用(yòng)心思考,升姿春(chūn)及时处理,不得无(wú)故(gù)拖延,并服从科室负责人的(de)工作(zuò)安(ān)排(pái)。

  

   第二章 处内议(yì)事规则(zé)

  

   第四(sì)条 议事机构

  

   1.处内议事机构包(bāo)括处长办公会、处务会、全体职工会议。

  

   2.处长办(bàn)公会(huì)的(de)参加(jiā)人员:处长、副处(chù)长。

  

   3.处(chù)务会参加(jiā)人员:处长、副处长(zhǎng),各科室负责人。

  

   第五(wǔ)条(tiáo) 议事规则

  

   1.处长(zhǎng)办(bàn)公(gōng)会由处(chù)长召集并主持,原则上(shàng)每周(zhōu)召开(kāi)一次,同(tóng)时根(gēn)据需要不定期召(zhào)开。

  

   2.处务会原则上每两周(zhōu)一次,如因工作需(xū)要可(kě)临时(shí)召开。

  

   3.全体职工会议每学期(qī)至少召开三次。

  

   4.综合科(kē)负责(zé)会议服务、记录(lù),监督会议决议(yì)执行情况。

  

   第六条 议事内容

  

   1.处长办公会:研究(jiū)制定工(gōng)作计划;研究涉(shè)及教务处职责范围(wéi)的(de)相(xiāng)关(guān)事项,确定工作原(yuán)则及实施办法;研(yán)究讨论(lùn)处(chù)内人事安排、工作调整等(děng)事宜并做出决定;研(yán)究决(jué)定设(shè)备、软件(jiàn)采购和(hé)财务事项;研究党建(jiàn)、政治学(xué)习等相关(guān)工作;讨论(lùn)需提(tí)交到校长办公会或学校(xiào)党(dǎng)委常委会研究的问题(tí);需要(yào)在处(chù)长(zhǎng)办公会进行研究的其它事项。

  

   2.处务会:通(tōng)报(bào)工作计划、工(gōng)作安排(pái)和相关工作进程和(hé)完(wán)成情况(kuàng);布置落实相关(guān)工(gōng)作;通报(bào)各阶段各(gè)科(kē)室(shì)工作进展情况;讨论(lùn)各科室(shì)工(gōng)作中不能(néng)根据已(yǐ)有政策、规定或惯例解决(jué)的一(yī)些具体问题。

  

   3.全(quán)体职工会议:传达、学习上级有(yǒu)关文(wén)件精神和工作要求;通报本处工(gōng)作计划(huà)和安排;总结前段时(shí)间工作(zuò)并讨(tǎo)论今后(hòu)工作(zuò)设(shè)想;检查工作作(zuò)风、纪律等情况;讨论涉(shè)及全处职工(gōng)切身利益的重(zhòng)要事项。

  

   第(dì)三章 文件收发传阅及文档管理

  

   第七(qī)条 处内所有呈文及外送(sòng)文(wén)件经处长签发后(hòu),由综合科登(dēng)记办理。

  

   第(dì)八条 外来文件由综合(hé)科(kē)签收后,及时报送处长处理(lǐ)。

  根(gēn)据文件内容处理意(yì)见(jiàn),下发副处长及办理的科室(shì)。

  

   第九条 纸质文件原稿由各(gè)科吵耐室(shì)分(fēn)类建档并及时(shí)按学(xué)校档案馆要求存档,各科室工(gōng)作相(xiāng)关文件(jiàn)由各(gè)科室保存复印件。

  

   第四(sì)章 人事管理

  

   第十(shí)条 处(chù)内(nèi)人(rén)事(shì)工作实行处(chù)长办(bàn)公会(huì)会商(shāng)议、决策机(jī)制。

  

   第十一条 处长(zhǎng)办公会可根据(jù)工(gōng)作需要调整处内(nèi)人员的岗位和(hé)工作内容。

  

   第十二条 严(yán)格考核制度,对(duì)于(yú)年(nián)终考核优秀的人员,予以(yǐ)奖励,考核排名靠(kào)后的(de),予以劝诫。

  

   第五章(zhāng) 固定资(zī)产和(hé)办公用品采购管(guǎn)理(lǐ)

  

   第十三条(tiáo) 处(chù)综合科负责处(chù)内固(gù)定资产采购计划报送和办公用(yòng)品采购工作(zuò);负责(zé)固(gù)定资产的建账、调(diào)配、管理工(gōng)作。

  

   第(dì)十四条 各(gè)科(kē)室需要的办公设备家具和用品(pǐn)清单统一报综(zōng)合科(kē), 经(jīng)处长办公(gōng)会同(tóng)意后由综合科负责办理。

  

   第(dì)十五条(tiáo) 处内固定资产的使用,须经处领导同意后由(yóu)使用人向综(zōng)合科办理登(dēng)记、领(lǐng)用手(shǒu)续。

  

   第十六条 使用人应加强对(duì)所使用固定资产的保管和维护,保(bǎo)证正常使用。

  凡属(shǔ)个人原因造成损(sǔn)坏丢失的,应追(zhuī)究(jiū)当事(shì)人和有关领导人的(de)责任,并按规定予以赔(péi)偿。

  

   第十七(qī)条 固(gù)定资(zī)产转换使用(yòng),应(yīng)及时向处综(zōng)合办登记;人员调离,应先行退回所使用的固(gù)定资产并保持完好。

  

   第十八(bā)条(tiáo) 处内(nèi)固定(dìng)资产实行动态(tài)使用(yòng)管理制度。

  综(zōng)合科可(kě)根(gēn)据实际情况,经处领导同意(yì)后(hòu)合理调配(pèi)固定资产的使(shǐ)用。

  

   第六章 考勤管理制(zhì)度

  

   第十九(jiǔ)条 本处所(suǒ)有人员应严格遵守学校(xiào)作息(xī)制(zhì)度(dù),不迟到,不早退(tuì),不旷工。

  

   第二十条 综合科(kē)负责全处册指(zhǐ)人(rén)员的考(kǎo)勤工作。

  

   第二十(shí)一(yī)条 事假(jiǎ)、病假须按程(chéng)序报批。

  处(chù)工作人员(yuán)请假(jiǎ)半天以内(nèi),报(bào)科室负责人审批(pī),一天以内报分管副处长审批(pī);一天以上经副处长(zhǎng)同意报(bào)处长审批。

  

   第二十二(èr)条 副处长请(qǐng)假三(sān)天以内,报处长(zhǎng)审批;一周(zhōu)以上经处长(zhǎng)同意报(bào)主管校(xiào)长审批。

  处长请(qǐng)假按学校规定(dìng)办理。

  

   第二十(shí)三条 处长、副处长因(yīn)出差、学(xué)习、上课、会议等事项不(bù)在工作岗位的应相互通报,并告知(zhī)综合(hé)科。

  

   第(dì)二(èr)十四条 因(yīn)公临时(shí)外出以及(jí)外出地点和大致(zhì)返回时间,须(xū)告(gào)知科室负(fù)责人(rén)及综合(hé)科。

  

   第二十五条 所(suǒ)有请假人员应(yīng)报处综合科备案并及时销(xiāo)假。

  

   第二(èr)十六条 对于经(jīng)常迟到早退者(累计5次/学期(qī)),取消其年(nián)终(zhōng)考(kǎo)核(hé)评优资格(gé);对于无故旷(kuàng)工者,按照学校(xiào)有关规(guī)定进行(xíng)处罚。

  

   第七章首(shǒu)问(wèn)负责制(zhì)度(dù)

  

   第二十七条 为(wèi)强化服务意识(shí),提高(gāo)服(fú)务质量(liàng),改(gǎi)进工作作风(fēng),更(gèng)好地为(wèi)全(quán)校师生员工服务,实行首问责任(rèn)制度。

  

   第(dì)二十八条(tiáo) 凡学(xué)校的师(shī)生(shēng)员工和社会各界人(rén)士到教务处(chù)办事或来电来函咨(zī)询有关事宜时,首位接洽的(de)教务处(chù)工(gōng)作人员(yuán)必(bì)须热(rè)情接待(dài),认(rèn)真办理。

  

   第二十(shí)九条(tiáo) 首问负责制度的具体(tǐ)规定详(xiáng)见《安徽财经大(dà)学教务处首问负责制度》。

  

   第八章 其它

  

   第(dì)三十条 本规(guī)程由处长办公(gōng)会负(fù)责解释。

  

   第三(sān)十(shí)一条 本规程自公布之日(rì)起执行(xíng)。

   ;

未经允许不得转载:橘子百科-橘子都知道 现在女性多少岁可以领养老金 领养老金的年龄是多少

评论

5+2=