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施(shī)工单(dān)位可以报考监理工(gōng)程师(shī)吗

　　施工单位是可以报(bào)考监理工程师的(de)。

　　施(shī)工(gōng)单位是可以直(zhí)接(jiē)报(bào)考(kǎo)监(jiān)理工程师的，但是(shì)报考监理工(gōng)程师还有另外(wài)的要求(qiú)，首(shǒu)先报(bào)考的单位(wèi)有很大的(de)限制(zhì)，

　　要求必(bì)须是工(gōng)程施(shī)工单位、工程(chéng)监(jiān)理(lǐ)单(dān)位和(hé)工(gōng)程设计(jì)单位(wèi)等(děng)等(děng)。监理工程(chéng)师的主要任务(wù)是完成(chéng)注册(cè)流程，受聘监理工程师(shī)一定要(yào)在监理(lǐ)单(dān)位注册。

施工单(dān)位与施工方(fāng)的区别是什么

　　施(shī)工单(dān)位与施工方的区别(bié)在于意(yì)思不(bù)同。

　　施工单位又称承(chéng)建单(dān)位，建(jiàn)筑安(ān)装工程施工单位的简称。

　　指承担基(jī)本建(jiàn)设工(gōng)程施工任(rèn)务，具有独立组织机(jī)构(gòu)并实行独立经(jīng)济(jì)核算的(de)单(dān)位(wèi)。

　　在(zài)采取承发(fā)包(bāo)方式(shì)进(jìn)行施工时(shí)，施工单位，常被称为乙方。

　　施工方是指由于项(xiàng)目管理的核心任务是项目的(de)目标控制(zhì)，因此(cǐ)按(àn)项目管理学的基本理论，没有明确目标的建设工程不是(shì)项目管理(lǐ)的对(duì)象。

　　项目(mù)管理工作主要在施工(gōng)阶段进(jìn)行，但它也涉及设计准(zhǔn)备阶(jiē)段、设计阶段、动用前准备阶段和保修期。

　　在(zài)工程实践中(zhōng)，设(shè)计阶(jiē)段和施工阶段往往是交叉的，因此(cǐ)施工(gōng)方的项目管理(lǐ)工作也涉及设计阶段。

施工甲方乙(yǐ)方(fāng)的(de)区别

　　法(fǎ)律分析：1、性质(zhì)不一(yī)样(yàng)；甲方代表就是业主，出钱并监督施工的，相当(dāng)于地主；施(shī)工单位是(shì)承揽项目，负责施工的，相当于长工。

　　所以说甲方代表就是甲方(fāng)，就是(shì)出钱(qián)盖房子的人(rén)这种说(shuō)法是(shì)正确的。

　　2、组(zǔ)成不一(yī)样；甲(jiǎ)方(fāng)代(dài)表是指(zhǐ)建(jiàn)筑工程的投(tóu)资(zī)方，对(duì)该工程拥有产权。

　　甲方代表(biǎo)也(yě)称为业(yè)主单位或项目业(yè)主，指建设工程项目的投资(zī)主(zhǔ)体或(huò)投资者，它也是建设项目(mù)管(guǎn)理的主体。

　　主要(yào)履行提出建设规划、提供(gōng)建设用地和建设资金的责任(rèn)。

　　施工(gōng)单(dān)位(wèi)是由相关专业人员组成的、有相应(yīng)资质、进行生产活动(dòng)的(de)企(qǐ)事业单位。

　　比如，甲方代表自营工程的施工队(duì)、房修队、国营(yíng)建筑公司、安装公司(sī)、工(gōng)程(chéng)队、市政公(gōng)司及集(jí)体(tǐ)施工(gōng)企业(yè)等组织机构，都可以叫做施工单位。

　　3、 甲(jiǎ)方代表与施工单位职责不同。

　　施工单(dān)位(wèi)对建设工程的施(shī)工(gōng)质量负(fù)责。

　　甲方代(dài)表通(tōng)过招投标(biāo)（和拍卖(mài)有相似(shì)之处）把(bǎ)某个工程发包给施工单(dān)位(wèi)，签订和(hé)同，施工单位负责把建筑按(àn)图纸修起来，竣工验收合格后(hòu)就(jiù)交给建设(shè)单位，他(tā)们之间是通过施工承包合同规(guī)定双方的(de)权利(lì)和义务(wù)的。

　　法律依据：《中(zhōng)华敷面膜20分钟后如果没干还敷吗，敷面膜20分钟后如果没干还敷吗人民共(gòng)和国(guó)劳动(dòng)法》

　　第十六条 劳(láo)动合同是劳动者与用(yòng)人(rén)单位确立(lì)劳动(dòng)关(guān)系(xì)、明确双方权利和义务的协议(yì)。

　　建立劳(láo)动(dòng)关(guān)系(xì)应当订立(lì)劳动(dòng)合同。

　　第(dì)十七条 订立和(hé)变更劳动合同(tóng)，应当(dāng)遵循(xún)平(píng)等自(zì)愿、协(xié)商一致的原则，不得违(wéi)反(fǎn)法律、行政(zhèng)法规(guī)的规(guī)定(dìng)。

　　劳动(dòng)合同依法订立即具有(yǒu)法律约束力，当事(shì)人必须履(lǚ)行劳动合同规定的(de)义务。

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