15个工作日(rì)是多长时间？是21天的。关(guān)于15个工作日是多长时间(jiān)以及15个(gè)工作(zuò)日(rì)是多长时间是多少天，7～15个工作(zuò)日是(shì)多长时间，15个(gè)工作日是多长时间(jiān)呢？，15个工(gōng)作日到底(dǐ)是多少天，15个工作(zuò)日是多久时间等问题，小编(biān)将为你整理以下(xià)的知(zhī)识(shí)答案(àn)：

15个工作日包括周六周日吗

　　15个工作(zuò)日(rì)不包括(kuò)周六周日的。

　　周(zhōu)六周日(rì)的(de)话(huà)往后顺延,15个(gè)工作日(rì)也就(jiù)是三周的时间。

　　每一周(zhōu)的法定(dìng)工作(zuò)日是5天,国有机关(guān)和事业单位自(zì)每(měi)周一至周五,周六和周日为工休日,企(qǐ)业单(dān)位可(kě)根据实(shí)际情况(kuàng)灵活安排周休息日。

15个工作日是多长时间

　　是(shì)21天的。

　　15个工作日通常应当是21天(tiān)（含(hán)公休(xiū)日6天），每周(zhōu)7天（只有5个工(gōng)作(zuò)日），三周就是15个(gè)工作日，可(kě)以理(lǐ)解为(wèi)∶连续时间累计(jì)中(zhōng)剔除休息日后达到15天(tiān)。

　　工作日(rì)是(shì)指法律规(guī)定的一昼夜(yè)内的工作时间的(de)时数。

　　工(gōng)作(zuò)日通(tōng)常分为四(sì)种，即标(biāo)准工作日，特殊条件下(xià)的(de)缩短工作日(rì)、延长工作日和无定时工作日。

法律依据

　　《劳动法》第三(sān)十六条

　　国家(jiā)实行劳动(dòng)者每日工(gōng)作时间不(bù)超过八小时、平均每周工作时间不(bù)超过(guò)四十四小时的工时制(zhì)度(dù)。

　　第四十一条(tiáo)

　　用人单位由于(yú)生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以(yǐ)延长工(gōng)作时间，一般每日不(bù)得超过一小时；因特(tè)殊原因需要(yào)延(yán)长工(gōng)作时间的，在保(bǎo)障劳动者身体健康的(de)条件下延长工作时间每(měi)日不得超过三小时，但是(shì)每月不得超过三十六小时。

工(gōng)作日起源(yuán)

　　马(mǎ)克思认为八小时工作制是(shì)工(gōng)人阶(jiē)级(jí)解(jiě)放的一个(gè)必要条件，没有这(zhè)个条件(jiàn)，一(yī)切进一(yī)步(bù)谋求改善工人状(zhuàng)况和解放工人的尝试，都将(jiāng)遭到失败。

　　于是在国际(jì)共运(yùn)史上，各国(guó)工人为争取(qǔ)八小时工作制付出了(le)长期努(nǔ)力，

　　1866年第(dì)一国际日内瓦代(dài)表大会(huì)根据(jù)马克(kè)思的建议通过(guò)了《关于缩短工作日》的(de)决议，但远在这之(zhī)前的1836年，美(měi)国《全国劳工报》就提出：我(wǒ)们相信每日(rì)劳动八小时(shí)对于任(rèn)何(hé)人都(dōu)已(yǐ)经(jīng)太(tài)够了。

　　马克思自己也承(chéng)认：我们建议通过(guò)立法手续吧工作日限制(zhì)为八小时。

　　这种(zhǒn减肥期间能吃饺子吗午餐，10个饺子相当于几碗饭g)限制是美(měi)国(guó)工(gōng)人(rén)的共(gòng)同要(yào)求，代(dài)表(biǎo)大(dà)会决(jué)定将(jiāng)使它成为全世界工(gōng)人(rén)阶级的共(gòng)同行动纲(gāng)领(lǐng)。

　　1933年，美国率先将全(quán)国标准工作时间改为每周40小时。

　　受此鼓舞，国际劳工组织(zhī)1935年出台的47号公约规定每(měi)天工(gōng)作时间不能超过8小(xiǎo)时，每周(zhōu)不能超过40小时，

　　但美国并不是灯(dēng)塔，八小(xiǎo)时工作制(zhì)的口号(hào)最早起源于英国(guó)。

　　早(zǎo)在(zài)1817年8月，英国空(kōng)想社会(huì)主义(yì)者罗伯特·欧(ōu)文就提出了八小(xiǎo)时工作(zuò)制问题，并把它作为(wèi)理想社会的重要制(zhì)度。

　　在这之后的1853年，伦敦建筑业工人为争取八小(xiǎo)时(shí)工作(zuò)制进行了罢工(gōng)，以失败告终，直到1886年5月1日，芝加哥四万多名(míng)工人与警察发生激(jī)烈冲突，喊出八小时工作(zuò)，八小时休息，八小时归自己的口号，暴力迫使当局(jú)允许工人每天只工作(zuò)八小(xiǎo)时。

　　由(yóu)于芝加哥大罢(bà)工的成功，1889年7月14日(rì)召开的第二国际第一次大会上，法国代表拉文提议(yì)：把1886年5月1日美国工人争取八小时工作制(zhì)的斗(dòu)争日，定为(wèi)国际无(wú)产阶级的共(gòng)同节日。

　　但(dàn)国际共运并(bìng)不能独揽功劳(láo)，人类偷懒史另(lìng)有一(yī)条独立(lì)脉络。

　　早在19世纪50年代(dài)中期(qī)，澳大利亚的石匠(jiàng)们就开(kāi)始为争(zhēng)取(qǔ)八小时工作(zuò)制斗(dòu)争(zhēng)，

　　继(jì)1849年美国加利福尼(ní)亚发现金矿(kuàng)之后，1851年在(zài)澳(ào)大利亚也发现了金矿，淘金热马上(shàng)登陆澳洲，造成澳(ào)大利亚劳动力(lì)短缺，工(gōng)作(zuò)强度增加。

　　缩短工(gōng)作时间成(chéng)为澳大利亚工人们关心的问题(tí)。

　　1855年(nián)，澳大利亚(yà)的石匠们就在同(tóng)业公(gōng)会(huì)的(de)框(kuāng)架内率先实现(xiàn)了八小时工作(zuò)制。

　　到19世纪90年代，澳大利亚基(jī)本上(shàng)实现(xiàn)了八小时工作制(zhì)。

15个工作日(rì)是多久

　　21天(tiān)。

　　15个工作日通常应当(dāng)是21天（含公休(xiū)日6天），每周7天（只有5个工(gōng)作(zuò)日），三周就(jiù)是15个工作日，可以理解为(wèi)∶连续时间累计中剔除休息日后达(dá)到15天(tiān)。

　　工作日是指法律规定的一昼夜内的(de)工作(zuò)时间的时数(shù)。

　　工作日通常分为四种，即标准(zhǔn)工作日(rì)，特殊条件下的(de)缩(suō)短工作日、延长工作日和(hé)无定(dìng)时工(gōng)作日。

　　（1）标准工作(zuò)日(rì)

　　标准工作日是指(zhǐ)由法(fǎ)律(lǜ)规定的，在正常情况(kuàng)下(xià)，一般(bān)职(zhí)工(gōng)所实行的工作(zuò)日。

　　目前我(wǒ)国实行的标准工作(zuò)日是每日(rì)不超过(guò)8小时(shí)，每(měi)周(zhōu)不超过44小时，平(píng)均(jūn)每周(zhōu)工作5天(tiān)半。

　　标准工作日是(shì)我国(guó)工(gōng)时制度立法的基(jī)础(chǔ)。

　　（2）特殊条件下的缩(suō)短工作日(rì)

　　特殊(shū)条件下的(de)缩短(duǎn)工(gōng)作(zuò)日(rì)，是指在严(yán)重(zhòng)有害(hài)健康和劳动条(tiáo)件恶劣(liè)以(yǐ)及对女工和未成年工实行(xíng)特殊保护的条件(jiàn)下，少于标准工作日时(shí)数的(de)工作日。

　　1、15个(gè)工作日是刨除周六日和节假日等公休(xiū)日(rì)，是连续(xù)的15天工作(zuò)日(rì)。

　　2、如果从1号周一(yī)算1-5号工作日6.7号不算从8-12号为(wèi)工(gōng)作日13.14不(bù)算(suàn)从15-19日为工作日，也就是(shì)说(shuō)，从1号到19号周(zhōu)期为15个(gè)工作日，如(rú)果除周末外有其他的节假日依次顺延(yán)。

　　期间开始的时和日不(bù)计量在期间(jiān)内(nèi)，期(qī)间期满(mǎn)的最(zuì)后(hòu)一日为(wèi)节假日(rì)的，以节假日后(hòu)的第一日为期间期(qī)满的日子。

　　【法律依据】：《中华人民共和(hé)国(guó)劳(láo)动法》

　　第三十六条(tiáo)国家(jiā)实行(xíng)劳动(dòng)者(zhě)每日工作时间不减肥期间能吃饺子吗午餐，10个饺子相当于几碗饭超过八小(xiǎo)时(shí)、平均每周工作时间不超过四十四小时的(de)工时制度。

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