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本(běn)文目录(lù)一览：

• 1 、工资扣税基数是怎么算出来的
• 2、个税计税基数(shù)怎么算
• 3、个人所得(dé)税的基数是(shì)如何计算的(de)
• 4 、工(gōng)资计税基数(shù)怎么(me)算?
• 5、企(qǐ)业的(de)所得税的(de)计算基数是(shì)什么
• 6、企业(yè)所得(dé)税计税基数

工资扣(kòu)税基数是怎么算(suàn)出来的

工资的个(gè)人(rén)所得税计算方法(fǎ)：应纳的所得税=应纳税所得额*适用税率 应纳税所得(dé)额=月度收入-5000元（起征(zhēng)点）-专项扣除（三险(xiǎn)一金(jīn)等(děng)）-专项附加(jiā)扣(kòu)除-依法确(què)定的其(qí)他扣除 。

在此基础上计(jì)算出(chū)来的应(yīng)纳税额才(cái)是工(gōng)资扣税基数。 而依(yī)据(jù)扣税基数(shù)，与个人(rén)所得(dé)税法中规定的个税征收(shōu)税率 、扣除速算数，由企业直接在(zài)发放(fàng)员工(gōng)工资(zī)之(zhī)前 ，将(jiāng)个人扣除(chú)掉(diào)。

工资(zī)扣税基数是怎么算出来的 工资扣(kòu)税(shuì)基数不(bù)是算(suàn)出来的，是个(gè)人所(suǒ)得税税法规(guī)定的 。 个税起征点(diǎn)是5000。

工资、薪金所得，适用7级超额累进税率，按月应纳税所(suǒ)得(dé)额(é)计算征税。该税率按个人(rén)月工资、薪金应税所得额划(huà)分级距 ，最高一级为(wèi)45%，最低一级为3%，共7级 。

个税计税基数怎么算

1、法律主观：个税的计算方(fāng)式：应(yīng)缴纳所得(dé)额=税前工资收入(rù)金额-五险(xiǎn)一金(个人缴(jiǎo)纳部分)-费用减除(chú)额；应纳税额=应纳所(suǒ)得额×税(shuì)率-速算(suàn)扣除(chú)数。

2 、工资(zī)扣(kòu)税基数是怎么(me)计算的(de) “ 工资(zī)扣税基数不是算出(chū)来的 ，是(shì)个人所(suǒ)得(dé)税税(shuì)法规定的。 个税起征(zhēng)点(diǎn)是(shì)5000。

3、法律分析：新个人所(suǒ)得税的计算方法：需(xū)要缴税的(de)金额= (应(yīng)发工资 - 五险(xiǎn)一金(jīn) -起征(zhēng)额5000)×税率-速算扣(kòu)除数附 。工资在5000元以上的缴纳个人所得(dé)税。

4、问题二：此图的工资(zī)，计税(shuì)基(jī)数和代(dài)扣(kòu)税是怎么算出来的(de)？是什(shén)么意思 计税基数为应发合计4220减去(qù)保险金2445。代扣税(shuì)为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用新个税税率表(2011年(nián)9月1日起实行)起征(zhēng)点是3500元 。

5 、工(gōng)资的个人所得税计算方(fāng)法：应纳的所(suǒ)得税=应纳税所得额*适用(yòng)税率(lǜ) 应纳税所得额(é)=月(yuè)度收入-5000元（起征点）-专项(xiàng)扣除（三险一金等）-专项(xiàng)附(fù)加(jiā)扣除-依法确(què)定的其他扣除(chú)。

个(gè)人所(suǒ)得(dé)税的基数是如何计(jì)算(suàn)的

法(fǎ)律(lǜ)主观：个税的计算方式：应缴纳所得额=税前工资收(shōu)入金(jīn)额(é)-五险一金(个人缴纳部分)-费用减(jiǎn)除额；应(yīng)纳税额=应纳(nà)所得(dé)额×税(shuì)率(lǜ)-速算(suàn)扣(kòu)除数(shù)。

个人(rén)所得税基数有三种标准(zhǔn)：工资、薪金收入(rù)的(de)劳动者，计(jì)税基(jī)数为月工资扣除(chú)社保、公积金个人缴纳部分(fēn)后扣除3500元(yuán)计算 。个体工商户的生产 、经营所得 ，以每一纳(nà)税年度的收入(rù)总额减除成本(běn)、费用以(yǐ)及损失后的余额，为应纳税(shuì)所得额。

法律分析：新个人所得税的计算(suàn)方法：需要缴(jiǎo)税的(de)金额(é)= (应(yīn为党和人民的事业奋斗终身还是奋斗终生，奋斗终身还是奋斗终生的意思g)发工(gōng)资 - 五险一金 -起(qǐ)征额(é)5000)×税(shuì)率(lǜ)-速算扣除数附。工资在500为党和人民的事业奋斗终身还是奋斗终生，奋斗终身还是奋斗终生的意思0元以上的缴(jiǎo)纳个人所得税(shuì) 。

工资计税基数怎么(me)算?

累(lèi)计预扣(kòu)预缴应纳(nà)税所得额=累计收入-累(lèi)计免税收入-累计减(jiǎn)除费用-累(lèi)计专项扣除-累(lèi)计专项附加(jiā)扣除-累计依法(fǎ)确定的其他(tā)扣除(chú)。

税前工(gōng)资-基本养老保险-医疗保(bǎo)险-失业保险-工伤保(bǎo)险-住房(fáng)公(gōng)积(jī)金=个人所(suǒ)得税(shuì)基(jī)数。

法律主观：个税的计算方式：应缴纳所得额=税(shuì)前(qián)工资收入金额-五险(xiǎn)一金(jīn)(个人缴纳部(bù)分)-费用减除额；应纳税额=应纳(nà)所得额×税率(lǜ)-速算(suàn)扣除数 。

企(qǐ)业的(de)所得税的(de)计算基数(shù)是什么

按照季(jì)度或(huò)年度(dù)损益表中(zhōng)的利(lì)润总额数值来确(què)定基数。用利(lì)润(rùn)总额乘以适用(yòng)所得税率（25%）得出(chū)企(qǐ)业应(yīng)交季(jì)度或年度所得(dé)税。

就(jiù)是(shì)利润(rùn)表上(shàng)的利(lì)润(rùn)总额乘以(yǐ)适(shì)当的(de)税率，税率是25% ，这个(gè)是不考(kǎo)虑(lǜ)税收优惠的(de)税率(lǜ)。

企业所得税 是(shì)按应纳(nà)税所得额（纳(nà)税调整后的利润）计(jì)算缴(jiǎo)纳的 。

企(qǐ)业(yè)所(suǒ)得(dé)税的计税方式有(yǒu)2种，分别是(shì)直接法和间接法。

首先要知(zhī)道所得税(shuì)税率是(shì)25%。所得税计算(suàn)的基础是用(yòng)到利润总额乘以所得税税(shuì)率得来的(de) 。

企业(yè)所(suǒ)得(dé)税的(de)计算基数是(shì)根据会计利润(rùn)总额增加或减少税(shuì)法规(guī)定调整的项目(mù)金额，即应纳(nà)税所得额。应税所得(dé)=总会(huì)计利润(rùn)±调整项(xiàng)目金额(é)。企业所得(dé)税的征收(shōu)方式(shì)分为两种 ，一种是(shì)审计(jì)征收，另一种是核定征收 。

企业所得税计税基数

企(qǐ)业所得税的(de)计算(suàn)基数是(shì)在会计(jì)利润总(zǒng)额的基础上加(jiā)或减(jiǎn)按照(zhào)税法规定调整(zhěng)的(de)项目(mù)金额后，即为应纳税所得额(é)。

企业所得(dé)税是按应(yīng)纳(nà)税所(suǒ)得(dé)额(é)（纳(nà)税调整后的利润）计算缴纳的。 税率一般是25% 。

据此(cǐ)，预缴(jiǎo)企业(yè)所得税的计算公式为：月(yuè)(季)预缴所得税款=月(季)应纳税所得额×33% 或：月(季)预缴所得税税额=上一年(nián)度应纳(nà)税所得(dé)额×1/12(或1/4)×25%。

就是利润表上的(de)利(lì)润总额(é)乘(chéng)以适当的(de)税率 ，税率是25%，这个是不考虑税收优惠(huì)的税率。

新所得税(shuì)法规定法定税(shuì)率为25%，内资企业和外资企(qǐ)业一(yī)致 ，国家(jiā)需要重(zhòng)点扶持(chí)的高新(xīn)技(jì)术(shù)企业为15%，小型微利企业为20%，非居民企(qǐ)业为20% 。企业为党和人民的事业奋斗终身还是奋斗终生，奋斗终身还是奋斗终生的意思所得税特点计税依据为(wèi)应纳税所得额(é)。

根据现在(zài)的《中华人民(mín)共和国企业所得税(shuì)法(fǎ)》规定(dìng)。企(qǐ)业所得税(shuì)税率为(wèi)25% ，符合条件(jiàn)的小型微利企业，经主管税务机关批准，减免20%。企业所得税的征收方式(shì)分为两种：一种(zhǒng)是审(shěn)计征收 ，另一种是核定征收(shōu) 。

关于税费的(de)计算基(jī)数的介绍到此就结(jié)束了，不知道你从(cóng)中(zhōng)找到你需要的信息了吗 ？如果你(nǐ)还想了解(jiě)更(gèng)多(duō)这方面的信(xìn)息，记得收藏关注本站。

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