金融(róng)界5月11日消息 网(wǎng)传浦发银(yín)行员(yuán)工因不满(mǎn)降(jiàng)薪而(ér)到上海(hǎi)浦银大厦抗议一事，引(yǐn)发广泛关(guān)注(zhù)。

　　据报(bào)道，另有浦发银行的内部知情人士称，该(gāi)事(shì)件导(dǎo)火索或(huò)系浦发信用卡中心的空中银(yín)行(xíng) （外呼） 员(yuán)工要从行编转外包，引(yǐn)发部分人员不满。至于浦发银行的(de)降薪传闻(wén)，该(gāi)知情人士称，目前(qián)内部已经整体降薪两轮，高管则是年年在(zài)降。

　　值得(dé)注意的是，浦(pǔ)发银行今年一季度效益(yì)出现下滑。浦发银行最新公告显(xiǎn)示，公司一季(jì)度实现营业收入480.79亿元，同比(bǐ)下(xià)降3.85％；税后归属于母(mǔ)公(gōng)司股东的净利润158.31亿元，同比下降18.35％。截至(zhì)3月末，浦发银(yín)行总资产为8.86万亿元。而在2022年，浦发银(yín)行(xíng)还(hái)是(shì)唯二净利润(rùn)增幅为负增(zēng)长的银(yín)行，同比下(xià)滑3.46％至(zhì)511.71亿(yì)元。

　　资产质量方面(miàn)，报告期末(mò)，该行后三类不良贷款余额755.54亿(yì)元，较上年末(mò)增加9.35亿元； 不良贷款率(lǜ)1.52％，较上年末持平； 拨备覆(fù)盖(gài)率为160.7华诞是什么意思,用在什么地方，生辰华诞是什么意思8％，较上年末上升1.74个百分点； 贷款拨备率2.44％。

　　值(zhí)得(dé)注意的是(shì)，4月24日，有投资者在投资者关系平台上向(xiàng)浦发银(yín)行提出，根据(jù)浦发银(yín)行(xíng)2022年年报显(xiǎn)示，该行信用卡中心人数为11975人，但(dàn)其他可(kě)比(bǐ)同业的信(xìn)用卡中心人数远低(dī)于此，如平安银行信用卡中心1992人、兴(xīng)业银行信用卡中心1华诞是什么意思,用在什么地方，生辰华诞是什么意思134人等，“请问贵司的卡中心运营(yíng)是否存(cún)在(zài)冗员，影响(xiǎng)降本增效的(de)现象，为何与(yǔ)同业相差这么多？”

　　公开资料(liào)显(xiǎn)示，在(zài)同行平均薪酬增长的(de)背景下，浦发(fā)银行2022年(nián)人均薪酬小幅下(xià)降，由2021年(nián)的45.88万元(yuán)降至2022年的45.46万元。另从浦发银行部(bù)分高管薪酬看(kàn)，2022年，行长及多数副行长薪酬(chóu)有(yǒu)所下降。同时，该行2022年应(yīng)付职工(gōng)薪酬为(wèi)126.72亿元(yuán)，较2021年下降(jiàng)14.75％。

　　另一方面(miàn)，监(jiān)管(guǎn)层(céng)面对金融机构(gòu)过高(gāo)收入进行(xíng)了调整。2022年8月，财政部(bù)下发了《关于进一步(bù)加强国有(yǒu)金融企业财务管理的(de)通知》，要求优化薪(xīn)酬分配结构，未来将更多向一线人员倾(qīng)斜，同时建立健(jiàn)全薪(xīn)酬分配延期支付(fù)和(hé)追(zhuī)责追薪机制(zhì)。

　　对此(cǐ)，浦(pǔ)发银(yín)行表示，网传图片(piàn)系(xì)两起独立事件(jiàn)。其一(yī)，网传(chu华诞是什么意思,用在什么地方，生辰华诞是什么意思án)子(zi)公司(sī)一员工薪酬下调是因其本人(rén)业绩考核(hé)不佳所致，经沟通(tōng)，目前该员工已(yǐ)对上述调(diào)整表示理解。其(qí)二，网传集体事件的图片，系一业务外(wài)包公司与所(suǒ)属(shǔ)员(yuán)工之间存(cún)在劳动纠纷(fēn)所致(zhì)，目(mù)前(qián)该外包公(gōng)司正与员工沟通解决。

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