施工单位与施工方的区别(bié)是什么(me)？施工单(dān)位粤西是指什么地方与施工方的区别在于意思不(bù)同的。关于施工单位与施(shī)工方的区别(bié)是什么以及施(shī)工单位与(yǔ)施工方(fāng)的区别是什么，施工单(dān)位与施工(gōng)方的区(qū)别和联系，施工单位与施工方的(de)区别在(zài)哪，施工方和(hé)施工(gōng)单位一样吗，建设单位和施(shī)工方的(de)区别等问题，农(nóng)商(shāng)网将为你整理以下的生活知(zhī)识：

施工单位可(kě)以(yǐ)报考(kǎo)监(jiān)理工程师吗

　　施(shī)工单位是可(kě)以(yǐ)报考监理工程师(shī)的(de)。

　　施工单位(wèi)是可以直接(jiē)报考监理工程师的(de)，但是报考(kǎo)监理工程(chéng)师还有另外的要求，首(shǒu)先报考的单(dān)位有很(hěn)大(dà)的限制(zhì)，

　　要求必(bì)须是(shì)工程施工单位、工程(chéng)监理(lǐ)单位和工(gōng)程设计单(dān)位等等(děng)。监理工(gōng)程师的主要任务是完成(chéng)注册(cè)流程，受聘(pìn)监(jiān)理(lǐ)工程师一定(dìng)要在(zài)监理单位(wèi)注册。

施工单(dān)位与施工方的区别是什么(me)

　　粤西是指什么地方>施工单位(wèi)与(yǔ)施工(gōng)方的区(qū)别在(zài)于意思不同。

　　施工单(dān)位又(yòu)称(chēng)承建单位，建(jiàn)筑安装(zhuāng)工程施工单位(wèi)的简称。

　　指承担基本建设(shè)工程施工任务，具有独立组织机构(gòu)并实行独(dú)立经济核(hé)算的单位。

　　在采取承发(fā)包方(fāng)式进行(xíng)施工(gōng)时，施工单位，常被称为乙方。

　　施(shī)工方是指由于项目管理(lǐ)的核心任务(wù)是项目的目(mù)标控制，因此按项目管理学的基本理(lǐ)论，没有(y粤西是指什么地方ǒu)明确目标的建设(shè)工(gōng)程(chéng)不(bù)是(shì)项目管(guǎn)理的对(duì)象。

　　项目管理工作主要在施(shī)工阶段进(jìn)行(xíng)，但它也涉及(jí)设计准备阶段、设计阶段、动(dòng)用(yòng)前准备阶段和保修期(qī)。

　　在工程实践中，设计阶段和施工阶段往往(wǎng)是交叉的，因(yīn)此施工(gōng)方的项目管理(lǐ)工作也(yě)涉(shè)及设计阶段(duàn)。

施工甲方乙方的区别

　　法(fǎ)律分析：1、性质(zhì)不一样；甲(jiǎ)方代(dài)表就是业(yè)主(zhǔ)，出(chū)钱并监督施工(gōng)的(de)，相当于地主；施工单位是承(chéng)揽项目，负责施工(gōng)的，相当于长工。

　　所以说甲方代表就是甲(jiǎ)方，就是出钱盖房子的人(rén)这(zhè)种说法(fǎ)是正确的(de)。

　　2、组(zǔ)成不一样；甲(jiǎ)方代(dài)表是指(zhǐ)建筑工程的投资方(fāng)，对该(gāi)工(gōng)程(chéng)拥有产(chǎn)权。

　　甲方代表也称(chēng)为业主单位或项目业主，指建设工程项目(mù)的(de)投资主体或投(tóu)资(zī)者，它也是建设(shè)项目管(guǎn)理的主(zhǔ)体。

　　主要履行(xíng)提(tí)出建(jiàn)设规划、提供建设用地和建设资(zī)金的责任。

　　施(shī)工单位是由相关专业人(rén)员(yuán)组(zǔ)成的、有(yǒu)相应资质、进(jìn)行生(shēng)产活动的企事业单位。

　　比(bǐ)如，甲方代表自营工程(chéng)的施工队(duì)、房(fáng)修队、国(guó)营(yíng)建筑公司(sī)、安装(zhuāng)公司(sī)、工程队、市政公司及集体施工企业等组织机构，都可以(yǐ)叫(jiào)做施工(gōng)单位。

　　3、 甲方代表与施工(gōng)单位职(zhí)责不同。

　　施工单位对建设工程的施(shī)工质(zhì)量负责(zé)。

　　甲方代表通过招投标(biāo)（和拍卖有相似之处）把某个工程发包给施工单(dān)位，签(qiān)订和同，施工单位负责把建筑按图纸修起来，竣工验收合格后就交给建设单位，他们(men)之间(jiān)是通过(guò)施工承包合同(tóng)规定双方(fāng)的权利和(hé)义务的。

　　法(fǎ)律依(yī)据：《中华(huá)人民共和国劳动(dòng)法》

　　第十六(liù)条 劳动合同是劳动(dòng)者与用人单位(wèi)确立(lì)劳动关系、明确双(shuāng)方权利和(hé)义务的协议(yì)。

　　建立劳动关系应当(dāng)订(dìng)立劳(láo)动合同(tóng)。

　　第(dì)十七(qī)条 订立和(hé)变更劳动合同，应当遵循平等自(zì)愿、协商一(yī)致的(de)原则，不得(dé)违(wéi)反法律(lǜ)、行政法(fǎ)规的规定。

　　劳动合同依法(fǎ)订立即具有法律约(yuē)束力，当(dāng)事人(rén)必(bì)须(xū)履行劳动合同规定的义务。

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