当(dāng)兵多久回(huí)家一次？是没有特殊(shū)情况，是(shì)不可以回家的。关(guān)于当(dāng)兵多久(jiǔ)回家一次以及(jí)当(dāng)兵多久回家一次新(xīn)兵，当(dāng)兵多久(jiǔ)回家一次过年呢(ne)，当兵多久回家(jiā)一次比(bǐ)较(jiào)好，当兵多久(jiǔ)回家一次体(tǐ)检，当兵(bīng)多会儿可以回(huí)家一(yī)次(cì)等问题，小(xiǎo)编将为你整理以(yǐ)下的知识(shí)答(dá)案：

嫁给当兵12年的人好(hǎo)吗

　　嫁(jià)给当兵12年的人好的。

　　挺好(hǎo)的呀，当兵不是挺好的吗?你可以看看对(duì)方人品(pǐn)咋样，男人当(dāng)过兵还(hái)行，试着了解(jiě)相处看看。记得采纳哦，谢(xiè)谢。

当兵(bīng)多久(jiǔ合肥市小学最新排名一览表，合肥市全部小学排名一览表)回家一次

　　是(shì)没有特殊情况，是不可以回家的。

　　没有特殊情(qíng)况(kuàng)，是(shì)不可以(yǐ)回家(jiā)的(de)。

　　两年(nián)义务(wù)兵(bīng)役期(qī)间是(shì)没有(yǒu)探亲假的。

　　但是家庭遭遇重大(dà)变故的（直系亲属去(qù)世），可以请事假(jiǎ)15天。

　　士官按照下列规定，享受探亲假和休假的待(dài)遇：

　　（一）未婚士官与父(fù)母(mǔ)不(bù)在(zài)一地生活的，下(xià)士任期内享(xiǎng)受两次(cì)探望父(fù)母假，每次假期20日；中士以上士官每(měi)年享(xiǎng)受一(yī)次探(tàn)望父母(mǔ)假(jiǎ)，假(jiǎ)期30日(rì)。

　　已婚士官与(yǔ)父母不在一地生活的，每两年享受一(yī)次探望父(fù)母(mǔ)假，假期20日。

　　（二）已婚士官(guān)与配偶不(bù)在一(yī)地(dì)生(shēng)活的，每(měi)年(nián)享受一次探望配偶假，假期(qī)40日。

　　（三）已婚(hūn)士官与(yǔ)配偶、父母(mǔ)不在(zài)一地生活(huó)，但其配偶(ǒu)与其父母或者父母一方(fāng)居(jū)住在(zài)一地的(de)，只享受探望配(pèi)偶的假期(qī)；与配偶、父母均不在一地生活(huó)，一(yī)年内同(tóng)时(shí)符合探望(wàng)配(pèi)偶和探望父母条件的，只(zhǐ)享受(shòu)一次探亲假，假期45日。

　　（四(sì)）不享受探望父母假和探望配偶(ǒu)假(jiǎ)的高级(jí)士官(guān)，每年享(xiǎng)受一(yī)次休假，服现役(yì)不满20年的(de)假期20日，满20年(nián)的假(jiǎ)期30日。

　　士官探亲假期不含途(tú)中时间，往返路费(fèi)按照规(guī)定的标准报(bào)销(xiāo)。

　　对在高原、边海防和(hé)特殊岗位工作(zuò)的士官(guān)，可以适当增加(jiā)假(jiǎ)期，具体办(bàn)法由总(zǒng)参谋部规定。

入伍优待(dài)政策有(yǒu)哪(nǎ)些

　　1、优(yōu)先征(zhēng)集

　　优先报名(míng)应征、优先体检(jiǎn)政考、优先审批定兵、优先(xiān)安排使用(yòng)。

　　男(nán)性大学生合格一个、批(pī)准入(rù)伍一个。

　　2、保留学(xué)籍

　　应征入伍服义务兵役前正在高校就读(dú)的学生(含高(gāo)校新生)，服役期间按(àn)规定保留学籍或入学资格(gé)，退(tuì)役(yì)后(hòu)2年内允许复学或入学。

　　3、按期(qī)毕业(yè)

　　当年上半年(nián)批准入(rù)伍的高职(专科)、中职(zhí)(中专、技校)毕业班学生，已完成专业培训教学培养计划规(guī)定要求，仅需(xū)完成毕业实习即(jí)能够毕业的，其毕业实习可在部队(duì)完成，所在学(xué)校可按学制规定颁发毕业(yè)证(zhèng)书，享受应(yīng)届毕业生入伍(wǔ)有关优惠政策;上(shàng)半(bàn)年被批准(zhǔn)入伍的(de)普通(tōng)本科及以上毕业(yè)班学生，完(wán)成专业理(lǐ)论课程(chéng)的学习与相关学习、毕业设计和论文答辩(biàn)合格(gé)，符合(hé)毕业(yè)条件(jiàn)的，学校应当准予毕业，享(xiǎng)受应届毕业生入伍相关待遇(yù)。

　　4、报考军(jūn)校

　　在校大学生(shēng)可以(yǐ)报考军(jūn)队院(yuàn)校，年龄不超过23周岁;全(quán)日制大(dà)专毕业生(shēng)士兵，可以(yǐ)参加(jiā)军队本科(kē)层(céng)次招生考试，年(nián)龄不(bù)超过(guò)24周(zhōu)岁，少数民族年龄再放宽1岁。

　　5、保送军校

　　作战(zhàn)部队战(zhàn)斗(dòu)班班长(zhǎng)或技术尖子(zi)，年龄不(bù)超过25周岁(suì)，表现优秀的可(kě)以保送入(rù)军(jūn)队院校(xiào)学习，培训合格(gé)后(hòu)提拔(bá)为军(jūn)官(guān)。

　　获(huò)得二等功以上奖励，驻边远艰苦(kǔ)地(dì)区部(bù)队(duì)以(yǐ)及少数民族选拔对(duì)象可放宽(kuān)到(dào)26周岁。

　　6、直接提干

　　参(cān)加全国(guó)统一高考(kǎo)，本(běn)科第一批、第(dì)二批、第三批(pī)(服役期间表现(xiàn)特别(bié)优秀(xiù)的(de))录取且取得全日制本科学(xué)历和学士学位的毕业生，参加全国硕士研究生(shēng)招生统一考试(shì)且取得(dé)全(quán)日制研究生学历的毕业生，服役(yì)期(qī)间表(biǎo)现(xiàn)优秀的可(kě)以直接提干(gàn)。

　　本科毕业的年龄不超过26周(zhōu)岁，硕士研(yán)究生毕业的年龄不(bù)超过29周(zhōu)岁(suì)。

　　其中，获(huò)得(dé)二等功以上奖(jiǎng)励的，被树为重大(dà)典型、表彰(zhāng)为英模人物(wù)的，驻国家三类以上艰苦偏远(yuǎn)地区、少数民族聚居区(qū)部队且为少数(shù)民族的，年龄可以放宽1岁。

　　7、选改士(shì)官

　　具有全日制大专以上学历的优先选取士官，首(shǒu)次(cì)选取为士官(guān)，在(zài)授(shòu)予(yǔ)士(shì)官(guān)军衔和确定工资起点时，地方高校学习时间视同服役时间。

　　8、指令安置

　　服现(xiàn)役满12年的(de)士(shì)官、服现役期间(jiān)荣(róng)立(lì)二(èr)等功以上奖励(lì)的或者战时荣立(lì)三等功以上奖励(lì)的(de)、因战致残被评(píng)定(dìng)为5级至8级残疾等(děng)级的、是烈(liè)士子女(nǚ)的(de)退役士兵由(yóu)政府指令性安排工作。

　　9、定(dìng)向考(kǎo)录

　　全省公(gōng)务员录(lù)用考试中，由我省征(zhēng)集入伍、服役(yì)5年(含)以上且(qiě)符合其他资格条件(jiàn)的高校(xiào)毕(bì)业生退(tuì)役士(shì)兵(bīng)(含退役(yì)复学毕业生)，可以报考(kǎo)面向服务基层项(xiàng)目人员定向招(zhāo)录的职位(wèi)，同大学生(shēng)村官等服务(wù)基层(céng)项目人员共(gòng)享15%左右的公务(wù)员定(dìng)向招录计划;政法(fǎ)干(gàn)警、专(zhuān)武(wǔ)干部和(hé)公安机关特警(jǐng)岗(gǎng)位优先安排一定比(bǐ)例用(yòng)于招录高校毕业生士兵(bīng)。

　　高校(xiào)每年招聘(pìn)辅导员时，符合招聘条件的退役高校毕业生同等(děng)条件下(xià)优先录用。

合肥市小学最新排名一览表，合肥市全部小学排名一览表当兵多久(jiǔ)回家(jiā)一次

　　当兵多久回家一次(cì)。

　　两(liǎng)年义务兵没有休假和(hé)探(tàn)亲假的。

　　士官假期(qī)分为探亲假和(hé)休假《规定(dìng)》明确士官享受假期的种类(lèi)为(wèi)两项，即探亲(qīn)假(探望父母和配偶)和(hé)休假。

　　其中(zhōng)，休假只限高(gāo)级士(shì)官享受。

　　士官探(tàn)亲假的基本(běn)假期，按照服役(yì合肥市小学最新排名一览表，合肥市全部小学排名一览表)年限和婚姻状态(tài)确定(dìng)：未婚士官，一级的(de)任(rèn)期内享受两次(cì)探望父(fù)母假，每次假(jiǎ)期20天;二级(jí)以上的每年享(xiǎng)受一次探望父母假，假期30天;五级士官每(měi)年休假20天(tiān)，六级士官每(měi)年(nián)休假30天;已婚(hūn)士官，与配(pèi)偶(ǒu)不(bù)在一地生活(huó)的，每(měi)年享受(shòu)一次探望配偶(ǒu)假，假期40天;与(yǔ)父母(mǔ)不(bù)在一地(dì)生活的，每(měi)两年享受一次探(tàn)望父母假，假期20天(tiān)。

　　士官探亲休假假期(qī)不含国(guó)家法定节日的放假(jiǎ)时间。

　　《兵(bīng)役法》第五十(shí)三条　国家保障现役军人享有与其履行职(zhí)责相适应的(de)待遇。

　　现役军(jūn)人的待遇(yù)应当与国民经济发展相(xiāng)协调，与(yǔ)社会进步(bù)相(xiāng)适(shì)应(yīng)。

　　军官实行(xíng)职务军衔等级工资制，士官实行军衔级别工(gōng)资制(zhì)，义务兵享受供给制生(shēng)活待遇。

　　现役(yì)军人享(xiǎng)受规定的津贴、补(bǔ)贴和奖励工资。

　　国家建立军人工(gōng)资的正常增长(zhǎng)机制。

　　现役(yì)军人享受规定的(de)休假、疗养、医疗、住(zhù)房(fáng)等福利待(dài)遇。

　　国家根据(jù)经济社会发(fā)展水平提(tí)高现役军人的福利待(dài)遇。

　　国(guó)家实(shí)行军人保险(xiǎn)制(zhì)度，与社会保险制度相(xiāng)衔接。

　　军人服现(xiàn)役期间，享受规定的军(jūn)人保险待遇。

　　军人退(tuì)出现役后，按照(zhào)国(guó)家(jiā)有关规定接续养老、医疗、失业(yè)等社会保险关系，享受相应(yīng)的社会保(bǎo)险待遇。

　　现役军(jūn)人配(pèi)偶随军未就业期间，按照(zhào)国家有关规(guī)定(dìng)享受相应的保障(zhàng)待遇(yù)。

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