公务员(yuán)职级并(bìng)行后(hòu),正处几年可以(yǐ)晋升副厅级，公务员职级并(bìng)行副处几(jǐ)年可以一级调研员是正处到副厅满三年的。

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公(gōng)务员职(zhí)级并(bìng)行后(hòu),正(zhèng)处几年可以晋升副厅级，公务员职级(jí)并行(xíng)副处几(jǐ)年可以一级调研员

　　公(gōng)务员职级(jí)并行(xíng)后晋升(shēng)的年限(xiàn)条件是(shì)，每一(yī)次(cì)级别跃升的点（如(rú)副科到正科，正(zhèng)科到(dào)副处，副(fù)处到正(zhèng)处）均(jūn)只是要求担(dān)任下一级职级满两年，正(zhèng)处到副厅满三年(nián)。

　　如果若(ruò)当年考核优秀，可减少半年(nián)。

　　基本(běn)称职等次的，任职年限(xiàn)条(tiáo)件延长1年(nián)。

　　不(bù)称职等次的，降低1个职级。

　　扩展资料：

　　公务员职级并行(xíng)之后(hòu)，在职级方面的设(shè)置。

　　按照国家最新规定(dìng)，如果一名综合管理类(lèi)公务员，实施最新(xīn)的公(gōng)务员职级晋升机制之后，公务员职级一(yī)共有12个级别(bié)，主(zhǔ)要(yào)有(yǒu)4个层次(cì)：巡视员、调(diào)研(yán)员、主任科员、科员。

　　其中，级别(bié)最低的是二级科员，级别最高的是一级巡视员(yuán)。

　　按(àn)照公务(wù)员职级和领导职务的对(duì)应(yīng)，四(sì)级(jí)主任科(kē)员对应的是乡(xiāng)科级(jí)副职(zhí)，一级巡视员对应的(de)是厅(tīng)局(jú)级正职。

　　也就(jiù)是说，如果晋升为四级主任科员，在待遇上，可(kě)能接近于一名(míng)副乡长的(de)待遇(yù)。

正处几(jǐ)年(nián)提副厅

　　正(zhèng)处满三年(nián)可以升到副厅(tīng)。

　　公务员职级(jí)并行后晋(jìn)升(shēng)的年限条件是，每一(yī)次级别跃(yuè)升的点（如副科到正科(kē)，正(zhèng)科到副处，副处到(dào)正处）均只(zhǐ)是要求(qiú)担(dān)任下(xià)一级职级(jí)满两年，正处到副厅满三(sān)年。

　　如(rú)果若(ruò)当年考核优秀，可减少半年。

　　基本(běn)称职等次的，任(rèn)职年限条件延长(zhǎng)1年。

　　不称职等次的(de)，降低1个职级。

　　由副职(zhí)提任正权(quán)职(zhí)的，应当在副职岗位工作两年(nián)以(yǐ)上，由下级正职(zhí)提任上级副职的，应当在(zài)下级正职(zhí)岗位工作三(sān)年以上。

　　我国公务员的级(jí)别从低到高，依(yī)次为科(kē)级、处(chù)级、宴(yàn)知厅级、部级、国级，共5个等级，其中每(měi)一级又分为正职和(hé)副(fù)职，共10个级(jí)别。

　　正处(chù)是县处级(jí)正(zhèng)职。

　　直辖市或国家部委中(zhōng)，副局级指的是：副(fù)厅级，如中央(yāng)某(mǒu)部(bù)某司副司长，如某直辖市(shì)市局副局长；地级市(shì)的(de)副局级(jí)指的是：副处级，如某(mǒu)地级(jí)市市局副(fù)局长；县级市、县(xiàn)的副局级指(zhǐ)的是：副科级，如(rú)某县级市(shì)市局副局长。

　　公务员职级在厅(tīng)局级(jí)以下(xià)设置(zhì)。

　　综合管理(lǐ)类公务(wù)员(yuán)职级序列分为：一级巡视圆的直径符号字母表示R，圆的直径符号字母表示什么(shì)员、二级巡(xún)视员(yuán)、一(yī)级调研员、二级调研员、三级(jí)调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员(yuán)、三级主任科员、四(sì)级(jí)主(zhǔ)任科员、一(yī)级科员、二级科(kē)员。

　　公务员(yuán)晋升年限是多少？：

　　1、晋升科员须任办事员满8年，级(jí)别(bié)达到25级；

　　2、晋(jìn)升副科级须(xū)任科员级(jí)或科(kē)员满12年(nián)，级别(bié)达到23级；

　　3、晋升正(zhèng)科(kē)级须(xū)任副科(kē)级(jí)或(huò)乡科(kē)级副职、副主(zhǔ)任科员(yuán)满15年，级别达(dá)到20级；

　　4、晋升副处(chù)须(xū)任正(zhèng)科级或乡科级正职、主任(rèn)科员满15年，级别达到19级；

　　5、晋升(shēng)正处级须任副处级或县(xiàn)处(chù)级(jí)副职满15年，级别达到17级。

　　法律依据：

　　《中(zhōng)华(huá)人民共和(hé)国公务员法》

　　第十七条 国家实(shí)行公务员职务与职级并行制度，根据公务员职位类别和(hé)职责设置公务员领导职务、职级(jí)序列。

　　第十(shí)八条，公务员领导职务根据宪法、有关法律和(hé)孝锋机构规格设置。

　　领导职务层(céng)次分为：国(guó)家级正职、国(guó)家级副职(zhí)、省(shěng)部级正职、省部级(jí)副职(zhí)、厅局(jú)级正职、厅局巧祥晌级副(fù)职、县处级(jí)正职(zhí)、县(xiàn)处(chù)级副(fù)职、乡科级(jí)正职、乡(xiāng)科(kē)级副职。

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