什么是三金(jīn),三金主(zhǔ)要(yào)包括什么内容，什(shén)么叫三金是三(sān)金：工伤保险金、医疗(liáo)保(bǎo)险金(jīn)、养老保险金的(de)。

　　关辨别方向的办法有哪些大自然二年级 怎样在野外辨别方向于什么(me)是(shì)三金(jīn),三(sān)金(jīn)主(zhǔ)要包(bāo)括什么(me)内容(róng)，什么叫(jiào)三金以及什(shén)么是(shì)三(sān)金,三金主(zhǔ)要包(bāo)括什么(me)内容，什么是三(sān)金,三金主要(yào)包括(kuò)什么东西，什么(me)叫三(sān)金，三(sān)金到底是什么，三金指的是哪(nǎ)三金？等问(wèn)题，小编将为你整(zhěng)理以(yǐ)下知识：

什(shén)么是三(sān)金,三金主(zhǔ)要包括什么内容，什么叫(jiào)三金辨别方向的办法有哪些大自然二年级 怎样在野外辨别方向3>　　三金(jīn)：工(gōng)伤保险金、医(yī)疗保险金、养老保(bǎo)险(xiǎn)金。

　　社会(huì)保险是指国家通(tōng)过立(lì)法(fǎ)强制建(jiàn)立(lì)社会保险基金，对(duì)参加劳动关系的(de)劳动(dòng)者(zhě)在(zài)丧失劳动能力或(huò)失业时给予必要的物质帮助的制度。

　　现在公司(sī)的福利待遇为“五险(xiǎn)一金”包括：养老保(bǎo)险(xiǎn)、医疗(liáo)保险、失(shī)业保险、工(gōng)伤(shāng)保(bǎo)险和生(shēng)育保险(xiǎn)。

　　一金是指(zhǐ)住房公积金。

　　扩展资料：

　　企业需要在(zài)成(chéng)立之日起三十日内去社保局及公积(jī)金中(zhōng)心办(bàn)理社保(bǎo)、公积金开户。

　　社保开(kāi)户后会拿到(dào)《社保登记证》，公积金开户后(hòu)会(huì)取得单(dān)位(wèi)公积(jī)金(jīn)登(dēng)记号。

　　单位每月都必须把企业新增的员(yuán)工添加进单位的五险一金账(zhàng)户中(zhōng)，并把(bǎ)已经离职(zhí)的员工从(cóng)账户(hù)中删除。

　　社保、公积金(jīn)账(zhàng)户为两个(gè)独立的账户，增(辨别方向的办法有哪些大自然二年级 怎样在野外辨别方向zēng)减(jiǎn)员工的操作在两个账户中都必须进行。

　　单(dān)位每月需要为员工(gōng)申(shēn)报正确的五(wǔ)险一金缴费基数(shù)，以确保五险一金的正(zhèng)常缴(jiǎo)纳。

　　五险一(yī)金的(de)缴费基数以员(yuán)工上年度平均(jūn)工资或入(rù)职首月工资为准。

　　如(rú)果企(qǐ)业、银行、社保/公积金管理机(jī)构(gòu)三方(fāng)签订了(le)银(yín)行代缴(jiǎo)协议，则五险一金费(fèi)用将在每月固定时间从企业银行账户中(zhōng)直接扣除(chú)。

　　当然(rán)企业也(yě)可以选择通(tōng)过现金(jīn)或(huò)者支票的形式前往五险一金管理(lǐ)机构现(xiàn)场缴费。

三金(jīn)指的是哪三金

　　三(sān)金指(zhǐ)的(de)是住(zhù)房公积金、小企业欠(qiàn)薪保障金和残疾人(rén)失业保障(zhàng)金。

　　具体(tǐ)介绍如下：

　　一、住房公积金，是指(zhǐ)国家(jiā)机关、国有企业、城镇集体企业、外商(shāng)投资(zī)企业、城镇私营(yíng)企(qǐ)业及其他(tā)城(chéng)镇(zhèn)企业(yè)、事业单(dān)位、民办非(fēi)企业(yè)单位、社会团体(tǐ)及其(qí)在职职工缴存的长期住房储金(jīn)：

　　1、住房(fáng)公积金(jīn)只在(zài)城镇建立，农村不建立住房公(gōng)积金(jīn)制(zhì)度；

　　2、只(zhǐ)有在职(zhí)职工(gōng)才建立(lì)住房公积金制度，无工作的城(chéng)镇居(jū)民、离退(tuì)休职(zhí)工不实行(xíng)住房公积(jī)金(jīn)制度(dù)；

　　3、住房公积金吵笑兆由(yóu)两(liǎng)部分(fēn)组成(chéng)，一部(bù)分由职工所(suǒ)在单位缴存，另一部分由职(zhí)升租工个人缴(jiǎo)存。

　　职工个人缴存部(bù)分由单(dān)位代扣后，连(lián)同单位缴存部分一并缴存到住房公积金(jīn)个人(rén)账(zhàng)户内；

　　4、住房公积金缴存的(de)长(zhǎng)期性，住房公积金制度(dù)一经建(jiàn)立，职工升模(mó)在(zài)职期间必须不间(jiān)断(duàn)地按规(guī)定缴存(cún)，除相关(guān)规定的其他情形外，不得(dé)中止和中断；

　　5、住房(fáng)公积金是职(zhí)工按(àn)规定存(cún)储起(qǐ)来的(de)专项用于住房消费支出的个(gè)人住房储金，具有两个特征，积累性(xìng)和专用性。

　　二、欠薪保障金，是(shì)指(zhǐ)用人单位拖欠员工(gōng)工资且有本条(tiáo)例规(guī)定情形时，由主管(guǎn)部门根据(jù)相关条例规定，用欠薪保障基金向员工(gōng)垫(diàn)付一定数(shù)额工资(zī)的社会共济制(zhì)度；

　　三、残疾人失业(yè)保险金，符(fú)合(hé)条(tiáo)件残疾人申领失业保(bǎo)险金制度，其目的就是确保残疾人的基本生活。

　　【法律依据】

　　《住房公积金管理条例》第二条 本条(tiáo)例(lì)适用于中华人(rén)民共和国(guó)境内住(zhù)房公积(jī)金的缴(jiǎo)存、提(tí)取、使用(yòng)、管(guǎn)理和监(jiān)督。

　　本(běn)条例所(suǒ)称住房公积金，是指(zhǐ)国家机关、国有企业(yè)、城镇集体企业、外商(shāng)投(tóu)资企业、城镇私营(yíng)企业及其(qí)他城镇企(qǐ)业(yè)、事业(yè)单位(wèi)、民办非企业单位、社会团体（以下(xià)统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。

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