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施工单(dān)位(wèi)可以报考监理工程师吗

　　施工单位(wèi)是可(kě)以报(bào)考监理(lǐ)工(gōng)程(chéng)师的。

　　施工单位是可以(yǐ)直接报考监理(lǐ)工(gōng)程(chéng)师的，但是报(bào)考监理工(gōng)程师还有另外(wài)的要求，首先报考的单位有很大的(de)限制，

　　要求必须是工(gōng)程施工(gōng)单位、工程监理单位(wèi)和工程设计单位等等。监理(lǐ)工程师的主要任务(wù)是完成(chéng)注册流程，受聘监理(lǐ)工程师一定要在监理单位注册。

施(shī)工单(dān)位与施工方的区(qū)别是什么(me)

　　施工单位(wèi)与施工方(fāng)的区别在于意(yì)思不(bù)同(tóng)。

　　施(shī)工(gōng)单位又(yòu)称承建单位，建筑(zhù)安(ān)装工程施(shī)工单位的简称。

　　指承担基本建设工(gōng)程施工任务，具有独(dú)立组织(zhī)机构并实行独立经济核算的(de)单位(wèi)。

　　在采取承发包方式(shì)进行施工时，施工单位，常被称为乙方。

　　施工方是指由于(yú)项目管理的核心(xīn)任(rèn)务是项目(mù)的目(mù)标控制(zhì)，因此按项目管(guǎn)理(lǐ)学的基本理(lǐ)论，没有明确目标的(de)建设工程不是项目管理的(de)对象。

　　项目管理工作(zuò)主要在施工阶(jiē)段进行，但它也涉及设计准备(bèi)阶(jiē)段、设计阶段(duàn)、动用前(qián)准备阶段和(hé)保修乌鲁木齐海拔多少米高(xiū)期(qī)。

　　在(zài)工(gōng)程实践中(zhōng)，设计阶段和施工(gōng)阶(jiē)段(duàn)往(wǎng)往是乌鲁木齐海拔多少米高交叉的，因此(cǐ)施工方的项目管(guǎn)理(lǐ)工作也涉及设计阶段。

施(shī)工甲方乙方(fāng)的区(qū)别

　　法律分析：1、性质(zhì)不一样；甲方(fāng)代(dài)表就(jiù)是业主，出钱并监督施(shī)工的，相当于地主(zhǔ)；施工(gōng)单位是(shì)承(chéng)揽项目，负责施工的(de)，相(xiāng)当于(yú)长工。

　　所以说甲(jiǎ)方代(dài)表就是甲方，就是(shì)出(chū)钱盖房(fáng)子的人(rén)这种说法(fǎ)是正确的(de)。

　　2、组成不一样(yàng)；甲方代(dài)表是指建(jiàn)筑工(gōng)程的(de)投资方(fāng)，对(duì)该(gāi)工程拥(yōng)有(yǒu)产权。

　　甲方(fāng)代(dài)表(biǎo)也(yě)称为业主单位或项目(mù)业主，指建设工程项目的投资(zī)主体(tǐ)或投资者(zhě)，它也是建设项目(mù)管(guǎn)理的主体。

　　主要履(lǚ)行提出建设规(guī)划、提供建设(shè)用地(dì)和(hé)建(jiàn)设(shè)资金的(de)责任。

　　施工单位是由(yóu)相关专业人员组成的、有相应(yīng)资质、进行生产活(huó)动的企(qǐ)事业(yè)单位。

　　比如(rú)，甲方(fāng)代表自营工程的施工队、房修(xiū)队、国营建(jiàn)筑公司、安装公(gōng)司、工(gōng)程队、市政公司及集体施(shī)工(gōng)企业等组织(zhī)机构，都可(kě)以叫做(zuò)施工(gōng)单位。

　　3、 甲方代表与施(shī)工(gōng)单(dān)位职责不同。

　　施工单位(wèi)对建设工程的施工质量负责。

　　甲方代表通过招投标（和拍卖有相似(shì)之(zhī)处）把某个工程(chéng)发(fā)包(bāo)给施工单位，签订和同，施工单位(wèi)负(fù)责把建筑按图(tú)纸修起来(lái)，竣工验(yàn)收合格(gé)后(hòu)就交给建设单位，他(tā)们之(zhī)间是通过施工承包合同(tóng)规定双方的权利和(hé)义务的。

　　法(fǎ)律(lǜ)依据：《中(zhōng)华人(rén)民(mín)共和国劳(láo)动法》

　　第(dì)十六条(tiáo) 劳动合同(tóng)是劳动者与用(yòng)人单(dān)位确立劳动关系、明确双方权利(lì)和义务的协议。

　　建(jiàn)立(lì)劳动关系应当(dāng)订立劳动合(hé)同。

　　第(dì)十(shí)七条(tiáo) 订立和变更劳动合同，应当(dāng)遵(zūn)循平等(děng)自愿、协商(shāng)一致(zhì)的原(yuán)则(zé)，不得违反法律、行政(zhèng)法规的规定(dìng)。

　　劳动(dòng)合(hé)同依法订(dìng)立即具有法律约束(shù)力，当事人必须履行劳动合同规定(dìng)的义务(wù)。

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