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　　其他(tā)都是骗人(rén)的，不过也是在(zài)人才市场进行变相收费(fèi)，但是要明白中介如果(guǒ)费(fèi)用(yòng)超过210以上都是不合(hé)法的。

　　中南劳(láo)务派遣有限公司(sī)、广州红(hóng)海人力资源有限公(gōng)司和(hé)深圳市信鸿劳(láo)务派(pài)遣有限公司是比较(jiào)靠谱的三家劳务派遣公(gōng)司。

　　扩展资料(liào)：

　　派遣工人一(yī)般从事低技能(néng)工作，如清洁工、保安、售货员(yuán)、服务员等工作。

　　一旦(dàn)劳动者年老体弱，劳(láo)动能力(lì)下(xià)降，劳务派(pài)遣单(dān)位(wèi)将在(zài)劳动(dòng)合同期(qī)满后拒绝(jué)续订劳动(dòng)合同。

　　国内(nèi)大型(xíng)企业的构成基本(běn)分为(wèi)三类：第一类(lèi)是固(gù)定员工组(zǔ)，待遇最好。

　　第二类是集团直接(jiē)或间接控(kòng)制的(de)子(zi)公(gōng)司或集团(tuán)投资的公(gōng)司，如Ele的(de)员工，飞珠，阿里(lǐ)云等。

　　第三种是劳务(wù)派遣(qiǎn)。

　　一般来说，就是与第三(sān)方(fāng)公司签订合同，为雇主做事。

　　这与集团公司无关，甚至工资(zī)都是由第三方公司支付(fù)。

　　劳(láo)务(wù)支付发(fā)生在劳务派遣企业与(yǔ)劳(láo)务派(pài)遣(qiǎn)企业（实(shí)际用人单位）之间，由劳务派(pài)遣企复活的作者是谁，复活的作者是谁业向劳务(wù)派(pài)遣机构支付劳务费用，由劳务派遣(qiǎn)机构向劳动者支(zhī)付劳动报酬。

　　劳务派(pài)遣起源于20世纪资本主义国家(jiā)美国(guó)，后来又传入(rù)法(fǎ)国、德国、日本(běn)等国家。

　　在20世(shì)纪90年(nián)代中国国有企(qǐ)业劳动制度改革中(zhōng)，出(chū)现了以安置下(xià)岗职工为目的的劳务(wù)派遣，这种劳务派遣(qiǎn)可以跨地区(qū)、跨(kuà)行业(yè)进行(xíng)。

　　现在(zài)的年薪通常是5－10万元。

华为(wèi)三大外包公司是哪几家(jiā)？

　　华为(wèi)三大外包公(gōng)司是中南、鸿海、信鸿这三家(jiā)劳务派遣公(gōng)司。

　　中南：中南国(guó)际人力资(zī)源有限公司成(chéng)立2008年07月11日，注册(cè)地位于深(shēn)圳(zhèn)市(shì)，经营范围包括信息(xī)咨询、企业管理咨询、礼(lǐ)仪策(cè)划念举(jǔ)握、商务会议服务等。

　　鸿(hóng)海：注册地位于深(shēn)圳(zhèn)市(shì)，经(jīng)复活的作者是谁，复活的作者是谁营范(fàn)围包括(kuò)企业管理咨询服(fú)务(wù)、人力资源开发与(yǔ)管(guǎn)理咨询、人(rén)力资(zī)源外(wài)包服务、生(shēng)产外包、人才推荐、国内贸易(yì)等。

　　信鸿：深圳市信鸿劳务派(pài)遣有限公司(sī)成(chéng)立于(yú)2019年08月20日(rì)，注册地位于深圳(zhèn)市，经营范围包(bāo)括：企(qǐ)业(yè)管理咨询、国内贸易、劳(láo)务派遣(qiǎn)等。

　　华(huá)为(wèi)三大外包公司的(de)待遇

　　华为外包，完全没有归属(shǔ)感，有时候感觉(jué)都不(bù)知道(dào)自(zì)己到底是哪家(jiā)公司的，华为(wèi)员工看外包员(yuán)工的时候会觉得自(zì)己是高高(gāo)在上的，在(zài)华为办公(gōng)的话(huà)会(huì)被当作是(shì)二等(děng)公仔(zǎi)庆民。

　　且华为工作强度大，外包也(yě)是一(yī)样的。

　　职业发(fā)展也不(bù)太看好，华为(wèi)都是(shì)把(bǎ)一(yī)些很杂重复工作量很(hěn)大(dà)的(de)事情交(jiāo)给(gěi)外包做，打(dǎ)杂的事和脏活累活也全是答(dá)哗外(wài)包去做(zuò)，真正核心的东西是不会(huì)让外(wài)包参与的。

　　由于工作强度(dù)大(dà)，很少有时间(jiān)能去熟(shú)悉(xī)业(yè)务知识(shí)和提升(shēng)自己(jǐ)的技能。

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