今天给各位分(fēn)享税法计(jì)算基数怎么(me)算的 ，其中也会对税费(fèi)的计算基数进行(xíng)解释，如果能碰巧(qiǎo)解决你现在面临的(de)问题，别(bié)忘了关注本(běn)站 ，现在(zài)开始吧！

本文目录一(yī)览：

• 1 、工资扣税(shuì)基(jī)数是怎么算(suàn)出(chū)来(lái)的
• 2、个税计税基数怎么算(suàn)
• 3、个人所得税(shuì)的基数是(shì)如何计算的
• 4 、工资(zī)计(jì)税基数(shù)怎么算(suàn)?
• 5、企业(yè)的(de)所得税的(de)计算基数是什么(me)
• 6、企业所得(dé)税(shuì)计税基数

工资扣(kòu)税基数是怎么算出(chū)来的(de)

工资(zī)的个人所得税计算方法：应纳的所(suǒ)得(dé)税=应纳税所得额*适用(yòng)税率 应纳(nà)税所得额(é)=月度(dù)收入-5000元(yuán)（起征点）-专项扣除（三险一金等）-专项附加扣除-依法确(què)定(dìng)的其他扣除 。

在此(cǐ)基础上计算出来的应纳税额才是(shì)工(gōng)资扣(kòu)税基(jī)数(shù)。 而依据(jù)扣税基数，与个人所得税法中规定的个税征收税率 、扣除速算数(shù)，由企业直接在(zài)发放员工(gōng)工(gōng)资之前(qián) ，将个人扣除掉(diào)。

工资扣(kòu)税(shuì)基数是怎么算(suàn)出来的(de) 工(gōng)资(zī)扣税基(jī)数不是算出来的，是个人所得税税法规(guī)定(dìng)的 。 个税起(qǐ)征点是(shì)5000。

工资、薪金所得，适用7级超额累进税率，按(àn)月应纳(nà)税所得额计算征税。该税率按(àn)个人月(yuè)工资、薪金应税(shuì)所得额(é)划分级距(jù) ，最高(gāo)一级为45%，最(zuì)低(dī)一(yī)级(jí)为3%，共7级 。

个(gè)税计税基数(shù)怎么算

1、法律(lǜ)主(zhǔ)观：个(gè)税的计(jì)算方(fāng)式：应缴纳所(suǒ)得额=税(shuì)前(qián)工资(zī)收入金额-五险一金(个人(rén)缴(jiǎo)纳部(bù)分(fēn))-费用减除额(é)；应纳税(shuì)额=应纳所得额×税(shuì)率(lǜ)-速(sù)算扣除数。

2 、工(gōng)资扣(kòu)税基数是(shì)怎么计算(suàn)的(de) “ 工资(zī)扣税基数不是算(suàn)出来的 ，是(shì)个人所得税税法(fǎ)规(guī)定(dìng)的。 个税起征点(diǎn)是(shì)5000。

3、法律分析：新个(gè)人所得税(shuì)的(de)计算方法：需要缴税(shuì)的金额= (应发工资(zī) - 五险一(yī)金(jīn) -起征额5000)×税率-速算(suàn)扣除(chú)数附 。工(gōng)资(zī)在5000元以上的缴纳个人所得税。

4、问题(tí)二：此图的工资(zī)，计税基数(shù)和代扣(kòu)税是(shì)怎(zěn)么(me)算出来的？是什么意思 计税基(jī)数(shù)为应发(fā)合计4220减去保险金2445。代扣税为(wèi)(39755-3500)*3%=13565 代(dài)扣税适用新个(gè)税税率表(2011年(nián)9月1日起实行)起征点是3500元 。

5 、工资的个(gè)人所(suǒ)得税计算方法：应纳的所(suǒ)得税=应纳税所得(dé)额*适用税(shuì)率 应纳税所(suǒ)得额=月度收(shōu)入-5000元（起征(zhēng)点）-专项(xiàng)扣除（三险一金等）-专项附加扣除-依法确定的其(qí)他扣除。

个(gè)人所得税的(de)基数(shù)是如何(hé)计(jì)算的

法(fǎ)律主观：个税的计算方式(shì)：应缴(jiǎo)纳所(suǒ)得额=税前工资收入金额-五险(xiǎn)一金(个人缴纳部分)-费用减除(chú)额；应纳税额=应纳所得额×税率-速算扣除(chú)数。

个人所得税(shuì)基数有三种标准：工(gōng)资、薪金(jīn)收(shōu)入的劳动者(zhě)，计税(shuì)基数为月工资(zī)扣除社保、公积金个人缴纳部(bù)分后扣除3500元计(jì)算 。个体工(gōng)商户的生(shēng)产(chǎn) 、经(jīng)营所得(dé) ，以每(měi)一纳税年度的收(shōu)入(rù)总(zǒng)额减(jiǎn)除成本(běn)、费用(yòng)以及损(sǔn)失后(hòu)的余额，为应(yīng)纳税所得额(é)。

法(fǎ)律(lǜ)分析：新个人所(suǒ)得税的计算方法：需要(yào)缴税的金额= (应发工(gōng)资(zī) - 五险一金 -起征额(é)5000)×税率-速算(suàn)扣除(chú)数附。工资在5000元以上的缴(jiǎo)纳个人所得税 。

工资计(jì)税基(jī)数怎么(me)算?

累计(jì)预扣(kòu)预缴应纳税(shuì)所得额=累计收入-累计免税收入-累计减除费用(yòng)-累计专项扣除-累计专项附加(jiā)扣除-累计依法确(què)定的其他扣除。

税前工(gōng)资-基本(bě中国最早的朝代，中国最早的皇帝是谁n)养(yǎng)老保险-医疗(liáo)保(bǎo)险-失(shī)业保险(xiǎn)-工伤保险-住房公(gōng)积(jī)金=个人(rén)所得(dé)税基数。

法律主观：个税(shuì)的计算方式(shì)：应缴纳所得(dé)额=税前(qián)工资收(shōu)入金额(é)-五(wǔ)险一金(个人缴(jiǎo)纳部分)-费用减(jiǎn)除额；应(yīng中国最早的朝代，中国最早的皇帝是谁)纳税额=应纳(nà)所得(dé)额×税率-速算扣除数 。

企业(yè)的(de)所得税的计算基数是什(shén)么

按照季度或年度损益表中(zhōng)的利润总(zǒng)额(é)数值来确定(dìng)基数。用(yòng)利润(rùn)总(zǒng)额乘以适用所(suǒ)得税率（25%）得出企(qǐ)业应交(jiāo)季(jì)度或年度所得税。

就是利(lì)润表上的利润总(zǒng)额乘以(yǐ)适当(dāng)的税率，税率是25% ，这个是不考虑(lǜ)税收优(yōu)惠的税(shuì)率(lǜ)。

企业所得(dé)税 是按应纳税所得额（纳税调整(zhěng)后的利润）计(jì)算缴纳的 。

企业所得税(shuì)的计税方式(shì)有2种，分别是直(zhí)接法和间(jiān)接法。

首(shǒu)先要知道所(suǒ)得税税率是25%。所得税(shuì)计算的基础(chǔ)是用(yòng)到利润总额乘(chéng)以所得税税率(lǜ)得来的 。

企业所(suǒ)得税的计算基数是根据会计利(lì)润总额增(zēng)加或减少税法规定调(diào)整的(de)项目金额，即应纳税所得(dé)额。应税(shuì)所得=总会计利(lì)润(rùn)±调整项目金额。企业所(suǒ)得(dé)税的征收(shōu)方式分为两种 ，一(yī)种是审(shěn)计征收(shōu)，另(lìng)一(yī)种是(shì)核定征(zhēng)收(shōu) 。

企(qǐ)业(yè)所得税计税基数

企业所得税(shuì)的计算(suàn)基数是在会计利润总(zǒng)额的(de)基础上(shàng)加或减按照税法规定(dìng)调(diào)整的项目(mù)金额后，即为(wèi)应纳税所得额。

企(qǐ)业所(suǒ)得(dé)税是(shì)按应纳税所得(dé)额（纳税调(diào)整后(hòu)的利润）计算缴纳的。 税率一般是25% 。

据(jù)此，预缴(jiǎo)企业所得税的(de)计算公式为(wèi)：月(季)预(yù)缴所得(dé)税款=月(季)应纳税(shuì)所得额×33% 或：月(季)预缴所得税(shuì)税(shuì)额(é)=上(shàng)一年度应纳(nà)税所(suǒ)得额×1/12(或(huò)1/4)×25%。

就是利润表(biǎo)上的利润总额乘以适当的税率 ，税率是(shì)25%，这个是不考虑(lǜ)税收优惠的税率。

新(xīn)所得税法规定法定(dìng)税率为25%，内资企(qǐ)业(yè)和外(wài)资(zī)企业一致 ，国家(jiā)需要重(zhòng)点(diǎn)扶持的高新技术企业为(wèi)15%，小型微利企业为20%，非居民企业为20% 。企业所(suǒ)得税特(tè)点计(jì)税依据为应纳(nà)税所得额。

根据现在(zài)的《中华人民共和国(guó)企业所得税法(fǎ)》规定。企业所得税税(shuì)率为25% ，符合条件(jiàn)的小型微利企业，经主管税务机关批准，减免20%。企业所(suǒ)得税(shuì)的征(zhēng)收(shōu)方(fāng)式(shì)分(fēn)为两(liǎng)种：一种是审计征收 ，另(lìng)一种是(shì)核(hé)定征收 。

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