当兵(bīng)多久回家一(yī)次？是没(méi)有特(tè)殊(shū)情况，是不可以回家(jiā)的。关于(yú)当(dāng)兵多久(jiǔ)回家一次以及当兵多(duō)久回(huí)家一(yī)次(cì)新兵，当兵多久(jiǔ)回家一次过(guò)年呢，当兵(bīng)多久回家一次(cì)比较好(hǎo)，当兵多久回家一(yī)次(cì)体检，当兵多会儿可以回家一次(cì)等问题(tí)，小编将为(wèi)你整理(lǐ)以下(xià)的知(zhī)识答案：

嫁(jià)给当兵12年的人好吗

　　嫁给当(dāng)兵(bīng)12年的人好的。

　　挺好的呀，当兵(bīng)不是挺好的吗?你可以看看(kàn)对(duì)方人品咋样，男人当(dāng)过兵还(hái)行，试(shì)着了(le)解相处看看。记得采纳哦，谢谢。

当兵多久回(huí)家(jiā)一(yī)次

　　是(shì)没(méi)有特殊情况，是(shì)不可(kě)以回(huí)家的(de)。

　　没有特殊情况，是不可以回家(jiā)的。

　　两年义务兵役期间是没有探亲(qīn)假(jiǎ)的。

　　但是家庭遭遇重大变(biàn)故的（直系亲属去世），可以(yǐ)请事(shì)假15天。

　　士官(guān)按照下列规(guī)定，享受(shòu)探(tàn)亲假(jiǎ)和休假的待遇(yù)：cpb属于哪个档次的，cpb属于什么档次的>

　　（一）未婚(hūn)士官与父母不在一(yī)地生(shēng)活的，下士任期(qī)内(nèi)享受两(liǎng)次探(tàn)望父(fù)母假，每次假(jiǎ)期20日；中士(shì)以上士(shì)官(guān)每年享(xiǎng)受(shòu)一次探望父(fù)母假，假期30日。

　　已(yǐ)婚(hūn)士(shì)官与父母不在(zài)一地生活的，每两年享受一(yī)次探望父母(mǔ)假，假(jiǎ)期20日。

　　（二）已婚士(shì)官与配偶不在一(yī)地生活的，每(měi)年(nián)享受一次(cì)探望配偶假，假期(qī)40日。

　　（三）已婚士官与配(pèi)偶、父(fù)母不在一地生(shēng)活，但(dàn)其(qí)配偶与其父母或(huò)者父母一方居(jū)住在一地的，只享(xiǎng)受探望配偶的假期；与配偶(ǒu)、父母(mǔ)均不在一地生(shēng)活(huó)，一年内同时符合探望配偶(ǒu)和探(tàn)望(wàng)父母条件(jiàn)的，只享受(shòu)一(yī)次(cì)探(tàn)亲假(jiǎ)，假期45日。

　　（四）不享受探望父母假和探望配(pèi)偶假的(de)高级(jí)士(shì)官，每年享受一(yī)次休假，服现役不(bù)满20年的假(jiǎ)期20日，满20年(nián)的(de)假期(qī)30日。

　　士官(guān)探亲假期(qī)不含途中时间，往返路(lù)费(fèi)按(àn)照规定的标准报销。

　　对在高原、边(biān)海防和特殊岗位工作的士官(guān)，可(kě)以适当增加假(jiǎ)期，具体办法由总参谋(móu)部(bù)规定。

入(rù)伍优待政策有哪(nǎ)些

　　1、优(yōu)先征集(jí)

　　优先报名应征、优先体(tǐ)检政(zhèng)考、优(yōu)先(xiān)审批定兵(bīng)、优先安排(pái)使用。

　　男(nán)性大学生合格一个、批(pī)准入伍一个。

　　2、保留学籍

　　应征入伍服义务兵役前(qián)正在高校就(jiù)读的学(xué)生(含(hán)高校新(xīn)生)，服役(yì)期间按规(guī)定保留学籍或(huò)入学资格，退役后(hòu)2年内允许复学或入学。

　　3、按期毕业

　　当年上半(bàn)年批准入(rù)伍的高职(zhí)(专科(kē))、中职(中(zhōng)专(zhuān)、技校)毕业班(bān)学生(shēng)，已完成专业培(péi)训教学(xué)培养计划规定要求(qiú)，仅(jǐn)需完成毕业实习即能够毕业的(de)，其毕(bì)业实习可在(zài)部(bù)队完成，所在学校可按学制(zhì)规(guī)定颁(bān)发毕(bì)业证书(shū)，享受应届毕(bì)业(yè)生入(rù)伍有关(guān)优惠政(zhèng)策(cè);上半年被批准入(rù)伍(wǔ)的普通本科及以上毕业班学(xué)生，完(wán)成专业(yè)理论课程的(de)学习与相关学习、毕业(yè)设(shè)计和论(lùn)文答辩合格，符合毕业条件的(de)，学校应(yīng)当准予毕(bì)业，享(xiǎng)受应届毕业(yè)生(shēng)入伍相关待遇(yù)。

　　4、报考军(jūn)校

　　在校大学生可(kě)以报考军队院校，年(nián)龄不超(chāo)过23周岁;全日(rì)制大(dà)专毕业生(shēng)士兵，可以参(cān)加(jiā)军队(duì)本科层(céng)次招生考试(shì)，年龄不超过(guò)24周岁，少数(shù)民(mín)族年龄(líng)再(zài)放(fàng)宽1岁(suì)。

　　5、保送军校

　　作战部队战斗班(bān)班长或技术尖子，年龄(líng)不超过25周岁，表(biǎo)现优秀的可以保送入军队院校学习(xí)，培训(xùn)合格后提(tí)拔为(wèi)军官。

　　获得二等(děng)功以(yǐ)上奖励，驻边远艰苦地区部(bù)队以及少数民族选拔(bá)对象可放(fàng)宽到26周(zhōu)岁。

　　6、直接提(tí)干

　　参(cān)加全国(guó)统(tǒng)一高考，本科第cpb属于哪个档次的，cpb属于什么档次的一批、第二批、第三批(服役(yì)期间表现特别优(yōu)秀的)录(lù)取且(qiě)取得全日制本科学历(lì)和学士学(xué)位(wèi)的毕业生，参(cān)加全国硕士研(yán)究生招生统一(yī)考试(shì)且(qiě)取得全日制研究生学历(lì)的毕业(yè)生，服役期间(jiān)表现优(yōu)秀的(de)可(kě)以直接提干。

　　本科毕业的年(nián)龄不超过(guò)26周岁，硕士研究生(shēng)毕业的年龄不超过(guò)29周(zhōu)岁。

　　其中，获得二等功以上(shàng)奖励(lì)的，被树为重大典(diǎn)型(xíng)、表彰为英模人物的，驻国家三类以上艰(jiān)苦(kǔ)偏远地区、少数民族(zú)聚居(jū)区部队(duì)且(qiě)为少数(shù)民(mín)族的，年龄(líng)可以放宽1岁。

　　7、选(xuǎn)改士官

　　具有(yǒu)全(quán)日制(zhì)大专以上学(xué)历的优先选取(qǔ)士官，首次选(xuǎn)取为士官，在授予士官军衔和确(què)定工资(zī)起点时(shí)，地(dì)方(fāng)高校学习(xí)时间视同服役(yì)时间(jiān)。

　　8、指令安置

　　服现役(yì)满(mǎn)12年(nián)的士官、服现役期间荣(róng)立二等功以上奖励的或者(zhě)战时荣立三等功以上奖励(lì)的、因(yīn)战致残(cán)被评定为5级至8级残疾等级(jí)的、是(shì)烈士子女的退役(yì)士兵由政府指令性安排(pái)工(gōng)作(zuò)。

　　9、定向(xiàng)考录

　　全(quán)省公务(wù)员(yuán)录用(yòng)考试中，由我省征集入伍、服役(yì)5年(nián)(含(hán))以上且符合其(qí)他资格(gé)条件的高校(xiào)毕业生(shēng)退役士兵(bīng)(含退役复学毕业生)，可以报考面向服务基(jī)层项目(mù)人(rén)员定向招录的(de)职位，同大学(xué)生村官等服务基(jī)层项目人员共(gòng)享15%左右的公务员(yuán)定向(xiàng)招录计划;政法干警(jǐng)、专武干部和公安机关特警岗位优先(xiān)安排一定(dìng)比例用于招录高校毕业生(shēng)士(shì)兵(bīng)。

　　高(gāo)校每年(nián)招聘辅导员时，符合招(zhāo)聘条件的(de)退役高校毕业生同等条件下优(yōu)先录(lù)用(yòng)。

当兵多久回家一次

　　当兵多久(jiǔ)回家一次。

　　两年(nián)义务兵(bīng)没有休假和(hé)探亲假的。

　　士官假(jiǎ)期分为探亲假和休假《规(guī)定》明(míng)确士官(guān)享受假期的(de)种类为两项，即(jí)探亲假(探(tàn)望父母和配偶)和休假。

　　其中，休假只(zhǐ)限(xiàn)高级士(shì)官享受。

　　士官探(tàn)亲假(jiǎ)的基本假(jiǎ)期，按照服役(yì)年限和婚姻状态(tài)确定(dìng)：未婚士官，一级(jí)的任期内享受(shòu)两次探望(wàng)父母假，每次假期20天;二(èr)级以上的每年享受一(yī)次探望(wàng)父母(mǔ)假，假期30天;五级士(shì)官每年休假(jiǎ)20天，六级(jí)士(shì)官(guān)每年休假30天;已婚士官(guān)，与配偶不在一地(dì)生活的，每(měi)年(nián)享受一次探望配偶假，假期40天;与父母不在一地(dì)生活的(de)，每两年享(xiǎng)受一次(cì)探望父母假，假期20天。

　　士官探亲(qīn)休(xiū)假假期不含国(guó)家法定节日的(de)放假时间。

　　《兵(bīng)役法(fǎ)》第五(wǔ)十(shí)三条　国家(jiā)保障(zhàng)现役军人享(xiǎng)有与其(qí)履行职责(zé)相适应的待遇。

　　现(xiàn)役军人的待(dài)遇应(yīng)当与国民经济(jì)发展(zhǎn)相协调，与社会进步(bù)相适应。

　　军官实行职务军衔等级(jí)工资(zī)制，士(shì)官实(shí)行军(jūn)衔(xián)级(jí)别工(gōng)资制，义务(wù)兵享受供给制生(shēng)活待遇。

　　现役(yì)军人(rén)享受规(guī)定的津贴、补(bǔ)贴和奖励工资。

　　国家(jiā)建(jiàn)立(lì)军人(rén)工(gōng)资的(de)正常增长机制。

　　现(xiàn)役(yì)军人享受规(guī)定的(de)休假(jiǎ)、疗养、医疗、住(zhù)房等福(fú)利待(dài)遇(yù)。

　　国家根据经济社(shè)会发展水平(píng)提高现役军人的(de)福利待遇。

　　国家(jiā)实行军人保险制度(dù)，与社会(huì)保(bǎo)险制(zhì)度相衔接。

　　军(jūn)人服现役期(qī)间，享受(shòu)规定的(de)军人(rén)保(bǎo)险待遇。

　　军人退(tuì)出现役(yì)后，按照国家有关规定接(jiē)续养老、医疗、失业等社会保险关系(xì)，享受相应的(de)社会保(bǎo)险待遇。

　　现役军人(rén)配偶随军未(wèi)就业期间(jiān)，按照国家有(yǒu)关规定享受相应的保障待(dài)遇。

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