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施工(gōng)单位可以报考(kǎo)监理工程师吗

　　施工单位是可(kě)以报考监理工(gōng)程师的。

　　施工单位是(shì)可以直接报考(kǎo)监(jiān)理(lǐ)工程师(shī)的，但是报(bào)考监理工程(chéng)师还(hái)有另外的要求，首先报考的单位有很大的限制，

　　要求(qiú)必须是工程施(shī)工(gōng)单位(wèi)、工(gōng)程(chéng)监理单(dān)位和工程设(shè)计(jì)单位等(děng)等。监理工程师的主要任务是(shì)完成(chéng)注册流(liú)程(chéng)，受聘(pìn)监(jiān)理工程师一定(dìng)要在(zài)监理单位注册(cè)。

施(shī)工单位与施工方的区别是什么

　　施工单位与施工方的区(qū)别(bié)在于意思(sī)不同。

　　施工单位又称承建单位(wèi)，建筑安装(zhuāng)工程(chéng)施工单位的简(jiǎn)称(chēng)。

　　指承担基本建设工程施(shī)工任务，具有独立组织机(jī)构并实行独立经(jīng)济核算的单位(wèi)。

　　在(zài)采取承发(fā)包(bāo)方(fāng)式进行施工时(shí)，施(shī)工单位(wèi)，常被(bèi)称为(wèi)乙(yǐ)方。

　　施工方是(shì)指(zhǐ)由于(yú)项目管理的核心(xīn)任务是项(xiàng)目的目标(biāo)控制(zhì)，因此按(àn)项目管理学的基本理论，没有(yǒu)明确目标(biāo)的建设工程不是项目管理的对象。

　　项目管(guǎn)理工(gōng)作主要在施工阶段进(jìn)行，但(dàn)它也(yě)涉(shè)及(jí)设计准备阶段、设计阶段、动用前准备阶段和保(bǎo)修期。

　　在工程实践中，设计(jì)阶(jiē)段和施(shī)工(gōng)阶段往往是交(jiāo)叉的，因此(cǐ)施工方的项目管(guǎn)理工作(zuò)也(yě)涉及设计阶(jiē)段。

施工(gōng)甲方乙方的区别

　　法律分析：1、性质不一样；甲方(fāng)代表就是业主，出钱并(bìng)监督施工的，相当于地(dì)主；施工(gōng)单位是(shì)承揽项目，负(fù)责施工(gōng)的，相当于(yú)长(zhǎng)工。

　　所(suǒ)以说(shuō)甲方代表就(jiù)是甲方(fāng)，就是(shì)出钱盖(gài)房(fáng)子的(de)人这种说(shuō)法是正(zhèng)确(què)的。

　　2、组(zǔ)成(chéng)不一样；甲方代表是(shì)指建筑工(gōng)程的投资方，对该工程拥有产权。

　　甲方代表也称为业(yè)主单位(wèi)或项(xiàng)目业主，指(明堂人形图的作者是谁，明堂人形图的作者是谁写的zhǐ)建设工程项目的投资(zī)主体或投资者，它(tā)也(yě)是(shì)建设项(xiàng)目管理的主(zhǔ)体。

　　主要(yào)履行(xíng)提(tí)出建设(shè)规划(huà)、提供建设用地(dì)和(hé)建(jiàn)设(shè)资金的责任。

　　施工(gōng)单位是由相关专(zhuān)业人员组成(chéng)的、有相应(yīng)明堂人形图的作者是谁，明堂人形图的作者是谁写的资(zī)质(zhì)、进行(xíng)生产活动(dòng)的企事(shì)业(yè)单位。

　　比如，甲方代表自营工程的施工(gōng)队、房修队(duì)、国(guó)营建(jiàn)筑(zhù)公(gōng)司、安装公司、工程队(duì)、市政公司及(jí)集体施工企业等组织机构，都可以叫做施(shī)工单(dān)位。

　　3、 甲(jiǎ)方代表与施工单位职(zhí)责不同。

　　施工单位对建设工程的(de)施工质量(liàng)负(fù)责(zé)。

　　甲方代表通(tōng)过招投(tóu)标（和(hé)拍卖有相似之处）把某个(gè)工程发包给(gěi)施工(gōng)单位，签订和同(tóng)，施工单位负责把建筑按图(tú)纸(zhǐ)修起来，竣工验收合格后就交给建(jiàn)设单位(wèi)，他们之(zhī)间是通过(guò)施工承(chéng)包合同(tóng)规定双方的权利和义(yì)务的。

　　法律(lǜ)依(yī)据：《中华人民共和国劳动法》

　　第十(shí)六条(tiáo) 劳动合同是(shì)劳动者与用人单(dān)位确立(lì)劳(láo)动关系、明(míng)确双(shuāng)方权(quán)利(lì)和义(yì)务(wù)的协议。

　　建立劳动(dòng)关系应当订立劳(láo)动合同。

　　第十七(qī)条 订立和变更劳动合同(tóng)，应当遵循平等自愿、协商一致的原(yuán)则，不得违(wéi)反法律、行政法规的规定。

　　劳动(dòng)合同依法订(dìng)立即具有法(fǎ)律(lǜ)约束(shù)力，当事(shì)人必须履行劳动合同规定(dìng)的(de)义务。

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