如何辨别精油的好坏 精油可以当做润滑油使用吗　当兵多(duō)久(jiǔ)回家一次？是没有(yǒu)特殊(shū)情况，是(shì)不(bù)可以回家的。关于当兵多久回家一次以(yǐ)及当(dāng)兵多久回家一次新兵，当兵多久回家一(yī)次过(guò)年呢，当(dāng)兵多久回家一次比较好(hǎo)，当兵多(duō)久回家(jiā)一(yī)次(cì)体(tǐ)检，当兵多会(huì)儿可(kě)以回家一次(cì)等问题，小编将(jiāng)为你整理以下的知识答案：

嫁给当兵12年的(de)人好(hǎo)吗(ma)

　　嫁给当兵(bīng)12年的(de)人(rén)好(hǎo)的。

　　挺好(hǎo)的(de)呀，当兵不是挺好的吗?你可以看看对方人品(pǐn)咋样(yàng)，男(nán)人当过兵(bīng)还行，试着了(le)解相处看看。记得采纳哦，谢谢(xiè)。

当(dāng)兵多久回家一次

　　是没有(yǒu)特殊情况，是不可以回(huí)家的。

　　没有特殊情况(kuàng)，是(shì)不可以回家的。

　　两年义务兵役期间(jiān)是没(méi)有探亲假的。

　　但是(shì)家庭遭遇(yù)重大(dà)变故的（直系(xì)亲属去世(shì)），可以请事假15天。

　　士官(guān)按(àn)照(zhào)下列规定(dìng)，享受探亲假(jiǎ)和(hé)休假的待遇：

　　（一）未(wèi)婚士官与父母不在(zài)一地生活的，下(xià)士任期(qī)内享(xiǎng)受两次探望父(fù)母假，每(měi)次假期20日；中(zhōng)士以上士官每年享(xiǎng)受一次探望父母假，假期30日(rì)。

　　已婚士官与(yǔ)父母不(bù)在一地(dì)生(shēng)活的，每两年享受一次探望父母假，假期20日。

　　（二(èr)）已婚士官与配(pèi)偶不在(zài)一地生活的，每(měi)年享(xiǎng)受一次探(tàn)望配偶假，假期40日(rì)。

　　（三）已婚(hūn)士官与配(pèi)偶、父母不在一地生活，但(dàn)其配偶与其(qí)父(fù)母(mǔ)或者(zhě)父母一方居住在一地的，只享受(shòu)探望配偶的假期；与配偶、父母均不在一地生活(huó)，一年内同时符合探(tàn)望配偶和探望(wàng)父母条件的(de)，只享(xiǎng)受一次(cì)探亲假，假期45日。

　　（四）不享受(shòu)探望父母假和探(tàn)望(wàng)配偶假的高(gāo)级士(shì)官，每年享受(shòu)一次休假，服现役不满20年(nián)的假期20日，满20年的假(jiǎ)期30日(rì)。

　　士官(guān)探(tàn)亲(qīn)假期不含途中(zhōng)时间(jiān)，往返路费按(àn)照规定的标(biāo)准(zhǔn)报销。

　　对在高原、边海防(fáng)和特殊岗(gǎng)位(wèi)工作的士官，可以适当增加假期，具体办法由(yóu)总参谋部(bù)规定。

入(rù)伍优待政策(cè)有(yǒu)哪些

　　1、优(yōu)先(xiān)征集

　　优(yōu)先报名应征、优先体检政考、优先审批定兵、优先安排(pái)使(shǐ)用。

　　男性大学生合格一个、批(pī)准入伍一个。

　　2、保(bǎo)留学籍

　　应征入(rù)伍服(fú)义务兵役(yì)前(qián)正在高校就(jiù)读的学生(含高校新生)，服役期(qī)间按(àn)规定保留学籍或(huò)入学资格，退役后2年内允许复学或入(rù)学。

　　3、按期毕业

　　当(dāng)年上半年批准(zhǔn)入(rù)伍的高职(zhí)(专科)、中职(中专、技校(xiào))毕业班学生，已完(wán)成专业培(péi)训教(jiào)学培养(yǎng)计划规定要求，仅(jǐn)需完成(chéng)毕(bì)业实习即能够毕业的，其(qí)毕业实习(xí)可在部队完成，所在学校可按学制规定颁(bān)发毕(bì)业证书，享受应届毕业生入伍有关优惠政策;上半(bàn)年被批准入(rù)伍(wǔ)的普通本科及以上(shàng)毕业(yè)班学生，完成(chéng)专业(yè)理论(lùn)课(kè)程(chéng)的学习与(yǔ)相关学习、毕(bì)业设(shè)计和论文答辩(biàn)合格，符合毕业条件的(de)，学校应当准(zhǔn)予毕(bì)业，享(xiǎng)受应届毕(bì)业生入伍相关待遇。

　　4、报(bào)考军(jūn)校(xiào)

　　在校大学(xué)生(shēng)可(kě)以报(bào)考军(jūn)队院校，年龄(líng)不超过23周岁;全日制大专毕业生士兵，可以参加军队本科(kē)层(céng)次招生考(kǎo)试，年龄不超(chāo)过24周岁，少数民族年龄再放宽1岁。

　　5、保(bǎo)送军(jūn)校

　　作战部队战斗(dòu)班班长或技(jì)术尖(jiān)子(zi)，年(nián)龄不超过25周岁，表(biǎo)现优秀(xiù)的可以保送入军(jūn)队院校学(xué)习，培训合格后提拔为军(jūn)官(guān)。

　　获得二等功以上奖(jiǎng)励，驻边远艰苦地区部队以及(jí)少数民族选拔对象可放宽到(dào)26周(zhōu)岁。

　　6、直(zhí)接提干

　　参(cān)加全国统一高(gāo)考，本(běn)科(kē)第一批(pī)、第二(èr)批、第三批(服役期间表现特别(bié)优秀的)录(lù)取且(qiě)取得全日(rì)制本科学历(lì)和学士学位(wèi)的毕(bì)业生(shēng)，参加全(quán)国硕士研究生(shēng)招生统一考试且取(qǔ)得全日制研究(jiū)生学历的毕业生，服役期间表现优(yōu)秀的可以直接提干。

　　本科(kē)毕业的年(nián)龄不(bù)超(chāo)过26周岁，硕士研究生毕业的年龄(líng)不超过29周岁(suì)。

　　其中，获得(dé)二等功以(yǐ)上奖励的，被(bèi)树为重大典(diǎn)型、表彰为英模人物(wù)的，驻国家三类以上艰苦偏远地区、少数民族(zú)聚居区(qū)部队且为少数民族的，年龄可以(yǐ)放(fàng)宽1岁。

　　7、选(xuǎn)改士官

　　具有全(quán)日(rì)制大(dà)专以上学历的优先选取(qǔ)士官，首次(cì)选取为(wèi)士官，在授予(yǔ)士官军衔(xián)和确定工资起点时，地方高校学(xué)习时间(jiān)视同(tóng)服役(yì)时间。

　　8、指令安置

　　服现(xiàn)役满12年(nián)的士官、服现役期间荣(róng)立二等功以上奖励(lì)的(de)或者战时荣立三等功以上奖励的(de)、因战致残被评(píng)定为5级至8级残疾等级的、是(shì)烈士子女的退役士兵由政(zhèng)府指令性(xìng)安(ān)排(pái)工(gōng)作。

　　9、定向考录

　　全省公务(wù)员录用考试(shì)中，由我省征(zhēng)集(jí)入(rù)伍、服(fú)役5年(含)以上且(qiě)符合其他资格条件的(de)高校毕(bì)业生退役士兵(含退役复学毕业生)，可(kě)以报(bào)考面向服务基层项(xiàng)目人员(yuán)定向招录(lù)的职位，同大学生村官(guān)等服务基层项目人员共享(xiǎng)15%左右的公务员定(dìng)向招(zhāo)录计划;政法干警、专武干部和公安机关(guān)特警岗位优先安排一定比例用(yòng)于招(zhāo)录高校毕(bì)业生士兵。

　　高校每年招聘辅(fǔ)导员(yuán)时(shí)，符合招聘条件的(de)退役高(gāo)校毕业生同(tóng)等条(tiáo)件下优先录(lù)用。

当兵多(duō)久回家一次

　　当兵多久回家(jiā)一次。

　　两年义务兵没有休(xiū)假和探亲假的。

　　士官假期分为探(tàn)亲假和休(xiū)假《规定(dìng)》明确士官享(xiǎng)受假期的种(zhǒng)类为两项，即探(tàn)亲假(jiǎ)(探(tàn)望父母和配偶)和休假。

　　其(qí)中，休假只限高级士(shì)官(guān)享受(shòu)。

　　士(shì)官探(tàn)亲假的(de)基(jī)本假期，按照服役年限和婚姻状态确定：未婚(hūn)士官，一(yī)级的(de)任期内享(xiǎng)受两次探望(wàng)父(fù)母假，每次假期20天;二级(jí)以上的每(měi)年享受一(yī)次探望父母(mǔ)假，假期(qī)30天;五(wǔ)级士官每年休假20天，六级士官每(měi)年(nián)休(xiū)假(jiǎ)30天;已婚士(shì)官，与(yǔ)配偶不在一地生活的，每年享受(shòu)一次探望配偶假，假期40天;与父母不在一地生活(huó)的，每两年享受(shòu)一次探望父母假，假期(qī)20天。

　　士(shì)官探亲休假假期不含国家法(fǎ)定(dìng)节日的放假时(shí)间。

　　《兵(bīng)役法》第五十(shí)三条　国家保(bǎo)障现役军人享有与(yǔ)其履行职(zhí)责相适应的待遇(yù)。

　　现役军人的待遇(yù)应当与国(guó)民(mín)经济发展相协调，与社会(huì)进步相适应。

　　军官实(shí)行职务军(jūn)衔等(děng)级工资制，士官实行(xíng)军衔级别工(gōng)资(zī)制(zhì)，义务兵享受供给(gěi)制生活(huó)待遇。

　　现役军人享受规(guī)定的津贴、补贴(tiē)和奖(jiǎng)励工资(zī)。

　　国(guó)家建立军人工(gōng)资的正常增长(zhǎng)机制。

　　现役(yì)军人享受(shòu)规定的休(xiū)假(jiǎ)、疗(liáo)养、医疗、住房(fáng)等福利(lì)待遇。

　　国家根据经济社会发展水平(pí如何辨别精油的好坏 精油可以当做润滑油使用吗ng)提高现役军人的福(fú)利待(dài)遇。

　　国家实行军人保险制度(dù)，与社会保险制度相衔接。

　　军(jūn)人服现(xiàn)役期间，享受规定的军人保险待遇。

　　军人退出现役(yì)后，按照(zhào)国家有(yǒu)关(guān)规(guī)定接续养(yǎng)老、医(yī)疗、失业等社会保险关(guān)系(xì)，享受相(xiāng)应的社(shè)会保险待遇。

　　现役军人配(pèi)偶(ǒu)随军未就业期间(jiān)，按照国家有关规定享受相(xiāng)应的保(bǎo)障待遇(yù)。

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