当(dāng)兵多久回家一次？是没有特(tè)殊情况(kuàng)，是(shì)不可(kě)以回家的。关(guān)于当兵多久回家一次以及(jí)当(dāng)兵多(duō)久回家一次(cì)新兵(bīng)，当(dāng)兵多久回家一次过年呢，当兵多久回家一次比较好，当兵多久回家一次体检，当兵多(duō)会儿可以回家(jiā)一次等问题，小编将为(wèi)你整理(lǐ)以下的知识答案：

嫁给(gěi)当兵12年的人好吗

　　嫁给当兵12年的(de)人好的。

　　挺好的呀，当兵不是挺好的吗?你可以(yǐ)看看对方人品(pǐn)咋样，男人(rén)当过兵还行，试着了(le)解相(xiāng)处(chù)看看。记(jì)得采纳哦，谢谢。

当(dāng)兵多久回家一次(cì)

　　是没(méi)有特殊(shū)情况，是不可以(yǐ)回家的。

　　没有(yǒu)特殊情况，是(shì)不可以回家(jiā)的。

　　两(liǎng)年义(yì)务兵役期(qī)间是(shì)没(méi)有探亲假的。

　　但是家庭遭遇重大(dà)变故(gù)的（直系亲(qīn)属去世(shì)），可以(yǐ)请(qǐng)事(shì)假15天。

　　士官按照(zhào)下列规(guī)定，享受探亲假和(hé)休假的(de)待遇：

　　（一）未(wèi)婚士官与父母不(bù)在一地生活(huó)的，下(xià)士任期内享(xiǎng)受(shòu)两次探望父母假(jiǎ)，每次假期20日；中士以(yǐ)上士官每年享受一次探(tàn)望父(fù)母假(jiǎ)，假(jiǎ)期30日。

　　已婚士官与(yǔ)父母不在(zài)一(yī)地生活的，每两年享受一次探(tàn)望父母假，假期20日。

　　（二）已婚(hūn)士官与配偶不(bù)在一地生活的，每年享受(shòu)一次(cì)探望配偶假(jiǎ)，假期40日。

　　（三）已婚(hūn)士官与配偶、父母不在一地生活(huó)，但其配偶与其父母或(huò)者父母一方居住在一地的，只享(xiǎng)受探望配(pèi)偶的假期；与配偶、父(fù)母均不在(zài)一地生活(huó)，一年(nián)内同时符(fú)合探望(wàng)配(pèi)偶和探(tàn)望(wàng)父母条(tiáo)件的(de)，只享受一次(cì)探亲假(jiǎ)，假期45日。

　　（四）不享受探望父母假和探望配偶假的(de)高级士官，每年享受一次休假，服现役不满20年的假(jiǎ)期20日，满20年的假期30日(rì)。

　　士官探亲假期不(bù)含途(tú)中时(shí)间，往返(fǎn)路费按照规定的标(biāo)准报销。

　　对在高原(yuán)、边海防和(hé)特殊岗位工作的(de)士(shì)官，可以适当(dāng)增加假期，具体办法(fǎ)由总参谋部规定。

入伍优待(dài)政策有哪(nǎ)些

　　1、优先征集

　　优先报(bào)名应征(zhēng)、优(yōu)先体检政考、优先审批定(dìng)兵(bīng)、优(yōu)先安排使用。

　　男性大学(xué)生合格一个、批(pī)准入伍一个。

　　2、保留(liú)学籍

　　应征入(rù)伍服义务兵役前正在高校就读的学(xué)生(含高校新生)，服役期间按规(guī)定保留学籍或入学资格，退役后2年(nián)内允(yǔn)许(xǔ)复学(xué)或入学。

　　3、按期(qī)毕业

　　当年上(shàng)半年批准入(rù)伍的高(gāo)职(zhí)(专科)、中(zhōng)职(zhí)(中专、技校(xiào))毕业班学(xué)生，已(yǐ)完成专业培训教学培养计划规定要求(qiú)，仅需(xū)完成(chéng)毕(bì)业实习即能够毕业的，其毕业母亲三周年祭日需要准备什么祭品，三周年祭日需要准备什么祭品爸爸实习可(kě)在部队完母亲三周年祭日需要准备什么祭品，三周年祭日需要准备什么祭品爸爸成，所(suǒ)在学(xué)校可按(àn)学制(zhì)规(guī)定(dìng)颁发(fā)毕(bì)业(yè)证(zhèng)书，享受应届毕业生入伍有关优惠政策(cè);上半年被(bèi)批准入(rù)伍的普(pǔ)通本科(kē)及(jí)以上毕业班学生，完成(chéng)专业理论课程的学习与相关学习、毕(bì)业设计(jì)和论文答辩合格，符合(hé)毕业(yè)条件(jiàn)的，学(xué)校(xiào)应当准予毕业，享(xiǎng)受应(yīng)届(jiè)毕(bì)业生(shēng)入(rù)伍相关待(dài)遇(yù)。

　　4、报考军校

　　在(zài)校大学生(shēng)可以报考军队院(yuàn)校，年(nián)龄不超过23周岁;全日制大专毕业(yè)生士兵，可(kě)以(yǐ)参(cān)加军队本科层次招生考(kǎo)试，年龄不超(chāo)过24周岁，少数民族年龄再放宽(kuān)1岁。

　　5、保送军校

　　作战部(bù)队(duì)战斗班(bān)班(bān)长或技术尖子，年龄不超(chāo)过(guò)25周岁，表现优秀(xiù)的可以保送入军(jūn)队院(yuàn)校(xiào)学习，培训合格后提拔为军官(guān)。

　　获(huò)得(dé)二等功以上奖励，驻边远艰苦地区部(bù)队以及少数民族(zú)选拔(bá)对象可放宽到26周岁(suì)。

　　6、直接提干

　　参加全国统一高考，本科第一批、第二批、第(dì)三批(pī)(服役期间表现特(tè)别(bié)优秀的)录(lù)取(qǔ)且(qiě)取得(dé)全日(rì)制(zhì)本(běn)科学历和学士学位的毕业(yè)生，参加全国硕士(shì)研究生招生(shēng)统一考试且取得(dé)全日制研(yán)究生学历(lì)的毕(bì)业生，服役期间(jiān)表现优秀的可(kě)以直接提干。

　　本(běn)科毕业的年龄不超(chāo)过26周岁，硕(shuò)士研究生毕业的年龄(líng)不(bù)超过29周岁。

　　其中(zhōng)，获得二等功(gōng)以上(shàng)奖(jiǎng)励(lì)的，被树为重(zhòng)大典型(xíng)、表彰为英模人(rén)物的，驻国家三类(lèi)以上艰苦偏远地区(qū)、少数民族聚居(jū)区部(bù)队且为少数(shù)民族的，年(nián)龄(líng)可以放宽1岁(suì)。

　　7、选(xuǎn)改士官

　　具有全日制大专以上(shàng)学历(lì)的优先选取(qǔ)士官，首次选取为士官，在(zài)授予士官军衔和确定(dìng)工资起点时(shí)，地方高校学习(xí)时间视同服役时间。

　　8、指令(lìng)安置

　　服现役满12年的士(shì)官、服(fú)现役期间荣立(lì)二母亲三周年祭日需要准备什么祭品，三周年祭日需要准备什么祭品爸爸等功(gōng)以上(shàng)奖励的或(huò)者战时荣立(lì)三等功以上奖励的、因(yīn)战(zhàn)致残被评定为(wèi)5级至(zhì)8级残疾(jí)等(děng)级的(de)、是烈(liè)士子(zi)女的退(tuì)役士兵由(yóu)政(zhèng)府指令性安排工作。

　　9、定(dìng)向考(kǎo)录

　　全省(shěng)公务员录用(yòng)考试(shì)中，由(yóu)我省征集(jí)入(rù)伍(wǔ)、服(fú)役5年(含)以(yǐ)上且符合其他资格(gé)条件的高校毕业(yè)生退役士兵(含退役(yì)复学毕业生)，可(kě)以(yǐ)报考面向服务基层(céng)项目(mù)人员定(dìng)向招录的职位，同大学生村官(guān)等服务(wù)基层项目(mù)人员(yuán)共享15%左右的公(gōng)务(wù)员定向招录计(jì)划;政法干(gàn)警、专(zhuān)武干部和(hé)公(gōng)安机关特警岗位优(yōu)先安排(pái)一定比例用于(yú)招录高校毕业生士兵。

　　高校每年招聘辅导员时，符合招聘(pìn)条(tiáo)件的退(tuì)役(yì)高(gāo)校毕业生同(tóng)等条件下优先录用。

当兵多久(jiǔ)回家(jiā)一次(cì)

　　当兵多(duō)久回家一次。

　　两年义务兵(bīng)没(méi)有休假和探(tàn)亲(qīn)假的。

　　士官假期分为(wèi)探(tàn)亲假和休(xiū)假(jiǎ)《规定》明(míng)确(què)士(shì)官享受假(jiǎ)期的种类为两(liǎng)项，即探亲假(探(tàn)望父母和配偶(ǒu))和休假。

　　其中，休假只限(xiàn)高级士官(guān)享受。

　　士(shì)官探亲假的基本假(jiǎ)期，按照服役年限和婚姻(yīn)状态确定(dìng)：未婚士官，一(yī)级(jí)的任期内享(xiǎng)受两次探望(wàng)父母假，每次假期(qī)20天;二(èr)级以(yǐ)上的每(měi)年享受(shòu)一次探(tàn)望父母假，假期30天;五级士官每年休假20天，六级(jí)士(shì)官每年休假30天;已(yǐ)婚士官，与配偶不在一地生(shēng)活的，每(měi)年享受一次探望配偶假，假(jiǎ)期(qī)40天;与父母不(bù)在(zài)一(yī)地生活的，每两年享受一次探(tàn)望父母假，假期20天(tiān)。

　　士官探亲休假假期(qī)不含国家(jiā)法定节日的放假(jiǎ)时间。

　　《兵役(yì)法》第五十三条　国家(jiā)保障现役军人享(xiǎng)有与其履(lǚ)行职责相适应的待(dài)遇。

　　现役军人的待(dài)遇应当与国(guó)民(mín)经济发展相协调(diào)，与社会(huì)进步相适应。

　　军官实行(xíng)职务(wù)军(jūn)衔(xián)等级(jí)工资(zī)制(zhì)，士(shì)官实行军衔级别工资制，义务兵享受(shòu)供(gōng)给制生活待遇。

　　现(xiàn)役军人享受(shòu)规定(dìng)的津(jīn)贴、补贴和奖励工资。

　　国家(jiā)建立军人工资的正常(cháng)增(zēng)长机制(zhì)。

　　现役(yì)军人享(xiǎng)受规定的休假、疗养、医疗、住房等福(fú)利待遇。

　　国家(jiā)根据经济(jì)社会发展水(shuǐ)平提高现役军人的福利待遇。

　　国(guó)家实行(xíng)军人保险制度，与社会保险制(zhì)度相(xiāng)衔接。

　　军人服(fú)现役期间，享受规定(dìng)的军人保险待遇(yù)。

　　军人(rén)退出现役后，按照国(guó)家(jiā)有关规定(dìng)接续养老(lǎo)、医疗(liáo)、失业等社会(huì)保险关系(xì)，享受相(xiāng)应(yīng)的社会保(bǎo)险待遇。

　　现役军(jūn)人配偶(ǒu)随军未就业期间，按照国家(jiā)有关规定(dìng)享受相应的(de)保障待(dài)遇。

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