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竞聘管理岗位个人优势怎么写，个(gè)人(rén)竞聘优势自(zì)述简短

　　1、具有较(jiào)强的学习能力，认真刻苦，勤奋务实；

　　2、工作(zuò)责任心强，具有一定的团队(duì)合作能力、快速执行(xín一语成谶一语成偈是什么意思，一语成谶(yi yu cheng ji )的读音g)能(néng)力；

　　3、亲(qīn)和力(lì)强，有耐心、沟通能(néng)力强，能很好地处理突发状况，应变能力强；

　　4、为人严谨认(rèn)真，诚(chéng)实守(shǒu)信(xìn)，公私(sī)分明，具有良好的(de)思(sī)想(xiǎng)品德和(hé)操守(shǒu)；

　　5、乐(lè)观开朗，善于(yú)与(yǔ)人沟通，工作主动(dòng)积极，服(fú)务意识很强。

　　先突出个人优势(shì)，匹配的优点非常重要。

　　后面加(jiā)上对(duì)应经(jīng)历的(de)简单描述，就会显得更丰富(fù)。

　　标准的求职简(jiǎn)历主要(yào)由四个基(jī)本内容组成：

　　1、基本情况：姓(xìng)名、性别(bié)、出生日期、民族、婚姻(yīn)状况和联系方式等。

　　2、教育(yù)背景：按时(shí)间顺序列出初中至最高学历(lì一语成谶一语成偈是什么意思，一语成谶(yi yu cheng ji )的读音)的学校、专业和主要课程。

　　所参加的各种专业知识和技能培训。

　　3、工作经历：按时间(jiān)顺序列出参加工(gōng)作(zuò)的(de)所有的就业记录(lù)，包括公司／单位名称(chēng)、职(zhí)务、就任及(jí)离任时间，应该(gāi)突出所(suǒ)任每个职位的职责、工作性(xìng)质等，此为求职简历(lì)的精髓(suǐ)部(bù)分。

　　4、其他：个人特长及爱好、其他(tā)技能、专业团体、著述和证明人等。

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