金融(róng)界5月11日消息 网传浦发(fā)银行员(yuán)工(gōng)因不满(mǎn)降薪而到上海浦银(yín)大厦抗议(yì)一事(shì)，引(yǐn)发广泛关注。

　　据(jù)报道，另(lìng)有浦(pǔ)发(fā)银行的内部(bù)知情人士称(chēng)，该事件导火索或(huò)系浦发信用(yòng)卡中心的空中银行 （外呼） 员(yuán)工要(yào)从(cóng)行编转(zhuǎn)外包(bāo)，引发部分人员(yuán)不满(mǎn)。至于浦发银行的降薪传(chuán)闻，该(gāi)知情人(rén)士称，目(mù)前内部(bù)已经整体降薪两(liǎng)轮，高管则是年年在降。

　　值得注(zhù)意(yì)的是，浦(pǔ)发(fā)银行今年一季度效益出(chū)现下(xià)滑。浦(pǔ)发银行最新公告(gào)显示，公司一(yī)季(jì)度实现营业收入(rù)480.79亿(yì)元，同(tóng)比下(xià)降(jiàng)3.85％；税后归属于母公司股东的净利润(rùn)158.31亿元，同比下降18.35％。截至3月末，浦发银行总(zǒng)资产(chǎn)为8.86万亿元。而在2022年，浦发银(yín)行还是(shì)唯二净(jìng)利(lì)润增幅为负增长的(de)银(yín)行(xíng)，同比下滑(huá)3.46％至511.71亿元。

　　资产质量方(fāng)面(miàn)，报告期(qī)末(mò)，该行后(hòu)三类不良贷(dài)款余额(é)755.54亿元(yuán)，较上年末增加9.35亿元； 不良贷款率1.52％，较上年末(mò)持平(píng)； 拨备覆盖率为160.78％，较(jiào)上年末上升1.74个百分点； 贷款拨备率2.44％。

　　值得注意的(de)是，4月24日，有投资者在投(tóu)资者(zhě)关(guān)系平台上向浦(pǔ)发银行提(tí)出，根据(jù)浦发银行2022年年报显示(shì)，该行信用卡中心人数为11975人，但其他(tā)可比同(tóng)业的信用卡(kǎ)中心人数远(yuǎn)低于(yú)此，如平安银(yín)行(xíng)信(xìn)用卡(kǎ)中(zhōng)心1992人(rén)、兴(xīng)业银行信用卡中心1134人(rén)等，“请问贵司的卡中心(xīn)运营(yíng)是(shì)否存(cún)在冗员，影响(xiǎng)降(jiàng)本增效的现象，为(wè什么的阳光填合适的词 阳光恰当的词语有哪些i)何与同(tóng)业相(xiāng)差这么多？”

　　公开资料显(xiǎn)示，在同(tóng)行平均薪酬增长的(de)背景下，浦发银(yín)行(xíng)2022年人均(jūn)薪(xīn)酬小幅下(xià)降(jiàng)，由202什么的阳光填合适的词 阳光恰当的词语有哪些1年的45.88万元降(jiàng)至(zhì)2022年(nián)的45.46万元。另(lìng)从浦发(fā)银行部分高管(guǎn)薪(xīn)酬看(kàn)，2022年(nián)，行(xíng)长及多数副行长薪酬有(yǒu)所下(xià)降。同时(shí)，该行2022年应付职工薪酬为126.72亿元，较2021年(nián)下降14.75％。

　　另一方面，监管层面(miàn)对(duì)金(jīn)融机(jī)构过高收入进(jìn)行了(le)调整。2022年8月，财政(zhèng)部下发(fā)了《关(guān)于进一(yī)步加(jiā)强国有金(jīn)融企(qǐ)业财(cái)务管(guǎn)理的(de)通知》，要求优化(huà)薪(xīn)酬分配(pèi)结构，未来(lái)将更多(duō)向一(yī)线人员倾斜(xié)，同时建立健(jiàn)全薪酬分配(pèi)延期(qī)支付和追(zhuī)责追薪(xīn)机制(zhì)。

　　对(duì)此，浦发银(yín)行表示，网(wǎng)传图片系两起独立事件。其一，网(wǎng)传子公司一员工(gōng)薪酬下调是(shì)因(yīn)其本人业绩考核不佳所致，经沟通，目前(qián)该(gāi)员工已(yǐ什么的阳光填合适的词 阳光恰当的词语有哪些)对上述调整(zhěng)表(biǎo)示理解。其二，网传(chuán)集体事件的图片，系一业(yè)务外包(bāo)公司与所(suǒ)属(shǔ)员工之间存在劳动纠纷所(suǒ)致(zhì)，目(mù)前(qián)该外包公司正与员工沟通解决。

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