金融界(jiè)6月(yuè)2日消息 民政部等四部门发布关于做(zuò)好2023年普通高(gāo)校毕(bì)业(yè)生(shēng)到城乡社区就业工作的(de)通知。其中提出(chū)，加(jiā)大从高校毕业生中定(dìng)向招聘社(shè)区专职工作人员的工作力度，综合考虑(lǜ)本(běn)地(dì)高校毕(bì)业生(shēng)数量(liàng)、报考社区(qū)专职工作人(rén)员意愿(yuàn)等(děng)因素，科(kē)学设定定向招聘高校毕业生的社(shè)区专(zhuān)职工作人员岗位(wèi)（以下(xià)简称“定向招聘岗(gǎng)位(wèi)”）数量，鼓励2023年定向(xiàng)招(zhāo)聘岗(gǎng)位数量不少于(yú)2022年(nián)。各地社区(qū)专(zhuān)职工作(zuò)人员定向招聘2023届高校毕业生(shēng)工(gōng)作须于8月(yuè)31日前完成(chéng)。定向招(zhāo)聘岗(gǎng)位优先向(xiàng)困难高校毕(bì)业生倾斜。

　　具(jù)体通知如下(xià)：

　　一、统筹做好社区专职工作人员招聘工(gōng)作(zuò)。各地要对照“十四(sì)五”期末(mò)每万城镇常住(zhù)人(rén)口拥有社区工作者18人(rén)的规划目标，进(jìn)一步充实社区工作力(lì)量，统筹社区专职工作人员(yuán)现有空岗待招(zhāo)聘、因退(tuì)休离职待招(zhāo)聘、新增待(dài)招聘(pìn)岗位等需求，科学拟订本地区2023年社(shè)区(qū)专职工作人(rén)员年度招聘(pìn)计划。以县（市(shì)、区、旗(qí)）为(wèi)单位，统一规范社区(qū)专(zhuān)职工作人员选聘程序和资格条件，由民政、人力资源社会(huì)保(bǎo)障等部门共同组织实施。原则上2023年(nián)所有新招聘(pìn)社(shè)区专职(zhí)工作人(rén)员岗位全部面向高校(xiào)毕业生(shēng)开放。鼓励(lì)具备条件的行政村(cūn)积极吸纳高(gāo)校毕业生到(dào)村担任村务(wù)工作者。

　　二、重点做(zuò)好定向招聘高(gāo)校(xiào)毕业生工作(zuò)。加大从(cóng)高校毕业生中定向招聘社区专(zhuān)职工作人员的工作(zuò)力度，综合考虑(lǜ)本(běn)地高(gāo)校毕业生数量、报(bào)考(kǎo)社区专职工作人员意愿等因素，科学设定定向招聘高校毕业生的(de)社(shè)区专(zhuān)职工(gōng)作人员岗(gǎng)位（以(yǐ)下简称“定(dìng)向(xiàng)招聘(pìn)岗位”）数量(liàng)，鼓励2023年定(dìng)向招聘(pìn)岗位数量(liàng)不少于2022年。各地社(shè)区专职工作人(rén)员定向招聘2023届高校毕业生工(gōng)作须于8月31日前完成。定(dìng)向招(zhāo)聘岗位(wèi)优先向困难高校毕(bì)业生倾斜。

　　三、发展城乡社区服务吸(xī)纳就(jiù)业(yè)。贯彻落实《“十四(sì)五(wǔ)”城乡社区(qū)服务体(tǐ)系建设规划》，鼓励在(zài)社区(qū)发展(zhǎn)养(yǎng)老、托育、家政、物业、健康等(děng)生(shēng)活性(xìng)服务，支持相关企(qǐ)业、事业单位、社会组织(zhī)在城乡(xiāng)社区设置服务(wù)网点或开展(zhǎn)社区(qū)服(fú)务(wù)，对(duì)吸纳高校毕业(yè)生就业的小微企业(yè)，符合条(tiáo)件的按规定落实社(shè)会保险补贴(tiē)等(děng)帮扶政策。高校毕业生在城乡社区服务领域创业，符合条件的，可申请最高20万(wàn)元的个人创业担保贷款(kuǎn)，由财政给(gěi)予贴息(xī)；鼓励利(lì)用社区综合服务(wù)设施(shī)为高校毕业(yè)生(shēng)在城乡社区(qū)服务领(lǐng)域(yù)创业提供必要的场地(dì)支持。高(gāo)校毕业生在城乡社(shè)区(qū)服务领域(yù)灵(líng)活就业的，符合条件的(de)可申请获得社会保险补(bǔ)贴。

　　四、开发社(shè)会工作岗(gǎng)位(wèi)拓展(zhǎn)就业(yè)空间。进一步增加社会(huì)工作就业岗位(wèi)，引导高(gāo)校毕业(yè)生到乡镇（街道）社会(huì)工作站开展服(fú)务。鼓励各地对接辖区(qū)内高校，在社会工作服务平台中打造(zào)“研究生工(gōng)作站”、“大学生研学实践(jiàn)基(jī)地”、“双交流(liú)基地”等“政社校(xiào)”合作平台(tái)，探索社(shè)会工作高层次人才资源(yuán)集聚和(hé)合作机制，为吸引社会工作专业高校毕业生(shēng)到(dào)基层(céng)就业创造积极条件(jiàn)。

　　五、设立就业见(jiàn)习岗(gǎng)位促进就业(yè)。积(jī)极组织社会组织、城乡(xiāng)社区组织、社区(qū)服务(wù)类企业等参与“百(bǎi)万就业见(jiàn)习岗位募集计(jì)划”，开(kāi)发一批就业(yè)见习岗位，引导高校(xiào)毕业(yè)生(shēng)到城乡(xiāng)社(shè)区(qū新冠密接人员需要隔离多少天最新政策，新冠密接人员要隔离多久)实践(jiàn)服务、增(zēng)进(jìn)了解，激发到社区就业的(de)热(rè)情。对见习单位按规(guī)定落实就业见(jiàn)习补贴和激(jī)励推动政策，对城乡(xiāng)社区组织(zhī)见(jiàn)习期(qī)满的见习(xí)人员，可按规(guī)定(dìng)同(tóng)等条件下优先(xiān)招录为(wèi)社区(qū)专职工(gōng)作人员(yuán)。

　　六、加强高校毕业生(shēng)教育(yù)引导。各(gè)地各高校要(yào)强化对在校大(dà)学生的理(lǐ)想信念和思(sī)想教育，引导(dǎo)在校大学生树立科学的(de)就业(yè)观和成才观，激(jī)励(lì)高校毕业(yè)生积(jī)极投身城乡社区等基层一(yī)线锻炼锤(chuí)炼、成长(zhǎng)成才。要进一步开发社区治理和(hé)服务相关理论和(hé)实践课程(chéng)，在(zài)城(chéng)乡社(shè)区(qū)设立实习实践基地，组(zǔ)织在校大学生走进(jìn)城乡社区(qū)，开展实(shí)习实践、志愿服(fú)务、社会公(gōng)益等活动，培养做群众工(gōng)作(zuò)、链接资(zī)源、提供服务、化解矛盾的能(néng)力；鼓励社(shè)会资本设立(lì)社区创新(xīn)专(zhuān)项基(jī)金(jīn)，在高校教师指导下组建创新团队，以乡村产业振兴(xīng)、智慧社区(qū)建设等为重点(diǎn)开发便于就业(yè)创业的项目，激发高校毕业生在城乡社(shè)区创新(xīn)创业的热情(qíng)。

　　七、强(qiáng)化社区就业服(fú)务指导。各地公共就(jiù)业人才服务机构要及时(shí)收集(jí)社(shè)区岗位(wèi)招(zhāo)聘信息，通过线上线下(xià)各(gè)种途径向(xiàng)社会公开(kāi)发布(bù)。国(guó)家大学生就业服务(wù)平台、高校毕业生就业服务平(píng)台(tái)要设立高校毕业生城乡基层就业岗位发布专题，汇集发布各(gè)地社(shè)区专职工作人员(yuán)招聘信息。各地(dì)民(mín)政部门要(yào)做好社(shè)区专职工作人员相关信息的收集和对(duì)接，围绕(rào)社区专职工作(zuò)人员工作性质、工(gōng)作职责、职业发展路径、薪酬(chóu)待遇等(děng)高校毕业生关心的重点问(wèn)题加(jiā)大(dà)宣传力度，可采取随岗位需求(qiú)信息一并推送至就(jiù)业服务平台、在青年(nián)群体使用较多的新(xīn)媒体新冠密接人员需要隔离多少天最新政策，新冠密接人员要隔离多久(tǐ)平(píng)台宣(xuān)传发布等(děng)多种形式，增进高校毕业(yè)生对社区专(zhuān)职工作人员职业(yè)的了解。各地教育、人力资源社会保(bǎo)障部门和各高(gāo)校要(yào)主动创(chuàng)造条(tiáo)件(jiàn)，为(wèi)面向高校毕业(yè)生精准推送社区(qū)就业信息、提供社(shè)区就业服(fú)务指导予以支持和保障(zhàng)。

　　八、营造(zào)拴心留(liú)人(rén)的(de)良(liáng)好环境。以县（市、区、旗）为(wèi)单位，做好新(xīn)入职社区专职工作人员的高(gāo)校毕业生（以下(xià)简称(chēng)“新入职高校毕业生”）初任(rèn)培(péi)训(xùn)工作，原则(zé)上在(zài)入(rù)职6个月之内(nèi)开展3至5天(tiān)的集中脱产培训，灵活采用以老(lǎo)带新、观摩学习等形式开展结对帮带培训，帮助新入(rù)职(zhí)高(gāo)校毕业(yè)生尽快(kuài)熟悉社区情况、投入社区(qū)工作。加强对新入职(zhí)高(gāo)校毕业生的(de)关心关爱，在工作(zuò)生活(huó)心理(lǐ)等方(fāng)面对其给予支(zhī)持和帮助。加大(dà)从优(yōu)秀城(chéng)乡社区工作者中(zhōng)招录(lù)（聘）公务员或事业单位(wèi)工(gōng)作人员特别是街(jiē)道（乡镇）干(gàn)部力度。大(dà)力宣传高(gāo)校毕业(yè)生在(zài)社区就业创业的优秀典(diǎn)型(xíng)和先(xiān)进事迹(jì)，营造广大青年投(tóu)身城乡(xiāng)社区(qū)建设增长才干、实(shí)现价值的(de)良好氛围。

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