如(rú)今的国(guó)产(chǎn)手机品牌最(zuì)出名的(de)当属华(huá)为了，华为这些年的(de)发展可谓是(shì)步步(bù)高(gāo)升，如今(jīn)已(yǐ)经是(shì)全球领先的信息与(yǔ)通信技(jì)术（ICT）解决方案供应商(shāng)了(le)，因此对(duì)于华为的一系列举动和(hé)公司(sī)治理策略(lüè)大家都蛮好奇的，这其中就包(bāo)括华为员(yuán)工持股(gǔ)方案，现在最大的股东是谁股权如何分配？华(huá)为现(xiàn)在最大的股东(dōng)是谁你或许(xǔ)听(tīng)说过，但华为(wèi)的(de)股权是如何分配的你不(bù)一定知道吧(ba)，企业现(xiàn)在发(fā)展这么大，绝对不可能是个别人的功劳，是很(hěn)多人集体努力的结果。

华为员工持股方(fāng)案

华(huá)为技术(shù)有(yǒu)限公司成立于1987年(nián)，该公司专注于(yú)ICT领域，在电信运营商、企业(yè)、终端和云计(jì)算等领域构筑(zhù)了端到(dào)端的解决方(fāng)案优势，截至2016年底，华为有17多万名(míng)员工，全国工商(shāng)联发布“2016中国民营企业500强”榜单(dān)，华为以3950.09亿元的年营业收入成为500强榜首，2019年(nián)2019中国(guó)民营(yíng)企业(yè)500强发布，华为投资控(kòng)股有限公(gōng)司以7212亿营(yíng)收排名(míng)第一，同时华为还(hái)获得了首批2019中国品牌强(qiáng)国(guó)盛典(diǎn)年度(dù)荣耀品牌的殊荣(róng)。

现在的华为毫无疑(yí)问是(shì)成功的，但成(chéng)功背后到底做(zuò)了(le)哪些努力我们也(yě)可以了(le)解(jiě)一(yī)下。华(huá)为是100%由员工持有的民营企业。股东会是公司(sī)权力机构，由工(gōng)会和华为的(de)主要创始人兼(最小的非负整数是多少数，最小的非负整数是什么意思jiān)总裁任正非两名股东(dōng)组成，工会履行股东职(zhí)责、行使股东权(quán)利的(de)机构是持股(gǔ)员(yuán)工(gōng)代表(biǎo)会。持股员工代表会由(yóu)全体(tǐ)持(chí)股(gǔ)员工代(dài)表组成，代表全体持股(gǔ)员工(gōng)行(xíng)使有关权利(lì)，其中任正非作为公(gōng)司(sī)个人股东持有(yǒu)公司(sī)股份，同时也(yě)参与(yǔ)了员工持股计划。

2001年底，在(zài)总(zǒng)裁任正(zhèng)非的强力推(tuī)行(xíng)下，华为(wèi)公司实行员工持股改革(gé)：新员工(gōng)不再(zài)派发长期(qī)不变一元一股的股票，而老员工(gōng)的(de)股票也逐渐转化为(wèi)期股，就是(shì)所谓的“虚拟受限股”。至于什么(me)叫虚拟受限股呢，这是华为投资控(kòng)股有限公司(sī)工会授予员工的一种特殊股(gǔ)票，每年(nián)华为会根据员工的工作水平和对(duì)公司(sī)的(de)贡(gòng)献决定其获(huò)得的(de)股份数。员工按(àn)照公司当年净资产(chǎn)价格购买(mǎi)虚拟股(gǔ)，拥有虚拟股的员工，可以获(huò)得(dé)一(yī)定比例的最小的非负整数是多少数，最小的非负整数是什么意思分红。

就是这样(yàng)的华为员工(gōng)持股方案(àn)让华(huá)为(wèi)公司发展的越(yuè)来越(yuè)好(hǎo)，公司规定根据内部的评价体系，员工的(de)虚(xū)拟股每(měi)年可兑现1/4，价格是(shì)最新的每(měi)股净(jìng)资产价格，不过(guò)这(zhè)项规定也有很多限制条(tiáo)件，比如中高(gāo)层每年(nián)有(yǒu)兑现额度，只能每(měi)年兑(duì)现(xiàn)1/10，除非(fēi)离职。并(bìng)且在离开后，还要经历(lì)公司严(yán)格(gé)的6个月审(shěn)核(hé)，确认(rèn)不出现创业公司的产品与华为构成同(tóng)业竞争、没有从华(huá)为内(nèi)部挖过墙(qiáng)角等等条件中的(de)任(rèn)何一条后，方(fāng)可全额兑现。

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