国税局(jú)一个公务员的工资是多少，国(guó)税局一个公务员的工资是多少(shǎo)一个月(yuè)是要看级(jí)别的。

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国税局一个公务(wù)员的(de)工(gōng)资是多少，国税局一个公务员的工资是多少一个(gè)月(yuè)

　　公务员职位按职(zhí)位的性质、特点和管理需要，划分(fēn)为(wèi)综合管理类、专业技术(shù)类和行政执法类等类别(bié)。

　　国务院根(gēn)据《中华人民共和国公务员法》，对于其职(zhí)位特殊性，需单独(dú)管理的，可增设其他职位类别。

　　人力资(zī)源(yuán)和社会(huì)保障部2018年5月21日(rì)发布的(de)《2016年度人力(lì)资源和社会保障事业发展统(tǒng)计公(gōng)报》显示，截至2016年底(dǐ)，全国共(gòng)有公(gōng)务员719万人。

　　工(gōng)资构(gòu)成：

　　2006年，公务(wù)员基本工资(zī)构成由原有(yǒu)的职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资(zī)四(sì)项调整为职(zhí)务(wù)工资和级别工资(zī)两项，取消(xiāo)基(jī)础工资和工龄工资。

　　职务(wù)工资：主要体现公务员(yuán)的工作职责大小。

　　一(yī)个职务对应一个工资标准，领导职务(wù)和相当职务层次的非(fēi)领导职务对应不同(tóng)的工资(zī)标准。

　　公务员按(àn)所任职务执行相应的职务工(gōng)资标准。

　　级别(bié)工资(zī)：主要体现公务员的工作实绩和资(zī)历。

　　公务员(yuán)的级别由原有的15个调(diào)整(zhěng)为27个，取消现行(xíng)级别。

　　每一职(zhí)务层次对(duì)应若干(gàn)个级别，每(měi)一级别设若干个工资档次。

　　公(gōng)务员根据所任职务、德才表现、工作实(shí)绩(jì)和资(zī)历(lì)确定级别和级(jí)别工资档次(cì)，执行相触动的意思解释，颇受触动的意思应的(de)级(jí)别工资标准。

国税(shuì)局公务(wù)员工资待遇

　　国(guó)考税(shuì)务局(jú)的待遇是还不错(cuò)的，以(yǐ)湖北武汉(hàn)一个公务员的网晒工资为例(lì)，年薪在9万左右:

　　从(cóng)基本收(shōu)入(rù)这(zhè)部分来看:

　　转正后(hòu)每(měi)个月工资大约在1500-1600元之(zhī)间，取(qǔ)平均值，而公务员(yuán)发13个(gè)月(yuè)工资，所以这样来算一(yī)年薪资在20180元;每个月公积金(jīn)是250元、奖(jiǎng)金3000元。

　　第一年的试用期基本收入合(hé)计三(sān)万五元，转正后每年的基本收(shōu)入(rù)合计五万九元左右(yòu)。

　　从补(bǔ)贴收入这方(fāng)面来(lái)看:

　　补贴这块(kuài)在试用期和转正后基本是没有差别的，大致包括:每个月有饭贴(tiē)300元(yuán)，每个季度有(yǒu)车贴500元，元旦、春节、五一、十一这四大(dà)节日每个节(jié)日的过(guò)节费(fèi)是2000元(yuán)，在每(měi)年的七到(dào)九月会触动的意思解释，颇受触动的意思(huì)每月(yuè)发(fā)高温(wēn)费(fèi)500元，每(měi)年还有旅(lǚ)游(yóu)费(报销)2000元、健身费(报(bào)销)1500-2000元，全数(shù)源帆年全勤奖6000元，总(zǒng)计补(bǔ触动的意思解释，颇受触动的意思)贴两万五(wǔ)元(yuán)左右。

　　从非(fēi)现金福(fú)利这部分来(lái)看(kàn):

　　非现金(jīn)福(fú)利主(zhǔ)裂(liè)宽要是(shì)单位会不定期充值的联华超(chāo)市购物(wù)卡，餐饮卡，牛奶(nǎi)票等(děng)，一年大概有6000元(yuán)左右。

　　最终，薯雹年(nián)收入(rù)总合计:9万元左右。

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