现在女性多少岁可(kě)以领(lǐng)养老金(jīn)？城镇职工(gōng)养老保险，正(zhèng)常退(tuì)休男60，女(nǚ)工50周(zhōu)岁，女(nǚ)干(gàn)部55周岁，特殊工种男(nán)55周岁，女45周岁，病退男50周岁女45周岁的(de)。关于现(xiàn)在女性多少岁可以领养老金(jīn)以及现在女(nǚ)性(xìng)多少岁可(kě)以(yǐ)领养老金(jīn)，男士多少岁可以(yǐ)领养老金，女(nǚ)职工多少岁可以领养老金，个人(rén)社保多(duō)少岁可以领养老金，个(gè)人缴(jiǎo)纳社保多少岁可以领养(yǎng)老(lǎo)金(jīn)等问题，农商网将为(wèi)你整理以下的生活知(zhī)识：

领(lǐng)养老金的年龄(líng)是多(duō)少

　　领养老金的(de)年龄是(shì)55-60岁的。

　　养老保险一般是55-60岁左右(yòu)可以领。个人(rén)缴费至少满15年，就可以(yǐ)到退(tuì)休(xiū)年(nián)龄领(lǐng)取养老金。

　　男(nán)职工60岁(suì);从事管(guǎn)理和科研工作的女职工55岁;从(cóng)事生产和(hé)工勤辅(fǔ)助工作的女职工50岁，自(zì)由职业(yè)者(zhě)、个体工商户(hù)女年满(mǎn)55周岁。

　　另外，党政(zhèng)机关、群众团体(tǐ)、企业(yè)和事业单位的(de)女干部年(nián)满(mǎn)55周(zhōu)岁，且(qiě)参(cān)加革命工作满10年。

现在女(nǚ)性多少岁可以领(lǐng)养老(lǎo)金

　　1、城镇职分数的导数公式口诀，分数的导数公式推导ight: 24px;'>分数的导数公式口诀，分数的导数公式推导(zhí)工养老保险，正常退(tuì)休男60，女(nǚ)工(gōng)50周岁，女(nǚ)干(gàn)部(bù)55周岁，特殊(shū)工种男55周岁，女45周(zhōu)岁，病退男50周(zhōu)岁(suì)女(nǚ)45周(zhōu)岁。

　　2、灵活就业(yè)男60女55周岁。

　　3、城(chéng)乡居民养(yǎng)老保险，不(bù)论男女(nǚ)，都(dōu)是60周岁领(lǐng)取。

　　以上(shàng)就是给(gěi)各位带(dài)来的关于多(duō)少岁可以(yǐ)领养老金的(de)全部内容了。

女人多少岁可以领养老金

　　女人多少岁可以领养老金，具体如(rú)下：

　　1、养老保(bǎo)险(xiǎn)女性年满(mǎn)五(wǔ)十周岁开始领(lǐng)，达到退休年龄，并已(yǐ)办理退休手(shǒu)续；

　　2、社保缴费满(mǎn)十(shí)五年(nián)的，女职工(gōng)在年满五十周岁的次月开始(shǐ)享受养老保险待遇，符合(hé)参(cān)保条件的(de)参保后可以按月(yuè)领取养老(lǎo)金(jīn)。

　　养老金领取(qǔ)需要满足领取条件的劳动者(zhě)提交(jiāo)相关资(zī)料(liào)到社会(huì)保险(xiǎn)行政部门(mén)申请办(bàn)理，然后办理相(xiāng)关(guān)登记(jì)，之后(hòu)每(měi)个月(yuè)就可(kě)以(yǐ)领取养(yǎng)老金了，通常会按时将养老金打入指(zhǐ)定的账户。

　　女职工退休的条件，具体如下：

　　1.年(nián)满五十周岁(suì)，连续(xù)工龄满十年的；

　　2.从事有害(hài)身体健康的(de)工作，年(nián)满四十五周岁，连(lián)续(xù)工龄满十年的；

　　3.年满四(sì)十五周(zhōu)岁(suì)，连续工龄满十年，完全(quán)丧失劳动能力的；

　　4.因工致残(cán)，完全丧(sàng)失劳动能力(lì)的。

　　法律依据：《国务院关于工(gōng)人退休、退(tuì)职的暂行办法》第一条

　　 全民所(suǒ)有制企(qǐ)业、事业单位(wèi)和党政(zhèng)机关(guān)、群众(zhòng)团体(tǐ)的工人，符(fú)合下(xià)列条件(jiàn)之一的，应该(gāi)退(tuì)休：

　　（一）男年满(mǎn)六十周(zhōu)岁，女年(nián)满(mǎn)五十周岁，连(lián)续工(gōng)龄(líng)满十年的。

　　（二）从事井(jǐng)下(xià)、高(gāo)空(kōng)、高(gāo)温、特别繁重(zhòng)体力劳动或者其他有害(hài)身(shēn)体(tǐ)健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满(mǎn)十年的(de)。

　　本(běn)项规定也适用于工作条(tiáo)件与工(gōng)人相同的(de)基层干部。

　　（三(sān)）男年(nián)满五(wǔ)十周岁(suì)，女年(nián)满四十五周(zhōu)岁(suì)，连续工龄满十年，由(yóu)医院(yuàn)证明，并经劳动鉴定委员会确认(rèn)，完全丧(sàng)失劳动能力的。

　　（四）因工致残，由医(yī)院证明，并经劳(láo)动(dòng)鉴定委员会确定，完全丧(sàng)失劳动能力的。

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