4月20日，作为国内规模最大的民(mín)营能源企业之一(yī)的新奥股份（600803.SH），披露了(le)2022年度ESG报告。这份长达72页的社会责任报告，就公司环(huán)境、社会和管治(zhì)三(sān)个维(wéi)度展开详(xiáng)细汇报(bào)。新(xīn)奥股份践行ESG表现得(dé)到了社会(huì)多(duō)方(fāng)的认可，获得2022年(nián)WindESGA股最佳实践奖、安(ān)永可持续发(fā)展年度杰出企(qǐ)业(yè)奖(jiǎng)等多个奖项荣(róng)誉(yù)。

　　新(xīn)奥(ào)股份董事(shì)长(zhǎng)王玉锁指(zhǐ)出，ESG的理(lǐ)念是推动(dòng)人(rén)类社(shè)会可持续发展，这个(gè)理(lǐ)念(niàn)很(hěn)好地体现了企业公民的社会价值。作为一家以清洁能(néng)源为主的企业，理应有所作为，作出表率。

　　推动低碳发展，碳排放(fàng)强(qiáng)度下(xià)降28.3％

　　在ESG报告中，环境（Environment）这一维度举足轻重，特别是在(zài)国内“双碳”背景下，能源企业肩为什么风流女人看指甲负重要使(shǐ)命。新奥股份一方面积极(jí)主动履行(xíng)低碳减排(pái)义(yì)务(wù)，承诺2030年实现碳达峰，2050年实现碳中和，带动产业绿色(sè)低碳转型，为营造绿色(sè)生态贡(gòng)献力量。另一方面，公司始终(zhōng)坚持(chí)“科学(xué)管理、绿色清洁、遵纪(jì)守(shǒu)法、持(chí)续改(gǎi)进”的环境管(guǎn)理方(fāng)针，不断落(luò)实环保工(gōng)作主体责任，明确内部(bù)员(yuán)工的环保职责。

　　环(huán)境(jìng)保护工(gōng)作(zuò)不(bù)只是新奥股(gǔ)份领(lǐng)导层付诸实(shí)践，公司(sī)的每(měi)一位(wèi)员工都有相关意识、决(jué)心和(hé)实际举措。为了(le)更好落实环保工作，新奥股份持续加强(qiáng)员工节能(néng)环保意识，发(fā)起低碳绿色办公的(de)倡(chàng)议活动(dòng)，倡导各子公司组织开展各类低(dī)碳节能(néng)主题宣贯(guàn)活动，促进员(yuán)工养成低碳(tàn)办公及生活的习惯，提(tí)升了(le)公司低碳节能领域(yù)的黏合度、契合度。

　　截至(zhì)2022年底(dǐ)，新奥股份碳排(pái)放强度同比下降28.3％，综合能耗消(xiāo)耗密度同比下降20.4％，全年无重大环境污染事件(jiàn)与违(wéi)规行为，新奥股份及下属公司(sī)66家通(tōng)过ISO14001环境管(guǎn)理体(tǐ)系认证(zhèng)。新奥股份助力社会及用户减排5288万吨(dūn)，全年环保资金投入6029万(wàn)元。

　　此外(wài)，作为行业气候先锋企业，2022年新(xīn)奥股份与国(guó)际权威第(dì)三方咨询机构合作，开(kāi)展了(le)领先披露天然气产品全生命周期碳排放(fàng)范围三测算工作(zuò)，成为(wèi)国(guó)内(nèi)能源行业(yè)周期(qī)碳足迹的公司。

　　综合能源营收(shōu)规模增至百亿，光伏(fú)发电装(zhuāng)机(jī)规模共计4.25MW

　　新奥(ào)股份ESG报(bào)告中的(de)环境部(bù)分指出(chū)，公司秉持(chí)绿色(sè)发展的(de)理念，全面(miàn)响应国家“30、60”双(shuāng)碳(tàn)目标与能源转型战略，并结(jié)合公司的业务范畴(chóu)，全面探索低(dī)碳能源与清洁能源解决方案，为促进能源、经济、社(shè)会与环(huán)境的(de)协调发展(zhǎn)贡(gòng)献力量(liàng)。

　　从新奥(ào)股份2020至2022年的年度(dù)报(bào)告中可以看(kàn)到，涉(shè)及低碳能(néng)源与清洁能(néng)源解决方案的综合能(néng)源销售及服务项目营收表现强劲(jìn)的成长性。2022年(nián)这一业务实现营业(yè)收(shōu)入120.52亿(yì)元，同比增长38.12％，营收增速超(chāo)过公(gōng)司(sī)平均水平(píng)。截至2022年(nián)底，新奥股份共有60个综合(hé)能源项(xiàng)目完成(chéng)建设并(bìng)投入运营，累计(jì)已投运综合能源项(xiàng)目达210个。

　　图(tú)1：新奥股份2020至2022年综合能源销售及服(fú)务(wù)项目营(yíng)业(yè)收入

　　制图(tú)：金融(róng)界上市公司研究院；数据来源(yuán)：年度报告

　　在综(zōng)合(hé)能源业务方面，公司(sī)充分运用(yòng)数智技(jì)术，强化泛能理念牵引，紧(jǐn)抓(zhuā)政(zhèng)府、客户绿色低碳需求，聚焦(jiāo)低碳园区、低(dī)碳(tàn)工厂、低碳建筑、低碳交(jiāo)通四大业(yè)务矩阵，各(gè)业(yè)务(wù)组(zǔ)织结(jié)合资源禀赋积极探(tàn)索光伏、冷能发电可行(xíng)性，力图最大(dà)化利(lì)用(yòng)各厂区(qū)内楼顶、车棚(péng)、可利(lì)用地(dì)面等区域的太阳能资源和接收站(zhàn)的冷能资(zī)源。

　　具(jù)体(tǐ)到光伏领域，2022年新奥股份于多地开展自有建筑光伏发电项目，装机规模共计4.25MW，可再生能(néng)源(yuán)使用总量(liàng)达到530.98万(wàn)kWh。其中，新奥股份2022年自身运(yùn)营设(shè)施投运规模较大的光伏设施位于舟山(shān)接收站，设计年发(fā)电量53.6万kWh，年(nián)减碳约424吨二氧化碳(tàn)当量(liàng)。

　　依托(tuō)安(ān)全数智(zhì)化技术(shù)，职业健康安全投(tóu)入共(gòng)计(jì)17.4亿(yì)元

　　新奥股份ESG报告中(zhōng)的社会（Social）维度指出，公司依托安全数智(zhì)化，实现全(quán)业务场景(jǐng)下(xià)“看得见(jiàn)、知重点(diǎn)、有人管”的安全智慧(huì)运营管理(lǐ)体系，实(shí)现从(cóng)生产安全和(hé)数智(zhì)安(ān)全双向赋能，演进(jìn)到(dào)“全场景安全”的实(shí)践和落(luò)地。

　　截至2022年底，新奥股份(fèn)职业健(jiàn)康(kāng)安全投入共计(jì)17.4亿(yì)元，设置专职安(ān)全管理人员1041名(míng)，信息(xī)安全培训时长共计(jì)4390小时和总人次554,333次，无(wú)重大信息安全事故。此外(wài)，公司员工(gōng)百万工时工伤事(shì)故率(lǜ)0.34，职业(yè)病案例数0件(jiàn)，承包商百(bǎi)万工时工伤(shāng)事故率0.15。

　　新奥股份除了(le)积极在安(ān)全生产方面(miàn)树立公司品牌外，公司还积极开展以(yǐ)绿色工程(chéng)、建校工程、励志工程和(hé)素质(zhì)工程为核心的多(duō)个(gè)公益慈善项(xiàng)目，并参与乡村振兴(xīng)行动。2022年(nián)以(yǐ)来，新奥股份(fèn)及子公司开展慈善捐款共计2442万元。 <为什么风流女人看指甲/p>

　　重视(shì)企(qǐ)业治理，客户(hù)满意度95.4分

　　良好的企业治理对于公司未来发展有着(zhe)重要意义，新奥股份(fèn)在2022年ESG报(bào)告(gào)的治理（Governance）部分中表明，公司建立了完善的企(qǐ)业(yè)治理架构，不断提(tí)升董事会运作效率(lǜ)，持续(xù)加强风险管理机制建设，保障(zhàng)公司的可持续发展(zhǎn)。

　　在制度体(tǐ)系(xì)方(fāng)面，新奥(ào)股(gǔ)份严格遵守(shǒu)上市地(dì)的(de)监管要求，持续完善治理架构(gòu)及内部管(guǎn)控体系。在多元化管制方面(miàn)，公(gōng)司以(yǐ)更(gèng)加(jiā)全面综合的视角理(lǐ)解市场和(hé)客户(hù)的需求(qiú)，提(tí)升(shēng)公司决策水平。其中，女性董(dǒng)事占比由2021年的8％提升(shēng)至2022年的(de)18％，独立(lì)董(dǒng)事占比(bǐ)由2021年的33％提升至2022年的36％。在合规运营方面，公(gōng)司不断加(jiā)强风险(xiǎn)管(guǎn)控，建立完善的风险管控体系，保障公司稳健经营和(hé)健(jiàn)康发展。

　　另外，新奥股(gǔ)份重视客服团队综合素质，旨在为客户提供(gōng)专业、优质的服务。公(gōng)司(sī)优化(huà)客户投诉处理机制，增加了“客(kè)户满(mǎn)意(yì)”管理原则，明(míng)确要求投(tóu)诉调查过(guò)程须遵循客观性(xìng)和真实(shí)性要求，对处理(lǐ)时效、处理(lǐ)流程(chéng)与处(chù)理规则都(dōu)进行(xíng)闭(bì)环监督，对所(suǒ)有投诉事(shì)件进行(xíng)100％回访并收集最终客户评价，提升客(kè)户(hù)体验感。2022年，新(xīn)奥股份的客户满意(yì)度为95.4分，客户投诉率为0.02‰，投诉处理及(jí)时率90.9％，投诉(sù)办(bàn)结(jié)率100％，投诉处理(lǐ)满意度达到94.6％。

　　展望2023年，公司表示将牢(láo)牢(láo)把握天然(rán)气大发展和产业数智(zhì)升级的重大机遇(yù)，坚定推进业(yè)务创(chuàng)新(xīn)升(shēng)级，在可持续发(fā)展(zhǎn)理(lǐ)念引领下(xià)，探索落地公(gōng)司在(zài)管治、环境及社会等多方面的高质(zhì)量(liàng)发展(zhǎn)新模(mó)式，携手所有同(tóng)仁和伙伴共同(tóng)谱(pǔ)写中(zhōng)国(guó)式现代化(huà)的能(néng)源(yuán)产(chǎn)业新篇章。

未经允许不得转载：橘子百科-橘子都知道 为什么风流女人看指甲