当兵(bīng)多(duō)久(jiǔ)回家一次？是(shì)没有特(tè)殊情(qíng)况，是不可(kě)以回(huí)家的。关于当(dāng)兵多久回家一次以及当兵多久回家(jiā)一次新(xīn)兵，当兵多久(jiǔ)回家一次过年呢，当兵多久回家(jiā)一次比较好，当兵多久回家一次体检，当兵多(duō)会儿可(kě)以回(huí)家一(yī)次等问题，小编(biān)将为你整理以下的(de)知识(shí)答案：

嫁给(gěi)当(dāng)兵12年的(de)人好吗(ma)

　　嫁给当兵12年的人好的(de)。

　　挺好的(de)呀，当兵不是挺好(hǎo)的吗?你可以看看对方(fāng)人(rén)品咋样(yàng)，男人(rén)当(dāng)过兵还(hái)行，试着了解(jiě)相处看看。记得采纳哦，谢谢(xiè)。

当兵多久回家一次

　　是没有(yǒu)特(tè)殊(shū)情况，是不可以回家的。

　　没有(yǒu)特(tè)殊情况，是不可以(yǐ)回(huí)家的。

　　两年义(yì)务(wù)兵役期(qī)间是没有探亲(qīn)假的。

　　但是家(jiā)庭遭遇(yù)重(zhòng)大变故(gù)的（直系亲属去世(shì)），可以请事假15天。

　　士官按(àn)照下列规定，享(xiǎng)受探亲假(jiǎ)和休(xiū)假的待遇：

　　（一）未婚士官与(yǔ)父母不在(zài)一(yī)地生活的，下士任期内享(xiǎng)受(shòu)两次探望(wàng)父母(mǔ)假(jiǎ)，每次假期20日；中士以上士官(guān)每年(nián)享受一次探望父母(mǔ)假，假(jiǎ)期30日(rì)。

　　已(yǐ)婚(hūn)士官与父母(mǔ)不在一地生活的(de)，每(měi)两(liǎng)年享受一次探望父母(mǔ)假，假期20日。

　　（二(èr)）已婚士官与配(pèi)偶不(bù)在一(yī)地生活的，每年享(xiǎng)受一次(cì)探望配偶(ǒu)假，假(jiǎ)期40日。

　　（三）已婚士官与(yǔ)配(pèi)偶、父(fù)母(mǔ)不(bù)在一地(dì)生活，但(dàn)其配偶(ǒu)与其父(fù)母或者父(fù)母一方居住在一地的(de)，只享受探望配偶(ǒu)的(de)假期；与配偶、父母(mǔ)均不在一地生活，一年内同时(shí)符合(hé)探望配(pèi)偶和(hé)探望父母条件的，涂指甲油之前要涂护甲油吗，涂指甲油之前要涂护甲油吗只(zhǐ)享受一次探(tàn)亲假(jiǎ)，假(jiǎ)期(qī)45日。

　　（四(sì)）不享受探望父母假和探望配偶假(jiǎ)的(de)高级士(shì)官(guān)，每(měi)年(nián)享受(shòu)一次休假，服现(xiàn)役不满20年的(de)假(jiǎ)期20日，满20年的假期30日。

　　士(shì)官探(tàn)亲假期不(bù)含途中时间，往(wǎng)返路费按照规定(dìng)的标准报销(xiāo)。

　　对在高(gāo)原、边(biān)海防和特殊岗位(wèi)工(gōng)作的士官，可(kě)以(yǐ)适当增加假(jiǎ)期，具体办法由总参(cān)谋(móu)部规定。

入伍优(yōu)待政策有(yǒu)哪些

　　1、优先(xiān)征集

　　优先报名应征、优先体检政考(kǎo)、优先审批(pī)定兵(bīng)、优(yōu)先安排(pái)使用。

　　男性大学生(shēng)合格一个(gè)、批准(zhǔn)入伍一个(gè)。

　　2、保(bǎo)留(liú)学籍

　　应征入(rù)伍服(fú)义务(wù)兵役前正(zhèng)在(zài)高校就(jiù)读(dú)的学(xué)生(含高校新生)，服役期间按规定保留学籍或入(rù)学(xué)资格，退(tuì)役后2年(nián)内允(yǔn)许复学(xué)或(huò)入学(xué)。

　　3、按期毕(bì)业

　　当(dāng)年(nián)上半年批准入伍的高(gāo)职(专(zhuān)科)、中职(中专、技校)毕业班学(xué)生，已完成专业培训教学培养计划规定要求，仅需(xū)完(wán)成(chéng)毕业实习即能够毕业的，其(qí)毕业实习可在部队完成(chéng)，所(suǒ)在(zài)学校可按(àn)学制(zhì)规定颁(bān)发毕业证书，享受(shòu)应届毕业生入(rù)伍有关优惠(huì)政策;上半年被批(pī)准入伍(wǔ)的普通本(běn)科及以上毕业班学生(shēng)，完成(chéng)专(zhuān)业理(lǐ)论(lùn)课程的学习与相(xiāng)关(guān)学习、毕业设计(jì)和(hé)论文答辩合(hé)格，符合毕业条件(jiàn)的，学校应当准予毕业，享受应届(jiè)毕业生入伍相关(guān)待遇。

　　4、报考军校(xiào)

　　在校(xiào)大学生可以报(bào)考(kǎo)军队院校(xiào)，年龄不超过23周岁;全(quán)日制大(dà)专毕业生士兵，可以参加军队本科层次招生考试(shì)，年(nián)龄不超过24周岁(suì)，少(shǎo)数民族年龄再(zài)放宽1岁(suì)。

　　5、保送军校

　　作战部队战斗班(bān)班长或技(jì)术尖子，年(nián)龄不超过25周岁，表(biǎo)现优(yōu)秀的可(kě)以(yǐ)保送入军队院校学习，培(péi)训(xùn)合(hé)格后提拔为军官。

　　获得二等功以上奖励，驻边远艰苦地区部队以(yǐ)及少数民族选拔对象(xiàng)可放宽到(dào)26周岁。

　　6、直接提干(gàn)

　　参加全(quán)国统(tǒng)一高(gāo)考，本科(kē)第一批、第(dì)二批、第三(sān)批(服(fú)役(yì)期间表现特别优(yōu)秀(xiù)的)录(lù)取且取得全日(rì)制本(běn)科学历和学士学位的(de)毕(bì)业生(shēng)，参加全国(guó)硕(shuò)士研(yán)究生(shēng)招生(shēng)统一考试且取得全(quán)日制研究生学历的毕业(yè)生，服役期间(jiān)表现优秀的可(kě)以直接(jiē)提干。

　　本科毕业(yè)的年龄(líng)不超过26周岁，硕士研究(jiū)生毕业的年(nián)龄不超过29周(zhōu)岁。

　　其中，获得二(èr)等功以(yǐ)上奖励的，被树为重大典(diǎn)型、表(biǎo)彰为(wèi)英模人物的，驻(zhù)国(guó)家三类以上艰苦偏远地区、少数(shù)民族聚居区部(bù)队且为少(shǎo)数民(mín)族(zú)的，年龄可以放(fàng)宽1岁(suì)。

　　7、选改士官(guān)

　　具有全日制大专(zhuān)以上学历的优先选取士官，首次选取(qǔ)为(wèi)士官，在授予士官(guān)军衔和确定(dìng)工资(zī)起点时，地方(fāng)高(gāo)校学习时间视同服役时间。

　　8、指(zhǐ)令安置

　　服现(xiàn)役满12年(nián)的士官、服现役期间荣(róng)立二(èr)等功以上奖励的或者战时(shí)荣立三等功以上奖励的、因战致残被评定为5级至8级残疾等级的、是烈士子女的退役士(shì)兵由政府(fǔ)指令性安排工(gōng)作。

　　9、定向考(kǎo)录

　　全省公务员(yuán)录用考试(shì)中，由我省(shěng)征(zhēng)集(jí)入伍、服役(yì)5年(nián)(含)以(yǐ)上且符合(hé)其他资格条件的高校(xiào)毕业(yè)生退(tuì)役(yì)士(shì)兵(含退役复学毕业生)，可(kě)以报考面向服务基层项目(mù)人员定向招录的职位，同大学生村官等服务基层项目(mù)人员(yuán)共(gòng)享15%左右的公务员定向招录计划;政(zhèng)法干警(jǐng)、专武(wǔ)干部和(hé)公安机关特(tè)警岗位(wèi)优(yōu)先安排一定比(bǐ)例用于招(zhāo)录高校(xiào)毕(bì)业生士兵。

　　高(gāo)校每年招聘辅(fǔ)导员时，符合招聘条(tiáo)件的(de)退役高校毕业(yè)生(shēng)同等条件下优(yōu)先录用。

当兵多久回家一(yī)次

　　当兵多(duō)久回家(jiā)一(yī)次。

　　两年义务兵没有(yǒu)休假和探亲(qīn)假的。

　　士(shì)官(guān)假期分为(wèi)探亲(qīn)假(jiǎ)和休(xiū)假《规定》明确士官(guān)享受假期的种类(lèi)为两(liǎng)项，即探亲假(探(tàn)望父(fù)母和配(pèi)偶)和休假。

　　其中(zhōng)，休(xiū)假只限高级士(shì)官享受。

　　士(shì)官探亲假(jiǎ)的基(jī)本假期(qī)，按(àn)照(zhào)服役年限和婚姻状态确定：未婚士官，一级的任期内享受两(liǎng)次探望父(fù)母假，每次假期20天;二级(涂指甲油之前要涂护甲油吗，涂指甲油之前要涂护甲油吗jí)以(yǐ)上的每年享受一(yī)次探望父母假，假期(qī)30天;五级士官每年休(xiū)假20天，六(liù)级士(shì)官每年(nián)休假30天(tiān);已婚士官，与配偶不(bù)在(zài)一(yī)地生活的，每年享受(shòu)一次探望配偶(ǒu)假，假期40天;与父母不在一地生活的，每(měi)两年(nián)享受一次(cì)探望父母假，假期20天。

　　士官探亲休(xiū)假假(jiǎ)期(qī)不(bù)含国家法(fǎ)定节日的放假时间。

　　《兵役法(fǎ)》第五十三(sān)条　国家保障现役军人享有与其(qí)履行(xíng)职责相适(shì)应的(de)待遇。

　　现役(yì)军人的待遇应当与国民经济发展相协调，与社会进步(bù)相适应(yīng)。

　　军官(guān)实行职(zhí)务军衔等级工资制(zhì)，士官(guān)实行军(jūn)衔级别工资制，义(yì)务(wù)兵享受供(gōng)给制生(shēng)活待遇。

　　现役(yì)军(jūn)人(rén)享受规定的津贴(tiē)、补贴和(hé)奖励工资。

　　国家建立军人工资的(de)正(zhèng)常增长(zhǎng)机制。

　　现役军人享受规定的休假、疗养、医疗、住房等福利待遇(yù)。

　　国家根据经济社会(huì)发展水平(píng)提高现(xiàn)役(yì)军人的福利待遇。

　　国家实行军人保险制度，与社(shè)会保险(xiǎn)制度相衔接。

　　军人(rén)服现(xiàn)役期间，享受(shòu)规定的军人保险待遇。

　　军人退出现役(yì)后，按照国家有(yǒu)关规定接续养老、医疗、失业等社会保(bǎo)险关系，享(xiǎng)受相应的社会(huì)保险待遇。

　　现役军(jūn)人配偶随军未就业期间，按照国家(jiā)有关规定享受相应的保障待(dài)遇。

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