今天给各(gè)位分享税法计算(suàn)基数怎么算(suàn)的 ，其中也会(huì)对(duì)税费的(de)计(jì)算基(jī)数进行解释，如果能碰(pèng)巧解决你现(xiàn)在面临的问题，别忘了关注本站 ，现在(zài)开始吧！

本文(wén)目录一览：

• 1 、工资扣税基(jī)数是怎么算出(chū)来的
• 2、个(gè)税计税基数怎么算
• 3、个人所得税的基(jī)数是如何计算的
• 4 、工资计税基数怎(zěn)么算(suàn)?
• 5、企业的(de)所得税的(de)计(jì)算基数是(shì)什么
• 6、企业所(suǒ)得税计税基数

工资的个(gè)人所得(dé)税计算方(fāng)法：应纳的所得(dé)税(shuì)=应纳税所得额(é)*适用税率 应纳(nà)税所得额=月度(dù)收入-5000元（起征点(diǎn)）-专项扣除（三险一(yī)金等）-专项附(fù)加扣除(chú)-依法(fǎ)确定的其他扣除 。

在此基础(chǔ)上计算出来(lái)的(de)应纳税额才是(shì)工(gōng)资扣税基数(shù)。 而(ér)依(yī)据扣税(shuì)基数(shù)，与个人所得税法中规定的个税征收(shōu)税(shuì)率 、扣除速算数，由企(qǐ)业直接在发放员工工资(zī)之前 ，将个(gè)人扣除掉。

工(gōng)资扣税基数是(shì)怎么算出来的 工资扣税(shuì)基数不是算出来的，是(shì)个人所得税税(shuì)法(fǎ)规定的(de) 。 个税起征点是(shì)5000。

工资、薪金所得，适用7级超额累进(jìn)税率，按月应纳税所得额计算征税(shuì)。该税(shuì)率(lǜ)按个人(rén)月工资(zī)、薪金应税所得额划分(fēn)级(jí)距 ，最高一级为45%，最(zuì)低一级为(wèi)3%，共(gòng)7级(jí) 。

个税计税基数怎么(me)算(suàn)

1、法律主观：个税的计(jì)算方式：应缴纳所得额=税(shuì)前工资收入金额-五险一(yī)金(个(gè)人(rén)缴纳部(bù)分)-费用减除(chú)额；应纳税额=应纳所(suǒ)得额×税率-速(sù)算扣除数。

2 、工资扣税基数是(shì)怎么计算(suàn)的 “ 工资扣税(shuì)基数不是算(suàn)出来的 ，是个人所得税税法(fǎ)规定的(de)。 个税起征点是5000。

3、法律分析：新(xīn)个人所得税的计算方法：需要缴税的金额(é)= (应发工资 - 五险一金 -起(qǐ)征额5000)×税(shuì)率-速算(suàn)扣(kòu)除数(shù)附(fù) 。工资在5000元以上的缴(jiǎo)纳个人所得税。

4、问(wèn)题二：此(cǐ)图的工资，计税(shuì)基数和(hé)代扣税是怎么算出来的(de)？是什么意(yì)思 计税基数为应(yīng)发合(hé)计4220减去保险金2445。代扣税为(wèi)(39755-3500)*3%=13565 代(dài)扣税(shuì)适(shì)用(yòng)新个税税率表(biǎo)(2011年(nián)9月1日(rì)起实行)起征点是(shì)3500元 。

5 、工(gōng)资(zī)的个人所得税计算方法：应纳的(de)所得税=应纳(nà)税所得额*适用税率(lǜ) 应(yīng)纳税所得额=月度收入-5000元(yuán)（起征(zhēng)点）-专项扣除（三险一金等）-专项附(fù)加扣(kòu)除-依法确(què)定的其(qí)他(tā)扣除。

个人所(suǒ)得税的基(jī)数是(shì)如何计(jì)算的(de)

法律(lǜ)主观：个税的计算方式：应缴纳所得额(é)=税前工资(zī)收入金(jīn)额-五险一金(个(gè)人缴(jiǎo)纳部分)-费(fèi)用减除额；应纳(nà)税额=应纳所得额×税率-速(sù)算扣除数。

个人所得税基数有三(sān)种标准(zhǔn)：工资(zī)、薪金(jīn)收入的(de)劳动者(zhě)，计税基数为月(yuè)工资扣(kòu)除社保、公积金个人缴纳部(bù)分后扣除3500元计算(suàn) 。个体工商户(hù)的生产 、经营所(suǒ)得 ，以每一纳税年度的收入总额减(jiǎn)除成本、费用以及损失(shī)后的余额，为应纳税(shuì)所(suǒ)得额(é)。

法律分析：新个人所得税的计算(suàn)方法(fǎ)：需要(yào)缴税(shuì)的(de)金额= (应(yīng)发工资(zī) - 五险一金(jīn) -起征额5000)×税率-速算扣除数附。工资在5000元以(yǐ)上(shàng)的缴纳(nà)个人(rén)所得税 。

工资计(jì)税基数怎么算?

累计预扣预缴应(yīng)纳(nà)税所得(dé)额=累计收入-累计免税收(shōu)入-累计减除费(fèi)用-累计专项扣除-累计(jì)专项附加扣(kòu)除(chú)-累计依法确定的其他(tā)扣(kòu)除(chú)。

税前(qián)工资-基(jī)本养老(lǎo)保险-医疗保(bǎo)险(xiǎn)-失业保险-工伤保险(xiǎn)-住(zhù)房(fáng)公(gōng)积金(jīn)=个(gè)人所(suǒ)得税基(jī)数。

法律主观：个税的(de)计算(suàn)方式：应缴纳所得(dé)额=税前工资收入金额(é)-五(wǔ)险(xiǎn)一金(个人缴纳部分(fēn))-费用减除(chú)额；应纳税额=应(yīng)纳(nà)所(suǒ)得(dé)额(é)×税率-速(sù)算扣除数 。

企业的(de)所得税(shuì)的计算(suàn)基数是什么

按照季度或年度损益表中的利(lì)润总额数(shù)值来确(què)定基数。用利润总(zǒng)额乘以(yǐ)适用所得税率（25%）得出企业(yè)应(yīng)交季度或年度(dù)所得税。

就(jiù)是(shì)利润(rùn)表上(shàng)的利润总额乘以适当(dāng)的税率，税(shuì)率是25% ，这(zhè)个是不(bù)考虑税(shuì)收优惠(huì)的税率。

企业所得(dé)税 是(shì)按应纳(nà)税所得(dé)额(é)（纳税调整后(hòu)的(de)利润）计(jì)算缴纳(nà)的 。

企业所得(dé)税的计(jì)税方(fāng)式有2种，分别是直接法(fǎ)和间接(jiē)法。

首先(xiān)要知道所得税税率是25%。所得税计算的基础(chǔ)是用(yòng)到利润(rùn)总额乘以所得税税(shuì)率(lǜ)得来的 。

企业所得税的计(jì)算基数是根据会(huì)计利润总额(é)增(zēng)加或减少税法规定调整的项目金额，即应(yīng)纳税所(suǒ)得(dé)额。应(yīng)税所得=总会计(jì)利润±调(diào)整项目金额。企业所得税的征收方式分为(wèi)两种 ，一(yī)种是(shì)审(shěn)计征收，另一种是(shì)核定征收 。

企业所得税计税基(jī)数

企业所得(dé)税的计算(suàn)基数是(shì)在会计(jì)利润总额的基础上加或减按照税法规定调整的项目金额后，即为应纳税所得额(é)。

企业所(suǒ)得税是按应纳税所(suǒ)得(dé)额(é)（纳(nà)税调整后(hòu)的利润）计算缴纳的。 税率一般(bān)是25% 。

据(jù)此(cǐ)，预(yù)缴企业所得税的(de)计算(suàn)公式为(wèi)：月(季)预(yù)缴所得税款=月(yuè)(季(jì))应纳(nà)税所得额×33% 或(huò)：月(季)预缴所得税税额=上(shàng)一(yī)年度(dù)应(yīng)纳(nà)税所(suǒ)得额×1/12(或(huò)1/4)×25%。

就是利润(rùn)表上的利(lì)润总额乘以适当的(de)税率 ，税率是25%，这个是不考虑税收(shōu)优惠(huì)的税率。

新(xīn)所得税法(fǎ)规定法定税率为(wèi)25%，内资企业(yè)和外资企业一致 ，国家需要重点(diǎn)扶持的高(gāo)新技术企(qǐ)业为15%，小型微利企业为20%，非居(jū)民(mín)企业为20% 。企(qǐ)业所得税特(tè)点(diǎn)计税依据为应纳税所得额(é)。

根据现(xiàn)在(zài)的《中华(huá)人(rén)民共(gòng)和国(guó)企业(yè)所得税法》规定。企(qǐ)业所得(dé)税税率为25% ，符合(hé)条(tiáo)件的小(xiǎo)型微利(lì)企业(yè)，经主管税务机(jī)关(guān)批(pī)准，减免20%。企(qǐ)业所得税的(de)征收方式分为(wèi)两种(zhǒng)：一(yī)种(zhǒng)是审计征收(shōu) ，另一种是核(hé)定征收 。

关于税(shuì)费的(de)计算基数的介绍到(dào)此(cǐ)就结束了，不知道你从中找(zhǎo)到你需要的信息(xī)了吗 ？如果你还想了解更(gèng)多这方面的信息，记得收藏关注本(běn)站。

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