施工单位与施工方的区别(bié)是什么？施工(gōng)单(dān)位与施(shī)工方的(de)区别在于意(yì)思(sī)不同的。关(guān)于施工(gōng)单位与施工方(fāng)的区别(bié)是(shì)什么以及施工(gōng)单位(wèi)与施工方(fāng)的区(qū)别(bié)是什么，施工单位(wèi)与施工方(fāng)的区别和联系(xì)，施工单(dān)位(wèi)与施工方的区别在(zài)哪，施工方和(hé)施工(gōng)单位一样吗，建设(shè)单位和施(shī)工方的区别等问题，农商网将为你整(zhěng)理以下(xià)的(de)生活知(zhī)识：

施工单位(wèi)可(kě)以(yǐ)报考监(jiān)理工(gōng)程师吗

　　施(shī)工(gōng)单位是可以报考监(jiān)理工程师(shī)的。

　　施工单位是可(kě)以直(zhí)接报考(kǎo)监理工程师(shī)的，但是报考监理工程师还有另外的(de)要求(qiú)，首(shǒu)先报考的单位(wèi)有很(hěn)大的限制，

　　要(yào)求(qiú)必(bì)须是工程(chéng)施工单位、工程监理(lǐ)单位和工程设计单位等等。监(jiān)理工程师的主(zhǔ)要任务是完(wán)成注(zhù)册流程，受(shòu)聘监(jiān)理工前肖是指哪几个生肖程师一定要在监理单(dān)位注(zhù)册。

施工单位与施工(gōng)方的区(qū)别(bié)是什(shén)么

　　施工(gōng)单位(wèi)与(yǔ)施工方的区别在于意思不(bù)同。

　　施工单位又(yòu)称(chē前肖是指哪几个生肖ng)承建单位，建筑安装(zhuāng)工程施工单(dān)位的(de)简(jiǎn)称。

　　指承担基本建设工(gōng)程(chéng)施工任务，具有独立组织机构并实行(xíng)独(dú)立经济核算的(de)单位。

　　在采取承发包方式进行施工(gōng)时，施工(gōng)单位，常被称为乙方(fāng)。

　　施工方(fāng)是指由于项目管理的(de)核心(xīn)任务是项目(mù)的目标(biāo)控制，因此按项目管理学(xué)的基本(běn)理论，没有明确目标(biāo)的(de)建设工程不是项(xiàng)目(mù)管理的对象。

　　项目管理工作主要(yào)在施工阶段(duàn)进行，但它(tā)也涉(shè)及设计准备阶段、设计阶(jiē)段、动用(yòng)前(qián)准备阶(jiē)段和保修期。

　　在工程实践中，设计阶段和施工(gōng)阶(jiē)段(duàn)往(wǎng)往是交叉(chā)的(de)，因(yīn)此施工方(fāng)的项目管理工作也涉及(jí)设计阶(jiē)段。

施工甲方(fāng)乙方的(de)区(qū)别

　　法律分析：1、性(xìng)质不(bù)一(yī)样；甲(jiǎ)方代表(biǎo)就是(shì)业主，出钱(qián)并监(jiān)督施工的，相当(dāng)于(yú)地主；施工单位(wèi)是承揽(lǎn)项目，负责施工的(de)，相当于长工。

　　所以(yǐ)说甲方代表就是甲方(fāng)，就是出钱盖房子的人这种说法是(shì)正(zhèng)确的。

　　2、组(zǔ)成不一(yī)样(yàng)；甲(jiǎ)方代表(biǎo)是(shì)指建筑工程的投资方，对该工程拥有(yǒu)产权(quán)。

　　甲方代表也称为(wèi)业主单位或项目业(yè)主，指(zhǐ)建(jiàn)设工程项目的投资主体或投资者，它也是建设项目(mù)管(guǎn)理(lǐ)的主体。

　　主要履行提(tí)出建设规划、提供建(jiàn)设用地和建(jiàn)设资(zī)金的(de)责任。

　　施工单位是由相关专业人员组成的、有相(xiāng)应资质、进行生(shēng)产(chǎn)活(huó)动的企事(shì)业(yè)单位。

　　比(bǐ)如，甲方代(dài)表自营工(gōng)程的(de)施(shī)工队(duì)、房修队、国(guó)营建(jiàn)筑公司、安装公司、工程队、市政(zhèng)公司(sī)及集体施工企业等组织机构(gòu)，都可以叫做施工单位。

　　3、 甲方代表与施工单位职责不(bù)同。

　　施工单位对(duì)建设工程的施工质量(liàng)负责。

　　甲方代表(biǎo)通过招投标（和拍卖(mài)有相似之处(chù)）把某个工(gōng)程发包(bāo)给施工(gōng)单位，签订和同，施工单位负责把建筑按图(tú)纸修起来(lái)，竣工验收合格(gé)后就交给建设单位，他们(men)之(zhī)间是通过施(shī)工(gōng)承(chéng)包合同(tóng)规定双(shuāng)方的(de)权利和义(yì)务(wù)的。

　　法律依据：《中华人民共和(hé)国(guó)劳动法》

　　第十六条(tiáo) 劳动合同是劳动者与用人单(dān)位(wèi)确立劳动(dòng)关系、明确双方(fāng)权利和义务的(de)协议(yì)。

　　建立劳动关系应当订(dìng)立前肖是指哪几个生肖劳动合同。

　　第十(shí)七条 订(dìng)立和变更(gèng)劳动合(hé)同，应当遵循(xún)平等自愿、协商(shāng)一致的原则，不得(dé)违反(fǎn)法律、行政法规的规定。

　　劳(láo)动合同依(yī)法订(dìng)立即具(jù)有法律约束力，当事人必须(xū)履行劳动合同规定的(de)义务(wù)。

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