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  赋闲稳妥缴费时(shí)刻从头核算?其间(jiān)收取条件是。关于赋闲稳妥缴费时刻从头核算以及赋闲稳妥缴费(fèi)时(shí)刻从头核算,赋闲(xián)稳妥金收取(qǔ)条件累计缴费时(shí)刻中连续缴费怎样算?,重庆赋闲稳妥收取(qǔ)期限,重(zhòng)庆赋闲稳妥多久(jiǔ)发放,赋闲稳妥(tuǒ)缴费期限等问题,农商网将为(wèi)你收拾(shí)以下的日子(zi)常识:

赋闲稳妥能够搬运(yùn)吗

  赋闲稳妥是能(néng)够搬(bān)运(厦门面积多少万平方公里,厦门岛内多大面积yùn)的。

  赋闲稳妥能够跟着厦门面积多少万平方公里,厦门岛内多大面积参保(bǎo)人的工作地进行搬运(yùn),赋闲稳妥的缴费年限累计核算。赋闲人(rén)员原(yuán)用人(rén)单位与户(hù)籍不在(zài)同一统(tǒng)筹(chóu)区域的,

  能够挑(tiāo)选(xuǎn)在原用人单位所在地或户(hù)籍所在(zài)地(dì)享用赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)待遇。挑(tiāo)选(xuǎn)在(zài)户籍所(suǒ)在地享用赋闲稳(wěn)妥待遇的,先(xiān)到户籍所(suǒ)在地经办组织(zhī)开具接纳函,再到用人单(dān)位(wèi)所在地依照规则(zé)处理赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)联系搬运手续。

赋闲稳妥缴(jiǎo)费时(shí)刻从头核算

  其(qí)间收取条件是(shì)

  1、依照规则参与赋闲(xián)稳妥(tuǒ),所在单位和(hé)自己(jǐ)已依照规(guī)则实行缴(jiǎo)费责任满(mǎn)一年以上的(de)。

  2、在法(fǎ)定劳作年(nián)纪内非(fēi)因自(zì)己(jǐ)志(zhì)愿中止工作的。

  3、已按规则处理赋闲和求职挂(guà)号(hào)的。

  收(shōu)取(qǔ)时(shí)刻是什么

  1、累计缴(jiǎo)费时刻满一年缺乏两年的(de)(收(shōu)取)为(wèi)三(sān)个(gè)月。

  2、累(lèi)计缴费时刻满(mǎn)两(liǎng)年缺乏三年的为六(liù)个(gè)月。

  3、累计缴费(fèi)时刻满三年缺(quē)乏四年(nián)的为九个月。

  4、累(lèi)计缴费时(shí)刻满四(sì)年缺乏五年的为十(shí)二个月。

  5、累(lèi)计缴费(fèi)时刻(kè)满五年缺乏(fá)七年的为十五个月(yuè)。

  6、累(lèi)计(jì)缴费时刻(kè)满七年的(de)为十六个月。

  今后累计(jì)缴费时(shí)刻(kè)每(měi)添加一年,收取期限(xiàn)添加一个(gè)月,最长不超越(yuè)二十四个(gè)月。

  重庆赋闲(xián)稳妥金(jīn)收取(qǔ)流程

  1、员工停止或免(miǎn)除劳(láo)作合同7日内到受理赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)管理中(zhōng)心经办组织进行存案,并依(yī)照(zhào)要求供给停(tíng)止或免除劳作合同证(zhèng)明及相关资料;

  2、员工(gōng)在停止或免(miǎn)除劳作(zuò)合(hé)同60日(rì)内(nèi)到(dào)赋(fù)闲稳妥管(guǎn)理中心(xīn)收取单证,然后到(dào)指定银行收取赋(fù)闲稳(wěn)妥金。

  重(zhòng)庆赋闲稳妥金收取期限(xiàn)

  1、重庆(qìng)赋闲稳妥金(jīn)交(jiāo)纳满1年(nián)缺乏5年(nián),可收取(qǔ)12个(gè)月;

  2、重庆赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金交纳满5年缺乏10年,可收取18个月;

  3、重(zhòng)庆赋闲稳妥金(jīn)交纳(nà)满10年以上,可收取24个月(yuè)。

  重庆赋闲稳妥金收取资料

  1、《赋闲稳(wěn)妥金(jīn)申领表》;

  2、自己(jǐ)身份证(zhèng)明;

  3、所(suǒ)在单位出具(jù)的停止(zhǐ)或许免除劳作合(hé)同的证(zhèng)明;

  4、赋闲挂号及求职证明;

  5、省级劳作保证行政部门规(guī)则的其他资料(liào)。

赋闲稳(wěn)妥缴费年限怎(zěn)么核(hé)算

  赋(fù)闲稳妥费 缴费时刻按单位(wèi)和员工个(gè)人(rén)交纳赋闲稳(wěn)妥费的时(shí)刻别离(lí)累计核算(suàn)。

   缴费满1年(nián)以上的,累(lèi)计(jì)缴费时刻满5个月,核(hé)定收取(qǔ)赋闲稳妥金的期限为1个月。

   注(zhù):赋闲人(rén)员(yuán)申领赋闲金(jīn)条件之一是赋(fù)闲(xián)前用人单位(wèi)和自己现已交纳赋(fù)闲稳(wěn)妥费满1年。

   依照以上方法核算,累计缴费时刻满5年缺乏10年,核算收取(qǔ)期限(xiàn)超越(yuè)18个月的,按18个月核定;累计(jì)缴(jiǎo)费时刻10年以上,核(hé)算收取期限超越24个月(yuè)的(de),按24个月核定。

   也就是说,核(hé)算(suàn)出(chū)来的(de)成(chéng)果为2-18个(gè)月以(yǐ)及24个月,没有1、19、20、21、22、23个月(yuè)之期限。

   赋(fù)闲(xián)人(rén)员(yuán)从头工作后再次赋闲(xián)的(de),其收取赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)金的期限能够与前次赋闲应(yīng)当收取(qǔ)而未收(shōu)取的(de)赋闲稳(wěn)妥金的期限兼并核(hé)算,但最长不得超越(yuè)24个月(yuè)。

  赋(fù)闲人(rén)员收取(qǔ)赋(fù)闲(xián)稳妥金的期限,依据赋闲人员(yuán)赋闲前(qián)累计(jì)缴费(fèi)时刻(kè)确认,最长不得超越(yuè)24个(gè)月。

  1、累计缴费时(shí)刻满1年不满2年的,收(shōu)取(qǔ)3个月赋闲稳妥金;

  2、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻2年(nián)以上(shàng)不满3年的,收取6个月赋闲稳妥金;

  3、累计(jì)缴费时刻3年以上不满4年(nián)的,收取(qǔ)9个月赋闲稳(wěn)妥金;

  4、累计缴费(fèi)时刻4年以上(shàng)不满5年的,收取(qǔ)12个(gè)月赋闲稳妥(tuǒ)金;

  5、累(lèi)计缴费时(shí)刻5年以上不满10年的,收取18个月赋闲稳妥金;

  6、累计缴费时刻满10年以上(shàng)的(de),收取(qǔ)24个月赋闲稳妥(tuǒ)金。

  赋闲(xián)稳妥费缴费时刻按单(dān)位(wèi)和员工(gōng)个人(rén)交(jiāo)纳赋(fù)闲稳妥(tuǒ)费的时刻(kè)别离(lí)累(lèi)计核(hé)算。

  法(fǎ)律依(yī)据:

  《赋闲稳妥条(tiáo)例》 第十七条(tiáo) 赋闲(xián)人员赋闲(xián)前所在单位(wèi)和(hé)自己(jǐ)依照规则(zé)累计缴费时刻满1年缺(quē)乏(fá)5年的,收取赋闲稳妥金的期限最(zuì)长为(wèi)12个月;

  累(lèi)计(jì)缴(jiǎo)费时刻满5年缺乏(fá)10年的(de),收取赋闲稳妥金的(de)期限最长为18个(gè)月(yuè);

  累计(jì)缴费时刻10年以上(shàng)的,收取赋闲(xián)稳妥金的(de)期限最长(zhǎng)为24个月。

  从(cóng)头工作后(hòu),再次赋闲的,缴费时刻从头核算,收取赋闲稳妥金的期限(xiàn)能够与前次赋闲(xián)应收取而没(méi)有收取(qǔ)的(de)赋闲稳(wěn)妥金的期(qī)限(xiàn)兼并核算,可是(shì)最(zuì)长不得(dé)超越24个月。

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