小洲团队娇娇走(zǒu)的原因(yīn)，有(yǒu)想法的娇娇掌(zhǎng)握自己的(de)职业生涯：1.木秀于林，风必摧之。小洲团队娇娇(jiāo)是小洲团队中，众多女生(shēng)中最优(yōu)秀的一个(gè)，甚至可(kě)以说是唯一(yī)一个(gè)。在部分(fēn)粉丝心(xīn)目中，除(chú)了小洲团队娇娇，其他的都没有看到(dào)眼中；没有(yǒu)了小洲团队(duì)娇娇，觉得(dé)缺(quē)少了(le)很多，是任何其他女(nǚ)生都无(wú)法弥(mí)补(bǔ)的，这就是(shì)小洲团(tuán)队娇娇(jiāo)的不可替代性。可(kě)惜，也会形成其(qí)他人对她的(de)围击。

2.太过优秀(xiù)，和老板意见不同。优(yōu)秀(xiù)的人总(zǒng)是如此，怎么可能会久甘(gān)人下。而且有一种说法是小(xiǎo)洲团队娇娇和(hé)老(lǎo)板(bǎn)似乎有一些(xiē)意见不(bù)合，双方有一些矛盾(dùn)。很多(duō)时候发生矛盾，是因为(wèi)双方的想(xiǎng)法不同，这(zhè)种(zhǒng)想法不同，往往不(bù)是谁对谁错(cuò)的问题，而是听谁(shuí)的(de)问(wèn)题(tí)。老板肯定大于员(yuán)工，所以自然是要听老板的，可是优秀员工往往也不愿意(yì)妥协。

3.独(dú)立自主，另立门户。小洲(zhōu)团队娇娇一开始的时候肯定(正三角形也叫什么形，正三角形有什么性质？dìng)也是需(xū)要人带的，但是(shì)随着小洲团队娇娇的慢慢成长，就(jiù)发现(xiàn)这个(gè)女孩子的潜力和(hé)成长速度都是巨大的。对于这样有想法、有(yǒu)冲(chōng)劲的员工，老(lǎo)板在喜欢同(tóng)时，也会没(méi)有安(ān)全感，因(yīn)为可能(néng)留不(bù)住。其实到了一(yī)定(dìng)的程度，如果各方面条件(jiàn)成熟(shú)，为什(shén)么不选择自立门户(hù)，自(zì)己为自己打(dǎ)拼(pīn)呢。

4.生命(mìng)周期太短，开始(shǐ)转(zhuǎn)行。要知(zhī)道(dào)网红(hóng)的生命周期(qī)是很短的，时(shí)刻都伴随(suí)着一种(zhǒng)被(bèi)淘汰的(de)恐(kǒng)惧感，也时刻(kè)都在(zài)给(gěi)自己找后(hòu)路。小洲(zhōu)团队娇(jiāo)娇也是如此(cǐ)，不可能一直当网红，可(kě)能(néng)要转型(xíng)。而且小洲团队(duì)娇娇的(de)家庭条件也不(bù)错，当(dāng)网红(hóng)更多是为了娱乐，等到兴(xīng)趣减(jiǎn)淡，就想要(yào)找另外一个稳定的工作，或(huò)许结婚生子，回归简单的生活。

5.继续学(xué)习，谋定而(ér)动(dòng)。还有一(yī)种说(shuō)法是(shì)小洲团队娇娇深造(zào)去(qù)了正正三角形也叫什么形，正三角形有什么性质？三角形也叫什么形，正三角形有什么性质？(le)，等到工(gōng)作(zuò)的(de)时候才(cái)发现自己掌握的(de)知识是(shì)远远不够的(de)，以(yǐ)前(qián)学习的知(zhī)识也不够系统和扎实(shí)，为(wèi)了(le)能够让自(zì)己未来(lái)更具有竞争力，小(xiǎo)洲团(tuán)队(duì)娇娇(jiāo)在这(zhè)个时(shí)候选择学习。在(zài)这个(gè)时候选择(zé)学(xué)习(xí)，可以说要(yào)放弃很多的(de)东(dōng)西，小洲团(tuán)队娇娇一定(dìng)是(shì)下了(le)很大的决心。

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