富士康(kāng)这个企业在全世界都享(xiǎng)有盛名，这家企业主要以生产电(diàn)子精密零件或设备而出名，在中国、日本、台湾(wān)、美国(guó)都有自己的产房和(hé)工人，工人根(gēn)据生产流水线的(de)不(bù)同男工和(hé)女工(gōng)都有，曾经有媒体报道富士(shì)康线长跟女工很正常，真(zhēn)的是这样吗？小编跟(gēn)大(dà)家分析分析这(zhè)其中隐含的(de)心理波动，看看到(dào)底(dǐ)是怎么回(huí)事?美梦不要(yào)太好。

富士康女(nǚ)工

一家生产企业，有男工和女工一起上班，这一点都不奇怪，富士(shì)康作为(wèi)全(quán)球500强企业，不仅在台湾、中(zhōng)国和日(rì)本、美国等地都设有产房和流水线，每一位员工的待(dài)遇也都(dōu)是相当(dāng)不错的(de)，所(suǒ)以一般而言成功(gōng)进(jìn)入到这家企业(yè)工作(zuò)，好多人都觉得自己是比较幸(xìng)运(yùn)的(de)，轻(qīng)易不会辞职离(lí)开，前段(duàn)时间网络媒体报道富士康(kāng)线长跟女工(gōng)很(hěn)正常部门经理大还是总监大，部门经理大还是总监大些(cháng)的，真的是这(zhè)样吗？

我们说，人跟人相处最开始都是从聊起(qǐ)步的，只有相互多沟通(tōng)才能有进一步(bù)的深入了解，好(hǎo)多(duō)务工在外的(de)人如(rú)果不是跟爱(ài)的人一起(qǐ)上班，就很容(róng)易产生孤独和寂寞的(de)感(gǎn)觉(jué)，这个(gè)时候临(lín)时组建搭伙(huǒ)过部门经理大还是总监大，部门经理大还是总监大些日子的(de)异性朋友社会(huì)情况(kuàng)还是比较多见的，所以富士康线长跟(gēn)女工(gōng)这事应(yīng)该是有(yǒu)个(gè)例出现的，但绝对不会(huì)是(shì)常态(tài)。

我们都说，如果一个男人从一(yī)开始就不想跟某个女人结(jié)婚的话，那他(tā)如果透漏爱意的话，那一定(dìng)是(shì)在欺骗对方(fāng)，所(suǒ)以(yǐ)应着(zhe)电影明星张国荣的(de)剧本台词“他不是骗你(nǐ)钱干嘛(ma)和你在一(yī)起？”就算这个人真的经济实力(lì)很强(qiáng)，不需要也不懈去(qù)骗钱，那他(tā)真的有打算跟女(nǚ)人过(guò)一辈子(zi)吗(ma)？要是没有，这(zhè)种行为就该被(bèi)禁止和受到上级(jí)的处罚。

富(fù)士(shì)康线长和(hé)女员工之(zhī)间(jiān)本身(shēn)就是(shì)上下级的关系，如果男子向女子示好的话，女子担心一旦拒(jù)绝对(duì)方工作不保，问富士康待遇还(hái)算(suàn)不错，女子就会权衡双(shuāng)方的利益轻重，为了(le)经(jīng)济利益而(ér)甘(gān)心和线长在一起的心理就很容易产生，记得曾经有(yǒu)人(rén)讲过，富士(shì)康的(de)工(gōng)作人(rén)员如(rú)果(guǒ)触犯规定和下级发(fā)生不当(dāng)关系，处罚的力(lì)度也是很严(yán)苛(kē)的，美梦不要太过头(tóu)了。

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