当兵多久回家(jiā)一次(cì)？是没有特殊情(qíng)况，是不可以回家的。关于当兵多久回家一次(cì)以及当兵多(duō)久回家一次(cì)新兵，当兵多久(jiǔ)回家(jiā)一次过年(nián)呢，当兵多久(jiǔ)回(huí)家一次比较好(hǎo)，当兵多(duō)久回家一次体检，当兵多会儿可(kě)以回(huí)家一(yī)次等问题，小(xiǎo)编(biān)将为(wèi)你(nǐ)整理(lǐ)以下的知识答案(àn)：

嫁给当兵12年的人(rén)好吗

　　嫁(jià)给(gěi)当兵12年(nián)的人好的。

　　挺好的(de)呀(ya)，当兵(bīng)不是挺(tǐng)好的(de)吗?你(nǐ)可(kě)以看(kàn)看对方(fāng)人品咋样，男人当过兵还行，试(shì)着了解相处看看。记得采纳哦，谢谢(xiè)。

当兵多久回家一次

　　是没(méi)有(yǒu)特殊情况，是(shì)不可以回家的。

　　没有特殊情况，是(shì)不可以回家(jiā)的(de)。

　　两年义务(wù)兵役期(qī)间是没有探(tàn)亲假的。

　　但是家庭遭遇重大变故的（直系亲(qīn)属去世），可以(yǐ)请事假15天。

　　士官按照下(xià)列规(guī)定，享受探亲(qīn)假(jiǎ)和(hé)休假的(de)待遇：

　　（一(yī)）未婚士官(guān)与父母不在一地生(shēng)活的，下(xià)士任期(qī)内享受两次探(tàn)望父母假，每(měi)次假期(qī)20日(rì)；中士以(yǐ)上(shàng)士官每(měi)年享(xiǎng)受一次探望父母假，假期30日。

　　已婚士官与父母不在一地生活的，每两年享受一(yī)次探(tàn)望父母假，假期20日。

　　（二）已婚士官与配偶(ǒu)不在一地生活的，每(měi)年享(xiǎng)受一次(cì)探望配偶(ǒu)假(jiǎ)，假(jiǎ)期(qī)40日。

　　（三）已(yǐ)婚(hūn)士官与配偶、父母不在一地生活，但其配偶与其(qí)父母或者(zhě)父母一方(fāng)居住在一地的(de)，只享受探望配偶的(de)假期；与配偶(ǒu)、父母均不在一地(dì)生活，一年内(nèi)同(tóng)时符合探挂号信几天能到，一般什么情况会用挂号信望配偶(ǒu)和探(tàn)望父母条件的(de)，只享受(shòu)一次探亲假，假期45日。

　　（四）不享(xiǎng)受(shòu)探望父母假和探望配偶假的高级士官，每年(nián)享受一(yī)次休假，服现役不满20年的(de)假(jiǎ)期20日，满20年(nián)的假(jiǎ)期30日(rì)。

　　士官探亲(qīn)假期不含途(tú)中时间，往返路费按(àn)照规定(dìng)的(de)标准报销。

　　对在高(gāo)原、边海防和特殊岗位工作的士官(guān)，可以适当(dāng)增(zēng)加(jiā)假期，具体办法由总参谋部规定。

入伍优待(dài)政(zhèng)策有哪些

　　1、优先征集

　　优先报(bào)名应征、优先体检(jiǎn)政(zhèng)考、优先审批定兵、优(yōu)先安排使用。

　　男性大学生合格一个、批准入伍一个。

　　2、保(bǎo)留学籍

　　应征入伍(wǔ)服义务兵役前正在高校就(jiù)读的(de)学生(含高校(xiào)新生)，服役期间(jiān)按规定保(bǎo)留学籍(jí)或入(rù)学资格，退役(yì)后2年内允(yǔn)许复学或入学。

　　3、按期毕业

　　当年上(shàng)半年批准入(rù)伍的高职(专(zhuān)科)、中职(zhí)(中(zhōng)专(zhuān)、技(jì)校)毕业班(bān)学生，已完成专业培训教学培养计(jì)划规定要求，仅需完成毕业实习即能够(gòu)毕(bì)业(yè)的(de)，其毕业实习可在部(bù)队完成，所在学校可按学制规定颁发毕业证书，享(xiǎng)受应届毕(bì)业生(shēng)入伍有(yǒu)关优惠政策;上半年被批准入伍的普通本科及以上毕(bì)业班学(xué)生，完(wán)成专业理论课程(chéng)的学习与相关(guān)学习、毕业(yè)设计和论文答辩合格(gé)，符合毕业条件的，学校应当(dāng)准(zhǔn)予毕(bì)业，享受应届毕业生(shēng)入伍相关待遇。

　　4、报考军校

　　在校大学生(shēng)可以报考军队(duì)院校，年龄不超过23周岁;全日(rì)制大专毕业生士兵，可以参加军队本科层次招(zhāo)生(shēng)考(kǎo)试，年(nián)龄不超过24周岁，少数(shù)民族年龄再放宽1岁(suì)。

　　5、保送军校

　　作(zuò)战部(bù)队战斗班班(bān)长或技术尖子(zi)，年龄(líng)不超过25周岁，表(biǎo)现优秀(xiù)的(de)可(kě)以保送入军队院校学(xué)习(xí)，培训合格后(hòu)提拔为(wèi)军官。

　　获得二(èr)等功以(yǐ)上奖(jiǎng)励，驻边远艰苦(kǔ)地区部队以及少数民(mín)族选拔对象可放宽到26周岁。

　　6、直接提干

　　参(cān)加(jiā)全国(guó)统一高考，本科第一批、第二批、第三批(pī)(服役(yì)期间表现特别优秀的)录取且取得全日制本科学历和(hé)学士(shì)学位的毕业生，参加全国硕士研究生招(zhāo)生统一考试且取(qǔ)得全日(rì)制(zhì)研究生学历的毕业生，服役期间表现优秀(xiù)的可以直(zhí)接提干。

　　本科毕业的(de)年龄不超过26周岁(suì)，硕(shuò)士(shì)研究(jiū)生毕业的年龄不超过29周岁(suì)。

　　其中，获得(dé)二等(děng)功以上奖(jiǎng)励(lì)的，被(bèi)树为重(zhòng)大典型、表彰为英(yīng)模人物的(de)，驻国(guó)家三类以上艰(jiān)苦偏远地区(qū)、少数民族聚(jù)居区(qū)部队且为少数民(mín)族的，年(nián)龄可以放(fàng)宽1岁。

　　7、选改士(shì)官

　　具有全日制大专以(yǐ)上学历的优先选(xuǎn)取士官(guān)，首(shǒu)次选取(qǔ)为士官，在授予士官军衔和确定工资起(qǐ)点时，地方高校学习(xí)时间(jiān)视同服(fú)役时(shí)间。

　　8、指令安置

　　服现役满12年(nián)的士官、服(fú)现役期间荣(róng)立(lì)二等功以上(shàng)奖励(lì)的或(huò)者战时荣立三等功以上奖励的、因战致残被(bèi)评定为5级至8级(jí)残疾等级(jí)的、是烈(liè)士子(zi)女的退(tuì)役士兵由(yóu)政府指令性(xìng)安(ān)排工作。

　　9、定向(xiàng)考录(lù)

　　全省(shěng)公务(wù)员录用(yòng)考试中，由我省征(zhēng)集入伍、服役5年(nián)(含)以(yǐ)上且符合其(qí)他资格条件的高校毕(bì)业(yè)生退役士兵(含退役复学毕(bì)业生)，可以(yǐ)报考面向服务基层项目人员定向招录的职位(wèi)，同大学生(shēng)村官等服务基层项目人员共享(xiǎng)15%左(zuǒ)右(yòu)的公务(wù)员定向招录计划;政法(fǎ)干警、专武干部和(hé)公(gōng)安机关(guān)特(tè)警岗位优先安排一定(dìng)比例用于(yú)招录(lù)高校毕业生(shēng)士兵。

　　高(gāo)校每年(nián)招(zhāo)聘辅(fǔ)导员时，符合招聘条件的(de)退役高校毕业生同等条件下(xià)优先录用。

当兵(bīng)多久回家一次(cì)

　　当兵多(duō)久回家一次。

　　两年义务(wù)兵没有(yǒu)休假和(hé)探亲(qīn)假的(de)。

　　士官假期分为(wèi)探亲(qīn)假和休假《规定(dìng)》明(míng)确士官享受假(jiǎ)期的种类为两项，即探亲(qīn)假(探望(wàng)父母和(hé)配偶)和休假。

　　其(qí)中(zhōng)，休假(jiǎ)只(zhǐ)限高级士官(guān)享受。

　　士官(guān)探亲假的基本假期，按(àn)照服役年限和(hé)婚(hūn)姻状态确定(dìng)：未婚(hūn)士官，一级的任(rèn)期内享受(shòu)两次探望父(fù)母假，每次假期(qī)20天;二(èr)级以上的每年享受一次探望父母假，假期(qī)30天;五级(jí)士(shì)官每年休假20天(tiān)，六级(jí)士(shì)官每年(nián)休(xiū)假30天;已婚士官(guān)，与配偶不在一(yī)地生活的(de)，每年享受(shòu)一次探望配(pèi)偶假，假(jiǎ)期40天(tiān挂号信几天能到，一般什么情况会用挂号信);与父母不在一地生活的，每两年享受一次(cì)探望父母(mǔ)假，假期(qī)20天。

　　士官探(tàn)亲休假假期不含国家(jiā)法定(dìng)节日的放假时间。

　　《兵役(yì)法(fǎ)》第五十三条　国家保障现(xiàn)役军人享有与(yǔ)其(qí)履(lǚ)行(xíng)职责相适(shì)应的待遇。

　　现役(yì)军人的待遇应当与国民(mín)经济(jì)发(fā)展相(xiāng)协调，与社(shè)会进步相(xiāng)适应。

　　军官(guān)实行职务军衔等(děng)级工(gōng)资制，士官实行军衔级别工资制，义务兵享受供给制生活待遇。

　　现(xiàn)役军人(rén)享(xiǎng)受规定(dìng)的(de)津贴、补(bǔ)贴和(hé)奖励工资。

　　国家(jiā)建立军人工(gōng)资的正常增(zēng)长机制(zhì)。

　　现役军人享受(shòu)规(guī)定的休假、疗养、医(yī)疗、住房等福利待遇。

　　国家(jiā)根据经济社会发展水平提高现役军人的福利待(dài)遇。

　　国(guó)家(jiā)实行军(jūn)人保险制(zhì)度，与(yǔ)社会(huì)保(bǎo)险制度相(xiāng)衔接。

　　军人服现役期间，享受规定(dìng)的军人(rén)保险待遇。

　　军(jūn)人退出现役后，按照国家有关规(guī)定接续(xù)养老(lǎo)、医疗、失业等社会保险关(guān)系，享受(shòu)相(xiāng)应的社会保(bǎo)险待遇。

　　现役军人配偶随军未(wèi)就业期间，按照国家有关规定享受相(xiāng)应的(de)保障待遇。

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