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  个人竞(jìng)聘优势(shì)展(zhǎn)示自己的优点。

  1、具有(yǒu)较强的(de)学习(xí)能力,认真刻苦,勤奋务实(shí);

  2、工(gōng)作责任心强,具有一定的团队(duì)合(hé)作能力、快1兆等于多少mb流量,1G等于多少MB(kuài)速执行能力;

  3、1兆等于多少mb流量,1G等于多少MB亲和力(lì)强,有(yǒu)耐(nài)心、沟通能(néng)力强,能很(hěn)好地(dì)处理突发状况,应(yīng)变能(néng)力强;

  4、为人严(yán)谨认(rèn)真,诚实守信,公(gōng)私(sī)分明(míng),具有良好的思(sī)想(xiǎng)品德(dé)和操(cāo)守;

  1兆等于多少mb流量,1G等于多少MB5、乐观开朗(lǎng),善于(yú)与人(rén)沟通(tōng),工作主动积极,服务意识很强。

  先突出个人优势,匹配的优点非常(cháng)重要。

  后面(miàn)加(jiā)上对应经历的简单描述,就会显得更丰富。

  标准的(de)求(qiú)职简(jiǎn)历主(zhǔ)要由四个(gè)基(jī)本内容组成:

  1、基本情况:姓名(míng)、性别、出生日(rì)期、民族、婚姻状况和联(lián)系方式等。

  2、教(jiào)育(yù)背景:按时间顺序列出初(chū)中至最(zuì)高学历的学校、专(zhuān)业和(hé)主要课(kè)程。

  所(suǒ)参加的各(gè)种专业知识和技能(néng)培训。

  3、工作(zuò)经历(lì):按时间顺(shùn)序列出参加工作(zuò)的所有的(de)就(jiù)业记录,包括公司/单位名(míng)称、职务、就任及(jí)离任(rèn)时(shí)间,应该突出所任每个职位的职责、工作性质等,此为求职简历的精髓部(bù)分。

  4、其他:个人(rén)特长(zhǎng)及爱好、其他技能、专业(yè)团体、著述和证明(míng)人(rén)等。

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