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施工单位可以报考(kǎo)监(jiān)理(lǐ)工程师吗

　　施(shī)工单位(wèi)是可以(yǐ)报考(kǎo)监理工程师的。

　　施(shī)工单位是可(kě)以(yǐ)直(zhí)接报(bào)考监理工程(chéng)师的，但是报考监理(lǐ)工程师还(hái)有另外的要求(qiú)，首先报考的单位有很大(dà)的限制，

　　要求(qiú)必须是工程(chéng)施工单(dān)位、工程监理单位和(hé)工(gōng)程设计(jì)单位等等。监理(lǐ)工(gōng)程(chéng)师(shī)的主要任务是完(wán)成注册流程，受聘(pìn)监理工程(chéng)师一定要在监理(lǐ)单(dān)位注册。

施工(gōng)单位与(yǔ)施工方的区(qū)别是什么

　　施工单位与施工方的区别(bié)在(zài)于意思不同(tóng)。

　　施工单(dān)位又称承建单位，建筑(zhù)安装工(gōng)程施工单位的简称。

　　指承担基本建设工程施(shī)工任务(wù)，具有独(dú)立组织机(jī)构并(bìng)实行(xíng)独立经济核(hé)算的单(dān)位(wèi)。

　　在(zài)采取承发(fā)包方式进(jìn)行施工时，施工单位，常被称为乙方。

　　施(shī)工方是指由于项(xiàng)目管理的核(hé)心任务是项目的目(mù)标控制，因此按项(xiàng)目管理学的基本理论(lùn)，没有明确(què)目标的建设工程(chéng)不(bù)是(shì)项目管理的对象。

　　项目管理工作主(zhǔ)要在施工阶段进行，但它也(yě)涉及设计准备阶(jiē)段、设计阶段(duàn)、动(dòng)用前准备阶段和保修期。

　　在工程(chéng)实践中(zhōng)，设计阶段(duàn)和(hé)施(shī)工阶段(duàn)往往是(shì)交(jiāo)叉(chā)的，因此施工方的项目管理(lǐ)工(gōng)作也涉及设计阶(jiē)段(duàn)。

施(shī)工甲方乙方的区别

　　法律分(fēn)析：1、性(xìng)质(zhì)不(bù)一样；甲方(fāng)代表(biǎo)就是(shì)业主，出钱并监督(dū)施(shī)工的(de)，相当(dāng)于地主；施工单位是承揽项目(mù)，负责施工的，相当于长工。

　　所以说甲(jiǎ)方代表就是甲(jiǎ)方，就是(shì)出钱盖(gài)房(fáng)子的人(rén)这种说法是(shì)正确(què)的。

　　2、组成不一样(yàng)；甲方(fāng)代表是指建筑工程(chéng)的(de)投资方，对该工程拥有(yǒu)产(chǎn)权。

　　甲(jiǎ)方代表也称为(wèi)业主单位或(huò)项目业主，指建设工程项目的投资主(zhǔ)体(tǐ)或(huò)投资者(zhě)，它也是建设项(xiàng)目管理的主(zhǔ)体。

　　主(zhǔ)要履行提(tí)出建(jiàn)设规划、提供建设(shè)用地和建设资金(jīn)的责(zé)任(rèn)。

　　施工单位(wèi)是由相(xiāng)关专业人员组(zǔ)成的、有相(xiāng)应资质、进行生产(chǎn)活动的企事业单位(wèi)。

　　比如，甲方(fāng)代表自营工程的(de)施工队、房修队、国营(yíng)建筑公司、安装公司、工程(chéng)队、市政公司及集体施工企业等组织(zhī)机(jī)构(gòu)，都可以叫做施工单位(wèi)。

　　3、 甲方代(dài)表(biǎo)与施工单位职(zhí)责(zé)不同。

　　施工单位对建设工程的施工(gōng)质量负责。

　　甲方代表(biǎo)通(tōng)过招投标（和拍(pāi)卖有相(xiāng)似之处(chù)）把某个工程(chéng)发包给施(shī)工单位，签(qiān)订和同(tóng)，施工单位负(fù)责把建筑按图纸修(xiū)起来，竣(jùn)工验收合格(gé)后音乐风格pop什么意思啊，pop 音乐风格音乐风格pop什么意思啊，pop 音乐风格就(jiù)交给建设单位，他们之间是通过(guò)施工承包合(hé)同规定双(shuāng)方的(de)权利和义务的。

　　法律(lǜ)依据：《中华人民共和国劳动法》

　　第十(shí)六条 劳动合同是劳动者与用(yòng)人单位(wèi)确立劳动关系、明(míng)确(què)双方权(quán)利(lì)和义务的协议。

　　建(jiàn)立劳动(dòng)关系应当订(dìng)立劳(láo)动合同。

　　第十七条(tiáo) 订(dìng)立和变(biàn)更劳动合同，应当遵(zūn)循平等自愿、协商一致(zhì)的原(yuán)则，不得违反法律、行(xíng)政法规的规(guī)定。

　　劳动(dòng)合(hé)同依(yī)法(fǎ)订立即(jí)具有(yǒu)法(fǎ)律约(yuē)束力，当事人必须(xū)履行劳动合同规定的义务。

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