金融(róng)界5月11日消(xiāo)息 网(wǎng)传(chuán)浦发(fā)银行员工因不满降薪(xīn)而到上海浦(pǔ)银大厦抗议一事，引发广泛关(guān)注。

　　值得注意的是，浦发银行今(jīn)年一(yī)季度效益出(chū)现下(xià)滑。浦(pǔ)发银行最新公告显示，公司一(yī)季(jì)度实现(xiàn)营业收入480.79亿(yì)元，同比(bǐ)下降3.85％；税后(hòu)归属于母公司股东的净(jìng)利(lì)润158.31亿(yì)元，同(tóng)比下(xià)降18.35％。截至3月末，浦发银行总资产为8.86万亿元。而在2022年，浦(pǔ)发银行还是唯(wéi)二净利润增(zēng)幅(fú)为负增长(zhǎng)的银(yín)行，同比下滑3.46％至511.71亿元。

　　资产质量方面，报告期(qī)末，该行后三类不良(liáng)贷款(kuǎn)余(yú)额755.54亿元，较上年(nián)末增加9.35亿元； 不良贷款率1.52％，较(jiào)上年(nián)末持平； 拨备(b情人把你拉黑了还有必要联系吗，婚外情拉黑是彻底分手吗èi)覆盖率为160.78％，较上年末上(shàng)升1.74个百分点(diǎn)； 贷款拨(bō)备率2.44％。

　　值得注意的是，4月(yuè)24日，有投资者在投资者关系(xì)平台上向浦发银行(xíng)提出(chū)，根(gēn)据浦发银行2022年年报(bào)显(xiǎn)示，该行信用卡中心(xīn)人数为(wèi)11975人，但其(qí)他可比同业的信用卡中心(xīn)人数远低于此(cǐ)，如(rú)平安(ān)银行(xíng)信用卡中心1992人、兴业银(yín)行信用卡(kǎ)中心(xīn)1134人等，“请问贵司的卡中心运营是否存(cún)在冗员，影响降本(běn)增(zēng)效的现象，为何与同业相差这么多？”

　　公开资料显(xiǎn)示，在同行平均(jūn)薪酬增长(zhǎng)的背景(jǐng)下，浦(pǔ)发(fā)银行2022年人均薪酬小幅(fú)下降，由2021年的45.88万元(yuán)降至2022年的45.46万元。另从浦(pǔ)发银(yín)行(xíng)部分高管薪酬看(kàn)，2022年，行长(zhǎng)及(jí)多数副行长薪酬有所下降(jiàng)。同时，该行2022年应付职工(gōng)薪酬为126.72亿元，较2021年下降14.75％。

　　另(lìng)一方(fāng)面，监管层面对金融机构过高(gāo)收入进(jìn)行了调整。2022年8月，财政(zhèng)部下(xià)发了《关于进(jìn)一步加(jiā)强国有金(jīn)融企(qǐ)业财(cái)务管理的通知(zhī)》，要求(qiú)优化薪酬分(fēn)配结构，未来将更多向一线人(rén)员倾斜，同(tóng)时建立(lì)健(jiàn)全薪酬分配(pèi)延期(qī)支付(fù)和追责追(zhuī)薪机制。

　　对此，浦发银(yín)行表示，网传图片系两起(qǐ情人把你拉黑了还有必要联系吗，婚外情拉黑是彻底分手吗)独(dú)立事(shì)件。其一，网传子(zi)公(gōng)司一员工薪酬(chóu)下调是因其(qí)本人业绩考核不(bù)佳所致(zhì)，经沟通，目前该员工已对上述(shù)调整表(biǎo)示理解。其(qí)二(èr)，网传集体(tǐ)事件的图片，系一业(yè)务外包公司(sī)与所属员(yuán)工之间存(cún)在劳动(dòng)纠纷所致，目前该(gāi)外(wài)包(bāo)公司正与员(yuán)工沟通(tōng)解决。

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