金融界6月2日消息(xī) 民政部等四部(bù)门发(fā)布(bù)关于做好2023年普阿富汗改名现在叫什么通高(gāo)校毕业生到(dào)城乡社区就业工作的(de)通知。其中提出，加大从高(gāo)校(xiào)毕业生(shēng)中(zhōng)定向招聘社区专职(zhí)工作人员的(de)工作力度，综合考虑本地高(gāo)校毕业生(shēng)数量、报考社区专职工作人员意(yì)愿等(děng)因素，科学设定定(dìng)向招聘(pìn)高校毕业(yè)生的社区(qū)专(zhuān)职(zhí)工作人员岗(gǎng)位(wèi)（以(yǐ)下(xià)简称“定向招(zhāo)聘岗位”）数(shù)量(liàng)，鼓励2023年定向招聘(pìn)岗位(wèi)数量不少于2022年(nián)。各地社区专职工作(zuò)人员(yuán)定向招聘2023届(jiè)高(gāo)校毕业(yè)生(shēng)工(gōng)作须于8月(yuè)31日(rì)前完成。定(dìng)向招聘岗位优先向困难高校毕业(yè)生倾斜。

　　具体通知如下：

　　一、统筹做好社区专职工作人员招(zhāo)聘工(gōng)作。各(gè)地要对照“十四五”期末(mò)每万(wàn)城镇(zhèn)常住人口(kǒu)拥(yōng)有社区(qū)工作(zuò)者18人的规划目标，进一(yī)步充实(shí)社区工作力量，统筹(chóu)社区(qū)专职工作人(rén)员现(xiàn)有空岗待招聘、因退休离职待招聘、新(xīn)增待招聘岗位等需求，科学拟订本(běn)地区2023年社(shè)区(qū)专职工作人员(yuán)年度(dù)招聘(pìn)计划。以县（市、区、旗）为单位，统一(yī)规(guī)范(fàn)社区专职(zhí)工作人员(yuán)选聘(pìn)程(chéng)序和资格条件，由民政、人力(lì)资源社会保障等部门共同组织实施(shī)。原则(zé)上(shàng)2023年所有新招聘社区专职工(gōng)作(zuò)人员岗位全部(bù)面向(xiàng)高校毕业(yè)生(shēng)开放(fàng)。鼓励具备条(tiáo)件(jiàn)的行政村积极吸纳高校毕业生到村担任村务(wù)工作(zuò)者。

　　二、重点做(zuò)好定向招聘高(gāo)校(xiào)毕业生工作。加大从高校毕业生中定(dìng)向招聘社(shè)区专职工作人(rén)员(yuán)的工作力度，综合(hé)考虑本地(dì)高校毕业(yè)生数量、报(bào)考社区专职工作(zuò)人员(yuán)意愿等因素(sù)，科学设定定(dìng)向(xiàng)招聘高(gāo)校毕业生(shēng)的社(shè)区专(zhuān)职工作人员岗位(wèi)（以下简称“定(dìng)向招聘岗位”）数量，鼓励2023年定向(xiàng)招聘(pìn)岗(gǎng)位数(shù)量不少于2022年(nián)。各地(dì)社区专职(zhí)工作(zuò)人员定向招聘(pìn)2023届高校毕业生工作须于8月31日前完成。定向招聘岗位优(yōu)先向困难(nán)高校毕业生倾(qīng)斜。

　　三、发(fā)展城乡(xiāng)社区服(fú)务吸纳就业。贯彻落实《“十(shí)四五”城乡(xiāng)社(shè)区(qū)服务(wù)体系建设规划(huà)》，鼓励在社区发展养老(lǎo)、托育、家(jiā)政、物业、健康等生活(huó)性服务，支持相关企业、事(shì)业单位(wèi)、社会(huì)组织(zhī)在城乡(xiāng)社区设置服务网点或开(kāi)展社区服务，对吸纳高校毕(bì)业生就(jiù)业的小微企业，符(fú)合(hé)条件的按规定落实(shí)社会保(bǎo)险补贴等帮扶政(zhèng)策。高校毕业生在(zài)城乡社(shè)区服务领域创业，符合条件的，可申请最高20万元的(de)个人(rén)创(chuàng)业担保贷款，由财政给予贴息；鼓励利用社区综(zōng)合服务设施为高校毕(bì)业生在城乡社区服务领域创业提(tí)供必要的场地支持。高校毕(bì)业生(shēng)在城乡社区服务(wù)领域灵活(huó)就业的，符合条件的可申请获得社会保险补贴。

　　四、开发社会工作岗位拓展就业空(kōng)间。进(jìn)一步(bù)增加(jiā)社会(huì)工作就(jiù)业岗位，引(yǐn)导(dǎo)高校毕业生到乡镇（街道）社会工作站开(kāi)展服务。鼓励(lì)各地对接辖区内高校，在社会工作服务平台(tái)中打造“研究(jiū)生工作站”、“大学生研学实践基地”、“双交流(liú)基(jī)地”等“政社(shè)校”合(hé)作平台(tái)，探索社会工作高(gāo)层次人才(cái)资源(yuán)集聚和(hé)合作(zuò)机(jī)制，为(wèi)吸引社会工作(zuò)专(zhuān)业高(gāo)校毕业生到(dào)基层就业(yè)创造积极条(tiáo)件(jiàn)。

　　五、设立(lì)就业见习岗位促进就业。积(jī)极组织社(shè)会组织(zhī)、城乡社区组织、社(shè)区服务类企业等参(cān)与“百万就业见习(xí)岗位阿富汗改名现在叫什么募集计划(huà)”，开(kāi)发一批就业见习(xí)岗(gǎng)位，引导高(gāo)校毕(bì)业生到(dào)城乡社区(qū)实(shí)践(jiàn)服务、增进了解，激发到社区就(jiù)业的热情。对见习单位按规定落实(shí)就业见习补贴和(hé)激励(lì)推(tuī)动政(zhèng)策，对城乡社区组织见习期满的见习人员，可(kě)按规定同(tóng)等条(tiáo)件下优先招录(lù)为社区专职工(gōng)作人员(yuán)。

　　六、加强高校毕(bì)业生教育引导(dǎo)。各地各高(gāo)校要强化对(duì)在校大学生的(de)理想信(xìn)念和(hé)思想教(jiào)育，引导在校大学生(shēng)树(shù)立科学的就业观和成才观，激励高校毕业生(shēng)积极投身城乡(xiāng)社区等(děng)基层一线锻炼锤(chuí)炼、成(chéng)长成才。要进一步开发社区(qū)治理和服务相关理论和实(shí)践课程，在(zài)城乡社区设立实(shí)习实践(jiàn)基地，组织在校大学生走进城乡(xiāng)社区，开展实习实践、志愿服务、社(shè)会公益(yì)等活动，培(péi)养做(zuò)群众工作、链接资源(yuán)、提(tí)供(gōng)服务、化解矛盾(dùn)的能力；鼓励社(shè)会资(zī)本设立(lì)社区创新专项(xiàng)基(jī)金，在高校教(jiào)师指导下组建创新团队(duì)，以乡(xiāng)村产业振兴、智慧社(shè)区建设等(děng)为重点开(kāi)发便于就业创业(yè)的项(xiàng)目，激发高(gāo)校毕业生在(zài)城乡(xiāng)社区创新(xīn)创业的热情。

　　七、强化(huà)社区就业服务指导。各地公共(gòng)就业(yè)人才服务机构要及时收(shōu)集社区岗(gǎng)位招聘信息(xī)，通(tōng)过线上线下各种(zhǒng)途(tú)径向社(shè)会公开发布(bù)。国家大学生就(jiù)业服务平台、高校(xiào)毕业(yè)生就业服务平(píng)台要设立高校毕业生城乡基层就业岗位发(fā)布专题(tí)，汇集发布各地社区专职工作(zuò)人员(yuán)招(zhāo)聘信息。各地民政部门(mén)要做好社区专职(zhí)工作人员相关(guān)信息的收(shōu)集和对接(jiē)，围(wéi)绕社(shè)区专职工(gōng)作(zuò)人员工作性质、工作职责、职业发展路径(jìng)、薪(xīn)酬(chóu)待遇等(děng)高校(xiào)毕(bì)业生关(guān)心的重点问题(tí)加大宣传力度，可采(cǎi)取随(suí)岗位(wèi)需求(qiú)信息(xī)一并(bìng)推送至就(jiù)业服务平台、在青年群体使用较多的新媒(méi)体平台宣传发布等多种形式，增(zēng)进高校毕业生(shēng)对社区(qū)专职工作(zuò)人员(yuán)职业(yè)的(de)了解。各地教育、人力资源社会保(bǎo)障部门(mén)和各(gè)高校要主动创(chuàng)造条件(jiàn)，为(wèi)面向阿富汗改名现在叫什么高校毕业生精准推送社区就(jiù)业信息(xī)、提(tí)供社(shè)区就业服(fú)务指(zhǐ)导予以支持和保障。

　　八、营造拴心留人的良好环(huán)境。以县（市、区、旗(qí)）为单位，做好新(xīn)入(rù)职社(shè)区专职工作人员的(de)高校毕(bì)业(yè)生（以下简(jiǎn)称(chēng)“新入职高校毕业生(shēng)”）初任(rèn)培训(xùn)工作，原则上在入职(zhí)6个月之内开展3至5天(tiān)的集中(zhōng)脱产培训，灵活采用(yòng)以老带(dài)新、观摩学习(xí)等形(xíng)式开(kāi)展结对帮带培训，帮助新入职高校毕业生尽快熟悉社区(qū)情况、投入社区工(gōng)作。加强对(duì)新(xīn)入职高校毕业(yè)生的(de)关(guān)心关爱(ài)，在工作生(shēng)活心理等方面对(duì)其(qí)给予支(zhī)持和(hé)帮助(zhù)。加(jiā)大(dà)从优秀城乡(xiāng)社(shè)区(qū)工作者中招录（聘(pìn)）公务(wù)员或事业单位工作人(rén)员特别是街(jiē)道(dào)（乡镇(zhèn)）干部力(lì)度。大力宣(xuān)传高校毕业生在社(shè)区就业创业的优(yōu)秀典型和先进事迹，营造广大(dà)青年投身城乡(xiāng)社区建(jiàn)设增长才干、实现价(jià)值的良(liáng)好(hǎo)氛围。

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